EHS Technician

Refresco; Tafalla; Presencial; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una importante compañía de bebidas en Tafalla busca un/a Técnico/a de EHS para supervisar acciones que aseguren el cumplimiento de la legislación ambiental y de prevención de riesgos laborales. El candidato ideal tendrá una licenciatura en Ciencias Ambientales o una disciplina afín, con un máster en prevención de riesgos laborales y experiencia mínima de 2 años en puestos similares. Se ofrece la oportunidad de desarrollarse en una multinacional con formación continua y un gran equipo.

Servicios

Capacitación y desarrollo profesional

Formación en idiomas

Servicio de fisioterapia

Formación

• Licenciatura en Ciencias Ambientales o afines.
• Máster en Prevención de Riesgos Laborales es exigido.
• Mínimo 2 años de experiencia en rol similar.
• Nivel medio-alto de inglés es necesario.

Responsabilidades

• Supervisar acciones para cumplir la legislación ambiental.
• Realizar auditorías internas para asegurar el cumplimiento.
• Colaborar con recursos humanos en el plan de formación.
• Elaborar informes de accidentes laborales.

Conocimientos

Proactividad

Toma de decisiones y solución de problemas

Comunicación directa y transparencia

Trabajo en equipo

Orientación a resultados

Educación

Licenciatura en Ciencias Ambientales

Licenciatura en Ciencia y Tecnología de los Alimentos

Ingeniería Química

Máster en Prevención de Riesgos Laborales - 3 Especialidades

Descripción del empleo

Seleccionamos a un/una Tecnic@ de EHS (Environment, Health & Safety) para nuestra planta de producción ubicada en Tafalla. Bajo la supervisión del Coordinador de EHS y del Plant Manager, el/la Técnico/a de EHS de la planta de Tafalla se encargará de dirigir las acciones preventivas y correctivas necesarias para garantizar el cumplimiento de la legislación ambiental y de prevención de riesgos laborales, minimizando el impacto de la actividad de Refresco Iberia sobre el medioambiente y aumentando la seguridad de los/as trabajadores/as.

Funciones del puesto

• Colabora con su responsable en la definición del presupuesto anual de su ámbito de responsabilidad, según las bases definidas por la organización, planificando las inversiones y las necesidades de recursos para el ejercicio, y supervisa el cumplimiento del mismo, proponiendo acciones correctoras.
• Establece junto con el Plant Manager y el Coordinador de EHS, los OBJETIVOS de medioambiente y seguridad e higiene de la planta, proponiendo plan de trabajo y metas, realizando el seguimiento de estos, analizando las causas de las desviaciones y proponiendo medidas correctoras.
• Realiza auditorías internas con los ítems y aspectos contemplados en los procedimientos corporativos así como por nuevas necesidades que pudieran originarse, de forma que se asegure el cumplimiento de las normas de seguridad, higiene y medioambiente definidas en las plantas de Refresco Iberia.
• Determinación de acciones preventivas y/o correctivas (en su caso) a raíz de estas auditorías, haciendo el pertinente seguimiento para verificar el grado de eficacia de las mismas.
• Colabora con el Departamento de Recursos Humanos en la detección de necesidades formativas de los trabajadores en materia de medioambiente y seguridad industrial, proponiendo acciones formativas y colaborando en el seguimiento de las mismas.
• Impartición propiamente dicha de actividades formativas tanto de seguridad en el trabajo como de Medio Ambiente a los trabajadores, según nuevas incorporaciones, formación de reciclaje, etc.
• Realiza los controles necesarios para asegurar que la planta está cumpliendo con los requerimientos normativos y legales en materia medioambiental (transporte, carga y descarga de mercancía peligrosa; prevención de legionella; consumo de agua de pozo; control de vertidos, emisiones atmosféricas, Almacenamiento de Productos Químicos, etc.).
• Elabora los informes de investigación de accidentes laborales leves que se produzcan en la planta, analizando sus causas y consecuencias, y proponiendo acciones preventivas que puedan evitar un accidente similar en el futuro.
• Colabora con la empresa del Servicio de Prevención Ajeno en la definición de los sistemas de prevención de las distintas plantas de Refresco Iberia, y supervisa, en colaboración con el Plant Manager y el Coordinador de EHS, la implantación y el cumplimiento de las medidas adoptadas por parte de los trabajadores.
• Determina las necesidades de equipos de protección individual (EPIS) de cada una de las plantas de Refresco Iberia y establece las relaciones con los diferentes proveedores, gestionando las compras, revisando la recepción de las entregas de los pedidos y supervisando la calidad de los mismos.
• Realiza las inspecciones de seguridad / auditorías en planta con la periodicidad marcada en los procedimientos y los aspectos a controlar, marcando pautas de actuación y comunicando dichas circunstancias al SPA y al Coordinador de EHS.
• Se responsabiliza de llevar a cabo mediante organismos externos las revisiones, inspecciones y demás aspectos legales de obligado cumplimiento según normativa de seguridad de aplicación, manteniendo actualizado en todo momento el listado de requisitos legales de aplicación tanto estatales como autonómicos.

Perfil del puesto

• Titulación Universitaria (Diplomatura, Licenciatura, Ingeniería, etc.): Licenciatura en Ciencias Ambientales, Licenciatura en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Ingeniería Química, titulaciones afines.
• Grado universitario
• Exigible Máster en Prevención de Riesgos Laborales - 3 Especialidades
• Experiencia de 2 años en puestos de similar contenido
• Nivel medio-alto de inglés

Competencias

• Proactividad
• Toma de Decisiones y Solución de Problemas
• Comunicación Directa y Transparencia
• Implicación y Compromiso
• Orientación a Resultados
• Trabajo en equipo
• Preocupación por el orden y la calidad
• Flexibilidad y Polivalencia

¿Qué te ofrecemos?

• Te ayudaremos a identificar y desarrollar tus fortalezas, nutrir tu potencial y brindarte la capacitación y el espacio para prosperar.
• Trabajar en una multinacional certificada en Great Place to Work.
• Formar parte de un equipo con más de 75 plantas de producción en Europa, EE.UU, Canadá, Australia y México.
• Formación en idiomas.
• Servicio de fisioterapia