Overview
MONBUS, empresa líder en el sector del transporte de viajeros / as por carretera en España, con actividad nacional e internacional, busca incorporar a un / a Director / a de Marketing y Comunicación. La persona responsable definirá, liderará y ejecutará la estrategia de Marketing y Comunicación de la empresa a nivel nacional, contribuyendo al crecimiento de la marca, la captación y fidelización de clientes y la optimización de la experiencia del usuario en todos los canales de interacción.
Responsabilidades principales
- Estrategia de marketing y comunicación
- Definir y ejecutar la estrategia de marketing corporativa a nivel nacional.
- Diseñar campañas de branding, publicidad, promociones y marketing digital.
- Garantizar la coherencia de la marca en todos los canales y puntos de contacto con clientes.
Gestión de equipo- Liderar, motivar y coordinar al equipo de marketing, promoviendo la innovación y la mejora continua.
- Supervisar la planificación, ejecución y evaluación de campañas y proyectos del departamento.
Análisis y optimización- Analizar indicadores de desempeño y tendencias del mercado para identificar oportunidades de crecimiento.
- Evaluar la efectividad de las campañas y proponer mejoras continuas basadas en datos.
Relaciones externas- Gestionar relaciones con agencias externas, proveedores y medios de comunicación.
- Participar en eventos, ferias y actividades del sector para fortalecer la visibilidad de la empresa.
Requisitos
- Formación académica
- Grado o licenciatura en Marketing, Comunicación, ADE o equivalente.
- Valorable formación complementaria en Dirección de Marketing, Branding o Digital Marketing.
Experiencia profesional- Experiencia mínima de 5 años en dirección de marketing, preferiblemente en transporte, movilidad, turismo o sectores relacionados.
- Experiencia en la gestión de equipos y liderazgo de proyectos estratégicos.
Competencias técnicas- Conocimiento avanzado en marketing digital, branding, comunicación corporativa y gestión de campañas.
- Capacidad analítica para interpretar métricas y resultados de campañas.
- Competencias en planificación estratégica, presupuestos y gestión de recursos.
Competencias personales- Liderazgo, iniciativa y orientación a resultados.
- Habilidades de comunicación, negociación y trabajo en equipo.
- Creatividad, visión estratégica y capacidad de adaptación al cambio.
En Monbus, valoramos la experiencia y capacidades de nuestros / as profesionales. Si quieres formar parte de una empresa líder y contribuir al desarrollo del transporte terrestre de viajeros / as ¡Te esperamos! Únete a Monbus y da el primer paso hacia una carrera profesional exitosa. ¡Esperamos tu candidatura!