Director / A De Asesoría Jurídica Para Entidad Aseguradora

Randstad; Madrid; Presencial; EUR 70.000 - 90.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una importante aseguradora en España busca un/a Director/a de la Asesoría Jurídica Corporativa. El rol implica dirigir la asesoría jurídica, colaborar en materias legales y gestionar equipos. Se requiere Licenciatura en Derecho, con al menos 8 años de experiencia en seguros y habilidades de liderazgo. Se valorará positivamente la formación especializada y la experiencia en operaciones internacionales.

Formación

• Mínimo de 8 años de experiencia en el sector de seguros.
• Experiencia en gestión de equipos legales en áreas regulatorias.
• Participación en operaciones orgánicas e inorgánicas a nivel nacional e internacional.

Responsabilidades

• Colaborar en materias legales relevantes a la DGSFP, CNMV, y Banco de España.
• Dirigir y coordinar la asesoría jurídica corporativa del grupo.
• Participar en negociaciones de operaciones corporativas a nivel nacional e internacional.

Conocimientos

Liderazgo y gestión de equipos legales

Habilidades de negociación

Asertividad

Empatía

Toma de decisiones

Educación

Licenciado/a en Derecho

Máster en derecho del seguro o mercantil

Descripción del empleo

Uno de los principales grupos aseguradores que operan en España está buscando incorporar un Director / a de la Asesoría Jurídica Corporativa y de Negocio.

Misión del Puesto

La misión principal del puesto es orientar para alcanzar los objetivos legales relacionados con los planes estratégicos de la entidad. El rol también implica la colaboración, el apoyo y el asesoramiento legal en el desarrollo del negocio de la entidad y su grupo. Esto se logra a través de la dirección y coordinación de la asesoría jurídica corporativa del grupo, manteniendo siempre el respeto por los valores y principios de la entidad.

Responsabilidades Clave

• Colaborar en todo tipo de materias legales, con especial relevancia en materias regulatorias concernientes a competencia de la DGSFP, CNMV, CNMC y Banco de España.
• Confeccionar, ejecutar y hacer seguimiento de los objetivos (KPIs) de la asesoría jurídica del Grupo en el marco de los diferentes Planes Estratégicos de la entidad.
• Dirigir y participar en negociaciones de operaciones corporativas inorgánicas a nivel nacional e internacional, incluyendo la selección y contratación de asesores legales y regulatorios, y coordinar los servicios de estos durante las operaciones.
• Dirigir, coordinar y supervisar la asesoría jurídica corporativa y las áreas internas que la integran.
• Dirigir a los letrados asesores de las diferentes entidades del Grupo y vinculadas en órganos de administración a nivel nacional e internacional.
• Participar y representar a la asesoría jurídica en órganos y comités de carácter regulatorio, como los de Blanqueo de Capitales, Conflictos de Interés y Cumplimiento Normativo y Riesgos.

Requisitos del Candidato / a

• Formación académica: Licenciado / a en Derecho. Se valorarán otras titulaciones universitarias complementarias.
• Formación especializada: Se valorarán positivamente másteres o cursos en derecho del seguro, mercantil-societario, gobierno corporativo, distribución y modelos de prevención penal.
• Experiencia profesional:
• Mínimo de 8 años en el sector de seguros, funerario, residencial o servicios complementarios al asegurador.
• Experiencia en gestión de equipos legales, especialmente en áreas regulatorias, mercantil-societario, Compliance y tecnologías emergentes.
• Participación y liderazgo en equipos legales en operaciones orgánicas e inorgánicas, acreditable en los últimos 5 años, a nivel nacional e internacional.
• Experiencia en dirección de equipos transversales en proyectos diversos, especialmente en el ámbito internacional.
• Conocimientos y competencias:
• Especialización en derecho del seguro, mercantil y regulatorio.
• Capacidad de liderazgo y gestión de equipos legales.
• Habilidades sociales y relacionales, incluyendo negociación, asertividad, empatía y toma de decisiones.
• Capacidad para asimilar, integrar y promover la cultura empresarial del grupo y su marco ético.