Data Migration

SII Group Spain; Valencia; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de servicios IT busca incorporar un/a Data Migration para proyectos en el sector de seguridad digital. Se requiere experiencia en migración de datos, extracción y limpieza de información. El candidato deberá tener conocimientos de SQL y capacidad para trabajar en entornos ERP. Ofrecemos contrato indefinido, jornada intensiva los viernes y durante agosto, además de una retribución flexible y un entorno de trabajo innovador y colaborativo.

Servicios

Retribución flexible

Jornada intensiva los viernes

Acceso a instalaciones de bienestar

Oportunidades de formación continua

Formación

• Experiencia trabajando con datos y en migración entre sistemas.
• Conocimientos de SQL y herramientas de reporting valorables.
• Capacidad para interactuar con equipos internacionales.

Responsabilidades

• Participar en workshops de data mapping con equipos.
• Extracción y preparación de datos para migraciones.
• Limpiar y corregir datos para asegurar calidad.
• Desarrollar o adaptar extractores de datos.
• Generar KPIs de migración.
• Soporte funcional-técnico en Axapta.

Conocimientos

Experiencia funcional y técnica

Extracción, mapeo, validación y limpieza de datos

Participación en proyectos de migración de datos

Conocimientos de SQL

Experiencia en entornos ERP o industriales

Nivel de inglés

Experiencia en proyectos SAP, Primavera o MES

Descripción del empleo

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación!

Queremos incorporar a nuestro equipo un / a

Data Migration para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital.

Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a esta oferta

Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas

• Experiencia funcional y técnica.
• Experiencia trabajando con datos: extracción, mapeo, validación y limpieza.
• Capacidad para participar en proyectos de migración de datos entre sistemas.
• Conocimientos de SQL, modelos de datos y herramientas de reporting (valorable).
• Experiencia en entornos ERP o industriales.
• Nivel de inglés para interactuar con equipos internacionales.
• Valorable experiencia previa en proyectos SAP, Primavera o MES.

Principales funciones

• Participación en workshops de data mapping con equipos SAP, PCM y MES.
• Extracción de datos desde Axapta y preparación para los diferentes dry runs y fases de migración.
• Limpieza, corrección y saneamiento de datos (data cleansing).
• Desarrollo o adaptación de data extractors.
• Generación de KPIs de migración: volumetría, progreso, calidad de datos, etc.
• Soporte funcional-técnico continuo sobre Axapta.
• Participación en actividades de data archiving y estabilización posterior.

¿Quiénes somos?

En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work.

Let’s Tech Together

Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente.

¿Qué te ofrecemos?

Contrato indefinido : Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional.

Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto : ️

¡Dale la bienvenida al fin de semana antes!

Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral.

Retribución flexible : Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc..

Metodología SmartWorking : Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales.

Oficinas Wellbeing : ☕

En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa.

IT&Engineering Academy : Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal.

Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas.

Oportunidad de aprender de grandes profesionales : Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial.

Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica.

Proyección de futuro y estabilidad : Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador.

Movilidad geográfica : Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente.

Eventos de empresa y networking :

Forma parte de una comunidad cercana y vibrante.

Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales.

Programa de referenciados : Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas.

Plan de rebranding : Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios.

Great Place to Work : Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral!

¿Cómo será el proceso de selección?

• En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y / o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.

En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.