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Coordinador / a Mantenimiento y Reparaciones

D&M asesores consultores

Madrid

Presencial

EUR 30.000 - 50.000

Jornada completa

Hace 3 días
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Descripción de la vacante

Una empresa líder en mantenimiento industrial busca incorporar un Técnico de Mantenimiento que se encargue de coordinar el mantenimiento de la planta, asegurando el cumplimiento de normativa de seguridad y calidad. El candidato ideal deberá tener al menos 5 años de experiencia en entornos de proceso productivo continuo y formación en Ingeniería Técnica Mecánica o Eléctrica. Se ofrece salario negociable y beneficios sociales. Incorporación inmediata.

Servicios

Salario negociable
Beneficios sociales
Incorporación inmediata

Formación

  • 5+ años de experiencia en un entorno de proceso productivo continuo.
  • Conocimientos de técnicas de prevención y gestión integral de mantenimiento.
  • Inglés a nivel medio.

Responsabilidades

  • Coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de la planta.
  • Asegurar cumplimiento de normativa de seguridad y calidad.
  • Formar a nuevas incorporaciones y asegurar el cumplimiento del Sistema de Compliance Penal.

Conocimientos

Gestión de mantenimiento
Prevención de Riesgos Laborales
Trabajo en equipo
Asesoría técnica

Educación

Ingeniería Técnica Mecánica o Eléctrica
Formación en gestión de mantenimiento

Herramientas

Office (Excel)
ERP
GMAO
Descripción del empleo

Empresa industrial referente en el sector gran consumo

Misión

~ Analizar, planificar, coordinar y controlar todas las actuaciones de mantenimiento preventivo y correctivo para garantizar el correcto funcionamiento de los procesos productivos de la planta y disminuir al máximo el número de averías. Mantener el buen estado de la maquinaria y las instalaciones y cumplir con el POA asignado al Mantenimiento de la planta.

Funciones y responsabilidades
  • Asegurar que los trabajos se desarrollen conforme a la legislación actual, en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Medio Ambiente, así como garantizar una Cultura de Calidad y Seguridad, haciendo extensible estas premisas al personal a su cargo.
  • Diseñar, implementar y realizar el seguimiento de los programas de inspección preventiva.
  • Realizar el seguimiento, inspección y control de las tareas de reparación y construcción.
  • Implementar y actualizar el archivo técnico de todos los asuntos bajo su responsabilidad.
  • Prestar asesoría técnica a los trabajadores de su equipo cuando el problema es de difícil solución o reparación y realizar, si fuera necesario, el trabajo. Colaborar con el Departamento de Ingeniería en la instalación y puesta en marcha de las nuevas líneas de producción.
  • Realizar la gestión de aprovisionamiento de recambios y materiales necesarios para las reparaciones, reformas y nuevas construcciones.
  • Controlar y coordinar los trabajos de mantenimiento subcontratados a compañías especializadas.
  • Contactar con los proveedores para solucionar cuestiones técnicas o dudas.
  • Miembro del equipo HAPPCC; conocimiento de los procesos y equipos, conocimiento de de instalaciones y cambios de infraestructura o ubicación de equipos.
  • Formar a las nuevas incorporaciones en todas las áreas de conocimiento en las que posee experiencia, asegurando que los nuevos empleados adquieran las habilidades y conocimientos necesarios para desempeñar sus funciones de manera efectiva.
  • Como responsable y partícipe en la gestión del Sistema de Compliance Penal implantado en la empresa, debe asegurarse de que los miembros de la organización adscritos a su departamento, en el desarrollo y ejecución de sus funciones, cumplan, observen y hagan cumplir y observar las políticas y procesos de prevención del Sistema de Gestión de Compliance Penal.
Se requiere : Formación :
  • Ingeniería Técnica Mecánica o Eléctrica.
  • Formación complementaria en gestión de mantenimiento (muy valorable).
Idiomas :
  • Inglés (medio)
IT
  • Office (Excel), ERP, GMAO.
Conocimientos :

Técnicas de prevención, gestión integral de mantenimiento (TPM), metodología RCM, equipos e instalaciones.

Experiencia :

Mínima de 5 años en el cargo en empresa industrial de proceso productivo continuo (farmacéutica, FMCG,…).

Se ofrece :
  • Incorporación inmediata.
  • Salario negociable en función de la experiencia aportada.
  • Beneficios sociales.
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