Camarero / A Extras Hotel Rural Jaén La Carolina

Pacto; Madrid; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de hostelería busca camarero/a extra para trabajar en hoteles de 4 y 5 estrellas en Madrid. Se requiere experiencia previa y adaptabilidad. Las responsabilidades incluyen montaje de sala, atención al cliente y servicio de comida y bebida. El contrato es indefinido Fijo-Discontinuo con horarios de 8 horas al día.

Formación

• Experiencia previa como camarero/a es imprescindible.
• Capacidad de adaptarse a diferentes entornos.
• Conocimiento de protocolos de higiene.

Responsabilidades

• Montar la sala según protocolo.
• Atender a los comensales en mesa.
• Explicar la carta a los huéspedes.
• Servir bebida y comida de acuerdo al protocolo.

Conocimientos

Atención al cliente

Eficacia en la toma de pedidos

Adaptabilidad

Descripción del empleo

Overview

Empresas : Pacto

Quieres trabajar como camarero / a extra en hoteles de 4 y 5 estrellas? Si tienes experiencia en hostelería, estás buscando un trabajo para compaginarlo con otras actividades y tienes disponibilidad de incorporación inmediata, eres el / la candidato / a idóneo / a. #PasiónportuÉxito

Qué funciones realizarás con nosotros?

• Montaje de la sala según protocolo
• Atención de comensales en mesa según protocolo
• Explicación de la carta según protocolo
• Servicio de bebida y comida según protocolo

Qué te hará triunfar en esta posición?

• Experiencia previa como camarero / a porque se necesita eficacia en la toma de pedidos, la entrega de alimentos y bebidas, y la atención al cliente.
• Capacidad de adaptabilidad a diferentes entornos y circunstancias inesperadas.
• Conocimiento de protocolos y normas de higiene para ofrecer un servicio de alta calidad.

Qué podemos ofrecerte?

• Horario :

L-D, 8 horas / día en horarios de T o N.

• Salario :

según convenio.

• Contrato :

Indefinido Fijo-Discontinuo. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Requisitos :

• Experiencia previa como camarero / a porque se necesita eficacia en la toma de pedidos, la entrega de alimentos y bebidas, y la atención al cliente.
• Capacidad de adaptabilidad a diferentes entornos y circunstancias inesperadas.
• Conocimiento de protocolos y normas de higiene para ofrecer un servicio de alta calidad.