Trainee-Jobs in Deutschland
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Duales Studium (m/w/d) Fitnessökonomie u.a.
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Auszubildender zum Automobilkaufmann | m/w/d
Zusammenfassung
Ein führendes Automobilhandelsunternehmen mit Sitz in Schwabach sucht Auszubildende zum Automobilkaufmann. Du wirst lernen, Fahrzeuge zu verkaufen, rechtliche Vorgaben zu verstehen und Kunden zu beraten. Die Ausbildung bietet attraktive Vergütungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und sehr gute Übernahmechancen nach Abschluss. Engagierte Teamplayer mit Interesse am Automobilbereich sind herzlich willkommen.
Leistungen
Qualifikationen
- Sehr guter Realschulabschluss oder (Fach)-Abitur, Weiterführende (kaufm.) Schule von Vorteil.
- Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch.
- Interesse an allen Produkten und Abteilungen im Autohaus.
Aufgaben
- Durchführung von Maßnahmen zur Verkaufsförderung.
- Einkauf von Fahrzeugen unter Beachtung rechtlicher Vorgaben.
- Beratung der Kunden und Bearbeitung von Gewährleistungsanträgen.
Kenntnisse
Ausbildung
91126 Schwabach Ausbildung/Trainee Veröffentlicht: 05.11.2025
Die Feser-Graf Gruppe gehört mit rund 3.000 qualifizierten Mitarbeitenden in über 70 Betrieben zu den führenden Automobilhandelsgruppen Deutschlands und den größten Ausbildungsbetrieben der Region. Als automobiler Full-Service-Anbieter verkauft die Unternehmensgruppe rund 90.000 Fahrzeuge pro Jahr und bietet einen ständigen Fahrzeugbestand von über 8.000 Neu- und Gebrauchtwagen an. Das Produktportfolio erstreckt sich über die Marken Audi, Lamborghini, SEAT, CUPRA, Škoda, Volkswagen PKW, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Porsche (Service), Bentley, McLaren, Ferrari sowie Jaguar, Land Rover, Kia, Genesis, Hyundai, MG, BYD und die Motorradmarken Ducati und Triumph.
Für unseren Standort Feser GmbH suchen wir ab 01.09.2026
- wie man Maßnahmen zur Verkaufsförderung durchführt und dabei Werbemittel einsetzt
- wie man Fahrzeuge einkauft und welche rechtlichen Vorgaben, z. B. Kaufs- und Werkvertragsrecht, dabei zu beachten sind
- wie man Finanzierungs- und Leasingmodelle sowie Versicherungsproduktevergleicht und den Kunden Angebote unterbreitet
- wie man die kaufmännische Steuerung und Kontrolle unterstützt und Buchungsvorgänge bearbeitet
- was bei Erstellung von Werkstattaufträgen zu beachten ist und wie man Termine plant
- wie man Kunden berät und Gewährleistungs- oder Kulanzanträge bearbeitet
- Sehr guter Realschulabschluss oder (Fach)-Abitur, Weiterführende (kaufm.) Schule von Vorteil
- gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch
- große Leidenschaft für das Automobil
- Interesse an allen Produkten und Abteilungen im Autohaus
- Kontaktfreude, Offenheit und Organisationsgeschick
- ein sicheres Auftreten
- Technisches Verständnis
- Attraktive Ausbildungsvergütung
- Zuschüsse zur Betrieblichen Altersvorsorge (bAV)
- Vermögenswirksame Leistungen (VL)
- 30 Tage Urlaubsanspruch
- Digitale Arbeitszeiterfassung
- Ausbildungsbezogene Weiterbildung
- Attraktive Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Programm
- Mitarbeiterevents
- sehr gute Übernahmechancen
- Prämien für sehr gute Leistungen in der Berufsschule und der Prüfung
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.