iperdi MED GmbH
Stadtverwaltung Hemsbach
Knop-Pflegesachverständiger
Klinikum Ernst von Bergmann gemeinnützige GmbH
Fritz-Felsenstein-Haus e.V.
SWMP Wirtschaftsprüfer, Steuerberater GbR
Victor’s Group
Connect with headhunters to apply for similar jobsFichtel Consulting GmbH
Stadt Augsburg
Arbeiter-Samariter-Bund Regionalverband Bergisch Land e.V.
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Norddeutsche Gesellschaft für Diakonie mbH
Evangelische Heimstiftung GmbH
Bundesverband der Natur-und Waldkindergärten e.V.
Longevity Partner GmbH
Evangelische Heimstiftung GmbH
Lebenshilfe Ludwigshafen/Rhein e.V.
Evangelische Heimstiftung GmbH
Evangelische Heimstiftung GmbH
Paracelsus-Kliniken Deutschland GmbH & Co. KGaA
Eine führende Agentur für medizinische Fachkräfte in Hamburg sucht einen Fachgesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d). Zu den Aufgaben gehören die Betreuung von pädiatrischen Patienten, Medikamentengabe und die Erstellung von Pflegeplänen. Bewerber sollten eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gesundheits- und Kinderkrankenpflege sowie Erfahrung mitbringen. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, und attraktive Zuschläge für Nacht- und Feiertagsdienste.
Wir möchten Deinen Wünschen und Vorstellungen als Fachgesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Hamburg und Umgebung Zuverlässigkeit verleihen.
Wir als Team von iperdimed haben uns auf die Vermittlung von medizinischen Fachkräften spezialisiert. Uns ist es wichtig, dass der Mensch im Vordergrund steht. Ein Austausch mit unseren Kollegen/Innen auf Augenhöhe liegt uns von Anfang an sehr am Herzen, denn nur wenn wir wissen, was unsere Mitarbeiter brauchen, können wir für sie die passenden Einsätze finden.
Damit Dein Traum kein Traum bleibt. Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen und ein baldiges Kennenlernen.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.