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Die Förder- und Anlagentechnik GmbH ist ein inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen. Wir sind weltweit im Anlagenbau tätig und haben uns hier auf die Bereiche Kraftwerks- und Industrieanlagen sowie Gießereianlagen spezialisiert.

Maßgeschneiderte Lösungen werden bei uns in Zusammenarbeit mit unseren Kunden bzw. den Anlagenbetreibern erarbeitet und umgesetzt. Durch unsere hohen Qualitätsstandards sowie der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Ausweitung des Produktprogramms können wir seit über 50 Jahren erfolgreich am Markt bestehen. Namhafte europäische Kraftwerksbauer zählen zu unseren langjährigen Kunden und tragen zu einer weitgehend von Konjunkturschwankungen unabhängigen Auslastung bei.

Zum nächstmöglichen Eintrittszeitpunkt suchen wir einen Mitarbeiter im technischen Vertrieb (m/w/d) mit Schwerpunkt im Innendienst.

• Betreuung des bestehenden Kundenstamms im Bereich Gießerei- und Kraftwerkstechnik
• Aktive Neukundenakquise
• Technische Beratung unserer Kunden und Ausarbeitung von Angeboten in Zusammenarbeit mit der Konstruktionsabteilung, der Vertriebsleitung und ggf. der technischen Geschäftsführung
• Übergabe abgeschlossener Verträge an die technische Geschäftsführung sowie Unterstützung der Konstruktionsabteilungen während der Auftragsabwicklung
• Durchführung von Kundenbesuchen und Teilnahme an Messen
• Marktbeobachtung und Identifikation von Entwicklungspotenzialen (neue Absatzmärkte sowie Produkte und Produktveränderungen)
• Unterstützung im Bereich Marketing (z. B. Erstellung von Vertriebsunterlagen)

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder Verfahrenstechnik oder vergleichbare Qualifikation

• Wünschenswert und von Vorteil (jedoch keine Bedingung) sind:

  • Vorkenntnisse in Gießerei- oder/und Kraftwerkstechnik

  • Erfahrung im technischen Vertrieb oder im projektbezogenen Kundenkontakt
  • Fundierte verfahrenstechnische Kenntnisse sind hilfreich
• Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Sicheres, bodenständiges Auftreten sowie klare und sachliche Ausdrucksweise

• Reisebereitschaft im Umfang von ca. 5-10% der Jahresarbeitszeit

Bewerben Sie sich gerne auch, wenn Sie in einem der o. g. Studiengänge immatrikuliert sind und Ihr Abschluss bevorsteht.

Unser Angebot:

• Work-Life-Balance:

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Vertragliche Regelarbeitszeit 37,5h pro Woche

  • 30 Tage Urlaub im Jahr und Sonderurlaub zu verschiedenen Anlässen

  • Betriebsferien an Brückentagen sowie zwischen Weihnachten und Neujahr

• Vergütung und Soziale Leistungen:

  • Attraktive Entlohnung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis

  • Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

  • Täglicher Essensservice mit Arbeitgeberzuschuss zum Mittagessen

  • (E-)Bike-Leasing (auch für den Partner oder die Partnerin)

  • Zuschuss zum VL-Vertrag ab dem 1. Tag

  • Eine vollständig arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung ab dem 1. Tag

• Außerdem:
  • Parkplatz, Wasser und Kaffee kostenlos
  • Klimatisierte Büros
  • Gute Mischung aus erfahrenen und jungen Kollegen / Kolleginnen
  • Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben
  • Möglichkeiten, eigene Ideen einbringen
  • Eine auf Langfristigkeit ausgelegte Tätigkeit mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit
  • Umfassende Einarbeitung druch erfahrene Kollegen

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen zusammengefasst in einem einzigen pdf-Dokument.

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an.

Kontakt: Personalabteilung
Dominik Göbel
02734/509-12
dominik.goebel@f-a-t.de