puestos de Legal Counsel en Alemania

Menden, Germany

Wir bei Umarex leben den sogenannten „Spirit of Umarex“, eine Unternehmenskultur, die Innovation, Tradition und Überraschung verbindet. Als Trendsetter und Arbeitgeber mit bewährten Werten suchen wir Verstärkung für unsere Abteilung Lizenz- und IP-Rechte am Standort Arnsberg.

Ihre Aufgaben:

1. Operative Betreuung und Verwaltung des Lizenzgeschäfts innerhalb unserer Unternehmensgruppe.
2. Eigenständige Verhandlung von Verträgen mit Lizenzgebern und -nehmern auf Deutsch und Englisch.
3. Professionelle Vorbereitung und Verwaltung von Lizenzverträgen und relevanten Unterlagen für Meetings mit Lizenzpartnern.
4. Regelmäßiger Austausch mit internationalen Lizenzpartnern zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs, insbesondere in englischer Sprache.
5. Überwachung der Einhaltung von Vertragsbedingungen und Markenschutzrichtlinien.
6. Begleitung rechtlicher Maßnahmen gegen Markenverletzungen im In- und Ausland, inklusive Koordination von Zollthemen und Beschlagnahmungen.
7. Entwicklung und Optimierung des Lizenzgeschäfts in Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen.
8. Vertretung des Unternehmens auf Geschäftsreisen und Fachmessen zur Netzwerkpflege und -erweiterung.
9. Unterstützung der Geschäftsführung in vertragsbezogenen Themen und im Bereich Compliance.

Ihr Profil:

1. Abgeschlossenes Studium im Bereich Recht (z.B. Wirtschaftsrecht, Bachelor of Laws, Diplom-Jurist o.ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Fokus auf Vertragsmanagement.
2. Fundierte Kenntnisse in der Gestaltung von Geschäftsverträgen.
3. Ausgeprägtes Interesse an Marken, Lizenzen und deren strategischer Weiterentwicklung, idealerweise mit Erfahrung im Lizenz- und Markenrecht.
4. Strukturierte, präzise und detailorientierte Arbeitsweise bei mehreren parallelen Projekten.
5. Eigenverantwortung, analytisches Denkvermögen und lösungsorientiertes Arbeiten.
6. Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten:

• Unbefristete Vollzeitanstellung mit leistungsgerechter Bezahlung.
• Intensive Einarbeitung und langfristige Perspektive.
• Verantwortungsvolle Rolle mit großem Gestaltungsspielraum.
• Kollegiales Team vor Ort mit kurzen Abstimmungswegen (kein Homeoffice).
• Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung.
• Kontakt zur Sicherheits- und Sportwaffenbranche.
• Mitarbeiterrabatte auf das gesamte Produktsortiment.