straschu Industrie-Elektronik GmbH
Wilhelm Hoyer GmbH & Co.KG
Primark Stores Limited
LplusR GmbH
DEKRA Automobil GmbH
Nitto Advanced Film Gronau GmbH
Baufinanzierungspool24 GmbH & Co KG
DIS Deutscher Industrie Service AG
SWMP Wirtschaftsprüfer, Steuerberater GbR
R+V Versicherung
Aschert & Bohrmann GmbH
GETEC Gruppe
Helmsauer Gruppe
Hermann Hagemeyer GmbH & Co. KG
Petrol Industries
MGS Motor Gruppe Sticht GmbH & Co. KG
eubanet GmbH
GANT UK LIMITED
INTERSPORT Deutschland eG
Medienholding Klambt GmbH & Co. KG
HOYER
AS Automobile GmbH
Bleker Gruppe
Ein führendes Unternehmen in der Industrieelektronik sucht einen Kaufmännischen Mitarbeiter für die Finanzbuchhaltung in Teilzeit. Die Position beinhaltet eigenverantwortliches Buchen, Kontenabstimmung und die Erstellung von Abschlüssen. Gesucht wird eine zuverlässige Person mit kaufmännischer Ausbildung und Teamfähigkeit. Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Sonderzahlungen werden angeboten.
Ref.-Nr.: 12510
Seit über 110 Jahren ist die straschu Unternehmensgruppe ein starker Partner für Elektronik- und Elektrotechnik sowie ein sicherer Arbeitgeber mit dem Blick auf Vielfalt, Fortschritt und Wertschätzung. Zu den Grundpfeilern unseres Erfolges zählen unsere ca.300 hoch motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an fünf Standorten. Entdecken und erleben Sie die Vielfalt an technischen Lösungen, anspruchsvollen Aufgaben und blicken Sie hinter die Kulissen.
Mit einem Lächeln auf Erfolgskurs – werden Sie Teil unseres Teams!
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Kaufmännischen Mitarbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) in Teilzeit
Ihre zukünftigen Aufgaben in unserem Team:
Das bringen Sie mit:
Das bieten wir Ihnen:
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Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Referenznummer 12510 sowie Ihrer Gehaltsvorstellung direkt über den "Jetzt bewerben"-Button. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
straschu Holding GmbH – Personalleitung, Frau Kerstin Sailer – Mackenstedter Str. 11, 28816 Stuhr
Tel.: WhatsApp:
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.