Jobs in Koblenz, Canada

Mein Kunde ist ein führender Anbieter der digitalen Transformation mit rund 800 Mitarbeitern in Deutschland und Ausrichtung auf den deutschen Markt mit einem klaren Qualitätsanspruch, den Service ausschließlich für Kunden aus dem deutschsprachigen Raum aus den Bereichen öffentliche Verwaltung, Mittelstand sowie Großunternehmen aus Deutschland heraus anzubieten. Ziel ist es, die digitale Transformation in allen Branchen aus Deutschland heraus und ohne fremdsprachiges Offshore-Team voranzutreiben. Es handelt sich um einen Full-Service Provider mit eigenen Rechenzentren nach ISO-Standards. Das Leistungsspektrum reicht von der Transformation der Cloud, Plattform, Applikationen bis hin zu SAP. Das Unternehmen bietet Beratung im IT-Umfeld, Mobile & App-Lösungen, Robotik, KI, Branchenlösungen, IT-Schulungen sowie SAP Solutions. Das SAP SuccessFactors-Geschäftsfeld soll aufgrund der intensiven Nachfrage von Stammkunden ausgebaut werden. Die Arbeitsatmosphäre wird als angenehm beschrieben; es handelt sich um ein deutschsprachiges Unternehmen mit mehreren Standorten und unterschiedlichen IT-Teams.

• SAP SuccessFactors Solution Architect (m/w/d)
• In Festanstellung, Vollzeit
• Ab sofort oder nach Vereinbarung
• Gehalt: je nach Erfahrung und Qualifikation + variabler Anteil
• Standort: deutschlandweit im Home-Office
• Reisebereitschaft: Inhouse & Dienstreisen innerhalb Deutschlands ca. 1–2 Tage alle 3–4 Wochen
• Ref. 20612

• Verantwortlich für Planung, Design und Implementierung innovativer Kundenprojekte im Bereich SAP SuccessFactors
• Eigenverantwortliche Beratung und fachliche Verantwortung der Projekte
• Steuerung und Koordination der entsprechenden Projektverläufe
• Strategische Planung des Portfolios in SAP SuccessFactors und Gestaltung des erfolgreichen Wachstums des Teams SuccessFactors
• Verantwortung für Presales-Tätigkeiten und Unterstützung des Neuaufbaus und der Aufrechterhaltung diverser Kundenbeziehungen

• Abgeschlossenes Studium und mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich SAP SuccessFactors
• Erfolgreiche Zertifizierung in SAP SuccessFactors Modulen und tiefgreifende praktische Expertise
• Erfahrung im Bereich der Projektleitung und Presales
• Lösungsorientiertes Denkvermögen sowie Interesse an fachlicher Verantwortung sowie stetiger Wachstumsgestaltung
• Überzeugendes Auftreten sowie hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch

• Vielfältige und interessante Herausforderungen in einem dynamischen Team
• Hohe Benefits für Mitarbeiter, inklusive betrieblicher Altersvorsorge, Unfallversicherung, Firmenwagen oder Jobrad, Bonuszahlungen und Corporate Benefits
• Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten mit internen und externen SAP-Zertifizierungen
• Sehr flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und Sportprogramm
• Möglichkeit fachliche Verantwortung im IT-Umfeld zu übernehmen und neue Themen wirtschaftlich sicher zu gestalten
• Gute Bürostandorte, gute Parkmöglichkeiten, eigener Laptop und Firmenhandy, Dienstwagen

• Gute Verkehrsanbindungen am Arbeitsort; Parkmöglichkeiten in der Umgebung
• Familiäre und lockere Arbeitsatmosphäre; selbstständiges Arbeiten; gute Arbeitsmittel und Büroräume
• Kurze Entscheidungswege, nachhaltiges Unternehmen, individuelle Home-Office-Regelungen
• Individuelle Mitarbeitertentwicklung; zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten im Intranet

Interessiert? Für weitere Informationen oder individuelle Zukunftsplanung senden Sie bitte Ihre Unterlagen an E-Mail: D.Korcack@karesources.com. Telefonisch erreichen Sie Daniel Korcack unter +49 (0) 228 28 659 403. Weitere Informationen finden Sie unter www.karesources.com.