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Mechatroniker (w/m/d) Instandhaltung
Zusammenfassung
Ein weltweit führendes Technologieunternehmen in Frankfurt sucht einen engagierten Mechatroniker*in für die Instandhaltung. Zu den Aufgaben gehören die Inbetriebnahme, Wartung und Analyse komplexer Maschinen- und Anlagensysteme. Bewerber sollten eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker*in und gute Deutschkenntnisse mitbringen. Das Unternehmen bietet ein attraktives Vergütungspaket und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Leistungen
Qualifikationen
- Erste Berufserfahrungen in der Instandhaltung.
- Bereitschaft, im 3-Schichtbetrieb zu arbeiten.
Aufgaben
- Inbetriebnahme von Maschinen- und Anlagensystemen selbstständig durchführen.
- Zuständig für die Instandhaltung von Maschinen und Anlagen.
- Fehler und Störungen an komplexen Maschinen analysieren.
- Komplexe Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten gemäß Wartungsplänen durchführen.
Kenntnisse
Ausbildung
Tools
Art der Anstellung: Unbefristet / Vollzeit
Von lokaler Produktion zur globalen Innovation: Du kannst dazu beisteuern!
Als Mechatroniker*in in der Instandhaltung bringst du deine Fähigkeiten gezielt ein und unterstützt bei unseren Zukunftsprojekten und innovativen Fertigungsprozessen. Dein Engagement ist entscheidend für den Erfolg des Teams.
Können wir auf dich zählen?
- Ansprechendes Vergütungspaket
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- 35 Stunden / Woche
- 30 Tage Urlaub
- Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl für deine berufliche als auch persönliche Entwicklung
- Zugang zu Aktienplänen für Mitarbeitende
Die einzelnen Benefits sind jeweils zugeschnitten auf lokale gesetzliche Anforderungen, Vorgaben verschiedener Job-Profile und Standorte sowie individuelle Präferenzen.
- Als Mitarbeiter*in der Instandhaltung führst du die Inbetriebnahme von Maschinen- und Anlagensystemen selbstständig durch
- Du bist vollumfänglich für das Instandhalten von Maschinen und Anlagen zuständig
- Das Analysieren von Fehlern und Störungen an komplexen Maschinen- und Anlagensystemen mit mechanischen, hydraulischen, pneumatischen und elektrischen Komponenten, ggf. unter Anwendung von Diagnosesystemen, fällt ebenso in dein Aufgabengebiet
- Außerdem führst du komplexe Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten nach vorliegenden Wartungsplänen an komplexen Maschinen- und Anlagensystemen inkl. Dokumentation durch und passt ggf. Wartungsstandards an
- Du arbeitest im 3-Schichtbetrieb, leistest Rufbereitschaft und bist flexibel bezüglich Wochenend-/Sonntag- und Feiertagsarbeit
- Ausbildung
- Als Grundlage für deinen Erfolg dient eine abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung als Mechatroniker*in oder vergleichbar im elektrischen/ mechanischen/ hydraulischen/ pneumatischen Bereich
- Erfahrungen und Kenntnisse
- Du verfügst über erste Berufserfahrungen in der Instandhaltung
- Du besitzt idealerweise einen Gabelstaplerschein
- Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit, Sorgfältigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität runden dein Profil als Teamplayer ab
- Du bist bereit, im 3-Schichtbetrieb zu arbeiten
- Sprachkenntnisse
- Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Du bist viel mehr als deine Qualifikationen und wir glauben an das Potential jeder einzelnen Person. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Das Siemens Schaltanlagenwerk in Frankfurt ist ein weltweites Kompetenzzentrum für gasisolierte Schaltanlagen. Siemens ist weltweit das einzige Unternehmen, das Last- und Leistungsschalttechnik an einem Standort herstellt, mit jahrzehntelanger Erfahrung in Entwicklung, Fertigung, Service, Qualitäts- und Umweltmanagement sowie Prüftechnik mit akkreditiertem Prüflabor.
Bist du bereit, zusammen mit uns eine bessere Zukunft zu gestalten? Mehr Informationen über das Schaltanlagenwerk und unsere Produkte findest du hier: Schaltanlagenwerk Frankfurt.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.