Postes à Cottbus, Allemagne

Nach ausführlicher Absprache suchen wir für unseren Kunden, eine marktführende und europaweit tätige SAP Technologieunternehmensberatung und Managed Service Provider im Umfeld von SAP-Infrastrukturen. Das Portfolio deckt den gesamten Lebenszyklus von SAP-Umgebungen ab – von technischer Implementierung über System- und Zugriffsschutz bis hin zur Betriebssicherung on Premise in Rechenzentren oder in der Public Cloud. Die Unternehmenskultur betont Leidenschaft, Innovation, Pioniergeist, Qualität und Nachhaltigkeit; das Unternehmen setzt auf offene Werte, Vertrauen und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden. Für diese Position arbeiten Sie aus dem Home-Office im Umfeld der Betriebsführung an SAP-Projekten im Betrieb oder Support der SAP-Systeme; die Zusammenarbeit erfolgt in Du-Kultur in einem kleinen Team. Der Einsatz erfolgt neben der SAP-Version ECC 6.0 auch in SAP S/4HANA; Reisebereitschaft ist gering, Arbeitszeit 40 Stunden pro Woche mit flexiblen Zeiten, 30 Urlaubstage und Home-Office/ mobiles Arbeiten sind möglich.

Kurzbeschreibung:

• SAP Berater Berechtigungen & Security (m/w/d)
• In Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden und unbefristet
• Ab sofort oder nach Vereinbarung
• Gehalt ab 90.000 € je nach Erfahrung und Qualifikation, sowie Jahresbonus
• Arbeitszeit: 40 Stunden Gleitzeit, spezielle Freizeit- und Freistellungsregelungen
• Urlaubstage: 30
• Home-Office/Mobiles Office: 5 Tage
• Reisebereitschaft: gering
• Unternehmensstandort: Hamburg
• Ref. 23246

Verschiedene Bereiche, in denen Sie tätig sein können:

• SAP Berechtigungskonzepte
• Redesign
• User Access Management
• Cloud Security: BTP, IAS/IPS, IAG
• SAP PFCG
• SAP GRC

Highlights:

• Spannende Ausrichtung in einem beständigen und wachsenden Unternehmen mit breit gefächerten Tätigkeiten
• Flache Hierarchien, viel Freiraum, direkte Verantwortung und Gestaltungsspielraum
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Starker Teamzusammenhalt
• Social Goodies wie betriebliche Altersvorsorge, Boni (aufgaben- und positionsabhängig) und diverse Mitarbeiterprogramme

Ihre Tätigkeiten:

• Erstellung von SAP-Berechtigungskonzepten & Redesign für unsere Kunden, sowie User Access Management
• Cloud Security: BTP, IAS/IPS, IAG
• Unterstützung bei der Umsetzung von SAP-Berechtigungskonzepten
• Unterstützung bei der Behebung von Problemen innerhalb der Zugriffs- und Berechtigungsverwaltung in SAP-Modulen
• Einführung von Notfallnutzerkonzepten
• Durchführung von Präsentationen und Workshops bei Kunden und Interessenten

Ihre Voraussetzungen:

• Praxis-Erfahrung bzw. Ausbildung/Studium in Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder vergleichbarer Qualifikation
• Mehrjährige Projekterfahrung im SAP-Technologie-Umfeld mit Schwerpunkt Berechtigungen
• Gern auch Kenntnisse aus SAP PFCG, SAP IAS/IPS, SAP GRC/IAG – XAMS, SIVIS, CheckAud
• Teamorientierung, gute Kommunikationsfähigkeiten, strukturiertes Arbeiten, Kundenorientierung, Eigeninitiative
• Interesse an fachlicher Weiterentwicklung und Mitarbeit in Projekten im Bereich Digital Transformation

Was bietet Ihnen dieses Unternehmen / Trifft Ihren Geschmack:

• Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem familiären, teamorientierten Umfeld
• Guter Freiraum durch flache Hierarchien, lockere Arbeitsatmosphäre und eigenverantwortliches Arbeiten
• Entwicklungsmöglichkeiten, innovationsorientierte Kultur und Sicherheit
• Zusätzliche Leistungen (Boni, Sozialleistungen, 30 Urlaubstage, Weihnachts-/Neujahrsfreier), betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Kantine, Parkplätze, Gesundheitsmanagement
• Klare Karrierepfade, Mentoring und Weiterbildungsangebote

Position, Umfeld und Reise:

• Arbeitsort: Hamburg
• Reisetätigkeit: gering, Reisetätigkeiten werden vorab abgesprochen
• Hinweis: Die Position ist der Geschäftsführung unterstellt; Reisetätigkeit bei Tochtergesellschaften erfolgt nur in Absprache

Was wir von Ihnen benötigen / Bewerbung:

Wenn dieses Profil zu Ihnen passt, freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen mit nächstmöglichem Eintrittstermin, Gehaltsvorstellungen und Wünschen an die unten stehende Kontaktadresse. Kontakt: D.Korcack@karesources.com; Telefon: +49 (0) 228 28 659 403; Webseite: www.karesources.com