Jobs in Cottbus, Germany
Schadenregulierer:in Sach-Schaden für das Gebiet Hessische Bergstraße und Odenwaldkreis
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Schadenregulierer:in Sach-Schaden für das Gebiet Hessische Bergstraße und Odenwaldkreis
Job summary
Eine führende Versicherungsgesellschaft sucht eine/n Schadenregulierer/in für die regulierung von Sachschäden in den Regionen Hessische Bergstraße und Odenwaldkreis. Die Position bietet flexibles Arbeiten im Homeoffice und attraktive Vergütung sowie zahlreiche Vorteile, darunter betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerber sollten über ein abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation verfügen, sowie Erfahrungen in der Schadensregulierung.
Benefits
Qualifications
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Versicherungsbereich.
- Fundierte Fachkenntnisse zu Bedingungen und Gesetzen.
- Erfahrung in der Sach-Schadenregulierung.
Responsibilities
- Regulierung von Sach-, Gebäude- und Ertragsausfallschäden.
- Prüfung der Deckungs- und Ersatzpflicht.
- Durchführung von Verhandlungen mit Versicherten.
Skills
Education
Tools
Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt.All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreicheZukunft.
Im Außendienst regulieren Sie Sach-, Gebäude-, Inhalt- und Ertragsausfallschäden
Sie prüfen die Deckungs- und Ersatzpflicht dem Grunde und der Höhe nach
Sie erstellen Schadenaufstellungen und ermitteln die Höhe der Entschädigung
Vor Ort übernehmen Sie die Recherche, befragen Zeugen und führen Verhandlungen mit Versicherungsnehmern, Außendienstpartnern und Anwälten
Sie schließen Vergleiche, führen Regresserkennungen und Beweissicherungen durch und leiten Schadenminderungsmaßnahmen ein
Sie sind zuständig für die Versicherungswertermittlung, Berichterstattung und Protokollierung
Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur:in, Bautechniker:in, Architekt:in oder eine abgeschlossene Ausbildung zurKauffrau / zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen
Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung in der Sach-Schadenregulierung mit bzw. haben eine abgeschlossene Ausbildung zum / zurgeprüften Schadenregulierer:in in der DVA
Sie verfügen über gute theoretische und praktische Fachkenntnisse in Bezug auf Bedingungen, Klauseln, Gesetze und Rechtsprechung
Der Umgang mit modernen EDV-Systemen ist für Sie ebenso selbstverständlich wie zielorientiertes, selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten
Kunden- und serviceorientiertes sowie wirtschaftliches und gewissenhaftes Arbeiten ist Ihnen wichtig
Sie haben Freude, an übergreifendenThemen (Team-/Projektarbeit) innerhalb der Hauptabteilung Sach-Schaden mitzuwirken.
Die Tätigkeit wird im Homeoffice ausgeübt. Ihr Wohnort muss sich im Regulierungsgebiet befinden. Im Massenelementar-, Krankheits- und Vertretungsfall sind überregionale Einsätze notwendig. Pkw-Führerschein ist Voraussetzung.
13,5Monatsgehälter•Vermögenswirksame Leistungen• VariableMitarbeitererfolgsbeteiligung•Betriebliche Altersvorsorge• Fahrtkostenzuschuss für denÖPNV• Job-Ticket
Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche•Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub undSonderurlaub z.B. bei Hochzeit• Eltern-Kind-Büro
Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen •enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften• standortübergreifender Austausch• Zufriedenheitsbefragungen• Mentoring-Programme
Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse• Gemeinsame Events
Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback• ZahlreicheFortbildungen, Nachwuchsförderprogramm undExpertenlaufbahn •Hospitationen und Job Rotation
Moderne Arbeitsausstattung • BetriebseigeneKantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • kostenloseWasserspender• Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund
Ihre Ansprechpartnerin im Personalbereich:
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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