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Technischer Support für Privatpersonen
Descripción de la vacante
Eine führende Technik-Support-Plattform sucht selbstständige Helferlein, die technische Unterstützung für Kunden anbieten. Diese Rolle bietet flexible Arbeitszeiten und faire Bezahlung ab 40€ pro Stunde. Eine Grundkenntnis im Umgang mit Consumer Devices ist erforderlich. Bewerbe dich jetzt und arbeite nach deinen eigenen Bedingungen in Deutschland, Österreich oder der Schweiz.
Servicios
Formación
- Gute Kenntnisse im Umgang mit Computer, Handy und ähnlichen Geräten sind erforderlich.
Responsabilidades
- Selbstständige Annahme von Aufträgen über die HELFERLINE-App.
- Technische Unterstützung für Kunden in Deutschland, Österreich und der Schweiz.
Conocimientos
Wir sind der führende Anbieter von IT-Services für Privatkunden. Seit 2016 haben wir zehntausenden Menschen im ganzen D.A.CH.-Raum von deren Technikproblemen befreit. Wir arbeiten mit namhaften Partnern wie O2, MediaMarkt, A1, PYUR, Magenta, Hutchison Drei uvm. zusammen und unterstützen deren Kunden bei Neuinstallationen, Problemlösungen und technischen Fragen.
Bewirb Dich jetzt als selbstständiges Helferlein bei uns und erhalte schon bald spannende und lukrative Aufträge in der HELFERLINE-App. Dein Lohn: Mindestens 40€ pro Stunde! Dabei ist ganz egal, wo Du wohnst. Wir bieten unsere Services flächendeckend in Deutschland, Österreich und der Schweiz an.
Technisches Geschick im Umgang mit Consumer Devices; Du brauchst also KEIN technisches Studium, sondern musst Dich nur gut mit Computer, Handy und Co auskennen
- Pünktlichkeit, Geduld, Hilfsbereitschaft und ein freundliches Auftreten
- Faire Bezahlung (mind. 40€ / h) + ggf. Anfahrtspauschale und Boni
- Maximal flexibel: Du bist nicht bei uns angestellt und entscheidest, welche Aufträge Du übernehmen möchtest, keine Mindestverpflichtung, keine Bindung, freie Zeiteinteilung
- Auswahl aus einer Vielzahl unterschiedlicher, spannender Aufträge
Das hört sich gut an? Dann lege am besten sofort los :
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.