Product Owner à Allemagne

Wir bleiben anders. Du auch?
Tchibo ist eines der zehn größten E-Commerce-Unternehmen Deutschlands. Ohne den Mut, Bestehendes immer wieder neu zu denken, hätten wir das nicht geschafft. Bei Tchibo arbeiten wir im Bereich Digital daran, mit modernen Technologien nachhaltige und wirksame Lösungen zu entwickeln. Du möchtest uns unterstützen? Bereichere unser Team mit deinen neuen Impulsen!

Du hast eine Leidenschaft für Textilien und digitale Produktentwicklung? Du möchtest die Zukunft unserer Produktentwicklung aktiv gestalten und die Digitalisierung bei Tchibo vorantreiben? Dann werde Teil unseres Teams und übernimm als PLM Product Owner / Product Manager für digitale Produktentwicklung (m/w/d) die Schlüsselrolle bei der Gestaltung und Implementierung unseres Product Lifecycle Management (PLM) Systems, das im Zielbild den gesamten Lebenszyklus unserer vielfältigen Produkte abbildet.

• Produktstrategie & Vision: Du trägst die Gesamtproduktverantwortung für den Aufbau sowie die Weiterentwicklung unseres PLM Systems und entwickelst dessen strategische Vision. Diese setzt du in konkrete Ziele und eine Business-Roadmap um, die du an den Unternehmenszielen und verfügbaren Ressourcen ausrichtest.
• Agiles Projektmanagement: Du führst ein agiles Projektteam, steuerst die Roadmap gemeinsam mit unseren TECH-Kolleg*innen und setzt gemeinsammit den Businessfunktionen (z.B. Design, Produktmanagement, Qualitätssicherung) die Sprintziele um. Dabei verwaltest und priorisierst du das Product Backlog nach Dringlichkeit, Wirtschaftlichkeit und strategischer Wichtigkeit.
• Anforderungs- & Prozessmanagement: Du analysierst bestehende Prozesse in der Produktentwicklung, stimmst dich mit den Key-Usern und Stakeholdern ab, erstellst User Stories mit klaren Akzeptanzkriterien und leitest aus der Unternehmensstrategie notwendige Veränderungen ab. Du bist also die zentrale Schnittstelle zwischen TECH und den Businessfunktionen.
• Systemgestaltung & Steuerung: Du setzt einfache Konfigurationen direkt im System um und bereitest die User Stories für die komplexere Entwicklungen durch externe Dienstleister vor. Die Abnahme, Dokumentation sowie Freigabe von neuen Funktionalitäten liegt ebenfalls in deiner Verantwortung.
• Stakeholder-Management & Change: Du organisierst und moderierst Workshops zur Lösungsfindung, sorgst für eine transparente Kommunikation an das Top-Management sowie alle Key-User und treibst den Change Prozess aktiv voran.
• Support & Training: Du bist Ansprechperson für Anwender*innenfragen, findest pragmatische Lösungen und befähigen deine Kolleg*innen durch gezielte Schulungen.

• Ausbildung: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder Textilmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Branchenerfahrung: Du bringst mehrjährige fundierte Berufserfahrungen in der Bekleidungs-/Textilindustrie mit und verstehst daher die spezifischen Prozesse der Produktentwicklung - von der Idee bis zur Produktion.
• Projektmanagement-Expertise: Du hast min. 3 Jahre Berufserfahrung im Projekt- und/oder Anforderungsmanagement sowie min. 2 Jahre davon in der (Teil-)Projektleitung von Digitalisierungsprojekten.
• PLM-Kenntnisse: Du hast bereits Erfahrung mit PLM-Systemen gesammelt und bringst idealerweise praktische Erfahrungen mit der PLM-Softwarelösung Centric mit.
• Methodenkompetenz: Du bringst Erfahrungen im Change-Management bei Transformationsprojekten sowie in agilen Arbeitsweisen (z.B. Scrum) mit.
• Persönlichkeit: Du bringst eine unternehmerische Denkweise sowie eine hohe Kommunikationsstärke mit, arbeitest analytisch und hast den Antrieb, dich in komplexe Zusammenhänge einzuarbeiten.
• Sprachen: Zudem hast du verhandlungssichere Deutsch- sowie Englischkenntnisse.

• Genieße 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Option auf hybrides Arbeiten. Zudem bieten wir dir die Freiheit, bis zu 10 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland zu arbeiten.
• Freue dich auf die gute Verkehrsanbindung unserer Zentrale, einen Fahrtkostenzuschuss für das Deutschlandticket sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings.
• Nutze unser vielfältiges Fortbildungsangebot für deine individuelle Entwicklung: E-Learning (z.B. Linkedin Learning), interne und externe Seminare und Trainings.
• Du erhältst einen Mitarbeitenden-Rabatt auf alle Tchibo Artikel und monatlich Tchibo Kaffee deiner Wahl zum privaten Genuss.
• Für jeden Geschmack etwas dabei: Mit Restaurant, Bistro, Cafeteria und kostenlosen Getränken bist du bestens versorgt. Und an Weihnachten gibt es den Tchibo Weihnachtsbraten, auch vegan.
• In unserem Freizeitzentrum kannst du dich im Fitnesscenter, im Schwimmbad und mit Sportkursen fit halten.
• Wir bieten dir Ferien-Betreuung für Kinder, Familienservice-Angebote und teils firmeneigene Kita-Plätze – damit du Beruf und Privatleben gut vereinbaren kannst.
• Über unsere Corporate Benefits kannst Du alle möglichen Produkte und Dienstleistungen günstiger erwerben.

Unsere Stelle passt zu dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Es geht superschnell: registrieren, Anlagen hochladen, unsere Motivationsfragen beantworten – fertig. Ganz ohne Anschreiben!

Dein:e Ansprechpartner:in ist Clara Mann. Du hast Fragen? Kontaktiere einfach unseren Recruiting-Support unter +49 40 6387 3353.

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