Jobs bei Stryker in Deutschland
Product Manager BESS / EV-Charging (m/w/d)
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Senior Technical Product Manager - Banking infra
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Portfolio Program Manager (m/w/d)
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Senior Business Development Manager, Influencer Program
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Senior Product Manager - Trading (f/m/d)
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Vernetze dich mit Headhuntern, um dich auf ähnliche Jobs zu bewerben(Junior) Product Manager (f/x/m) - French speaking
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Product Manager Anforderungsmanagement (m/w/d)
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Senior Product Manager Lens Designs (f/m/x)
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Business Analyst - Store Merchandise Management (m/f/x)
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Senior IT Project Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt SAP
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(Junior) Product Manager (m/w/d) Nutzfahrzeugteile
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Product Manager, Digital Identities (f/m/d)
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Senior Manager Projects and Business Planning - Computational Innovation
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Marketing/Business performance Senior Analyst (FP&A)
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Product Manager Strategic Marketing Professional Filter (m/w/d)
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Local Study Manager / Clinical Project Lead (m/w/d) Zelltherapie
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Senior Product Manager - Ops & Fulfillment (m/f/d)
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Senior Technical Product Manager, Item Navigation (Quick Commerce)
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(Senior) Product Manager - Fulfilment (m/f/d)
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Senior Product Manager Digital Product
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Product Manager BESS / EV-Charging (m/w/d)
Zusammenfassung
Ein führendes Unternehmen für Solaranlagen in Hirschberg an der Bergstraße sucht einen Product Manager (m/w/d) zur Entwicklung innovativer Batteriespeicherlösungen. Verantwortlichkeiten beinhalten die Betreuung von Anbietern und die Entwicklung marktfähiger Lösungen. Der ideale Kandidat hat ein relevantes Studium und mehrjährige Erfahrung in elektrischen Systemen. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Vorteile werden geboten.
Leistungen
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium in verwandtem Bereich.
- Mehrjährige Erfahrung in elektrischen Systemen.
- Kenntnisse in Batteriespeichertechnik und Elektromobilität.
Aufgaben
- Identifikation und Betreuung von Anbietern für Batteriespeicher.
- Entwicklung von marktfähigen Lösungspaketen.
- Begleitung des gesamten Prozesses von Ausschreibung bis Umsetzung.
Kenntnisse
Ausbildung
Tools
Wer wir sind: GOLDBECK SOLAR ist ein führender Anbieter von schlüsselfertigen Solaranlagen auf gewerblichen Dächern und Freiflächen. Mit unserem engagierten Team entwickeln, planen, bauen, betreuen und finanzieren wir Photovoltaikanlagen in Deutschland, Europa und weltweit – maßgeschneidert mit System.
Das erwartet Dich: Als Product Manager (m/w/d) für Batteriespeicher und Ladeinfrastruktur entwickelst du innovative Lösungen rund um unsere industriellen Solardachanlagen. Du sorgst dafür, dass Speicher- und Ladelösungen perfekt in unsere Projekte integriert werden und begleitest den gesamten Prozess von der Planung bis zur Umsetzung.
- Identifikation, Qualifizierung und Betreuung von Anbietern für Batteriespeicher- und Ladeinfrastrukturlösungen
- Definition und Weiterentwicklung von marktfähigen Lösungspaketen
- Begleitung des gesamten Prozesses von Ausschreibung über Planung bis hin zur Umsetzung
- Unterstützung des Vertriebs bei technischen Konzepten und Angeboten
- Organisation von Schulungen und technischer Weiterbildung für Projektbeteiligte
- Teilnahme an Fachmessen, Lieferantenbesuchen und Branchenevents zur Marktbeobachtung
- Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Energiemanagement (Bachelor oder Master)
- Mehrjährige Berufserfahrung in Planung oder Umsetzung elektrischer Systeme, idealerweise in den Bereichen erneuerbare Energien, Batteriespeicher oder Ladeinfrastruktur
- Fundierte Kenntnisse in Batteriespeichertechnik, Elektromobilität, Energiemanagement
- Erfahrung im Projektmanagement komplexer technischer Projekte, idealerweise mit agilen Methoden
- Sicherer Umgang mit MS Office und Tools zur Produktplanung oder Energiemanagement
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Unternehmerische Denkweise, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie schnelle Auffassungsgabe
- Bereitschaft zu Dienstreisen und starke Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten
- Vorteilhaft: Kenntnisse zu Normen, Sicherheitsstandards und regulatorischen Anforderungen im Energiesektor
- Jährliche Anhebung der Vergütung in Höhe der durchschnittlichen Inflationsrate
- Flexibles Arbeiten durch jährlich mögliche Anpassung der Arbeitszeit
- Flexibilität bei der Anzahl der benötigten Urlaubstage
- Kinderbetreuungszuschuss in Höhe von bis zu 600,- € pro Kind im Kleinkindalter
- Zuschuss von 15 % zur betrieblichen Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen von rund 300 Euro im Jahr
- Jobrad nach der Probezeit
- Betriebseigene Kantine
- Standorteigenes Fitnessstudio
- Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie die Autobahn A5
- Ein offenes, vertrauensvolles und professionelles Miteinander mit dem Fokus auf Erfolg und Freude an der täglichen Arbeit
- Zusammenarbeit mit einem hochausgebildeten internationalen Team in einem dynamischen, internationalen Markt
- Beste Voraussetzungen für eigenverantwortliches Arbeiten sowie spannende und herausfordernde Themenfelder
- Mitgestaltung der globalen Energiewende
Patricia Bous
Talent Acquisition Partner
+ 49 6201 7103-350
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.
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