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Industrie jobs in Germany

Recruiter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Mülheim an der Ruhr
Remote
EUR 45,000 - 55,000
2 days ago
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Finanzbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Beaumarais
Hybrid
EUR 45,000 - 60,000
2 days ago
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Mitarbeiter in der Debitorenbuchhaltung (m/w/d)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Göppingen
Hybrid
EUR 40,000 - 55,000
2 days ago
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Operativer Einkäufer (m/w/d) Maschinenbau - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Gelsenkirchen
Hybrid
EUR 45,000 - 60,000
2 days ago
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Mitarbeiter Finanz- & Rechnungswesen (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Erlangen
Remote
EUR 60,000 - 80,000
2 days ago
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Steuerfachangestellter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Mannheim
Hybrid
EUR 40,000 - 55,000
2 days ago
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Buchhaltungsfachkraft (m/w/d) Schwerpunkt Kreditoren - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Fürth
Remote
EUR 45,000 - 60,000
2 days ago
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Sachbearbeiter (m/w/d) in der Import-/Exportabwicklung - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Recklinghausen
Hybrid
EUR 40,000 - 50,000
2 days ago
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Teamleiter (m/w/d) Accounting und Controlling - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Nürnberg
Remote
EUR 55,000 - 75,000
2 days ago
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Buchhalter Schwerpunkt Debitoren (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Fürth
Hybrid
EUR 40,000 - 60,000
2 days ago
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Sachbearbeiter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Gelsenkirchen
Remote
EUR 35,000 - 45,000
2 days ago
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Operativer Einkäufer (m/w/d) im Maschinenbau - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Bottrop
Remote
EUR 40,000 - 60,000
2 days ago
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Assistenz (m/w/d) Vertrieb Industrie

Rittal GmbH & Co. KG

Herborn
Hybrid
EUR 40,000 - 55,000
2 days ago
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Bilanzbuchhalter (m/w/d)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Sindelfingen
On-site
EUR 50,000 - 70,000
2 days ago
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Motivierter Finanzbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Heidelberg
Hybrid
EUR 40,000 - 60,000
2 days ago
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Mitarbeiter Bilanzbuchhaltung (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Erlangen
Remote
EUR 45,000 - 60,000
2 days ago
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Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Landau in der Pfalz
On-site
EUR 30,000 - 45,000
2 days ago
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Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Korb
On-site
EUR 35,000 - 50,000
2 days ago
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Technischer Property Manager (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Gelsenkirchen
Hybrid
EUR 50,000 - 70,000
2 days ago
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Trockenbauer Industrie (m/w/d) fester Arbeitsort

W.I.R GmbH Niederlassung Dresden

Coswig (Anhalt)
On-site
EUR 40,000 - 60,000
2 days ago
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Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Essen
Remote
EUR 40,000 - 50,000
2 days ago
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LKW Disponenten (m/w/d) Nah-/Fernverkehr

DIS Deutscher Industrie Service AG

Bonn
On-site
EUR 40,000 - 50,000
2 days ago
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Supply Chain Planner (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Duisburg
Hybrid
EUR 45,000 - 60,000
2 days ago
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Facharbeiter Drehen in 3-Schicht für die Hydraulikpumpenfertigung (m/w/d)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Elchingen
On-site
EUR 40,000 - 50,000
2 days ago
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Einkaufssachbearbeiter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Recklinghausen
Remote
EUR 40,000 - 55,000
2 days ago
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DIS Deutscher Industrie Service AG
Mülheim an der Ruhr
Remote
EUR 45.000 - 55.000
Full time
2 days ago
Be an early applicant

Job summary

Ein führendes Personaldienstleistungsunternehmen in Mülheim an der Ruhr sucht einen engagierten Recruiter (m/w/d), der den gesamten Recruiting-Prozess leitet und Talente über verschiedene Plattformen findet. Hohe Kommunikationsfähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und ein unbefristeter Vertrag sind Teil des Angebots.

Benefits

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Attraktives Fixgehalt
Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Vermögenswirksame Leistungen

Qualifications

  • Abgeschlossene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Personalwesen.
  • Hohe soziale Kompetenz und teamorientierte Arbeitsweise.
  • Strukturierte Arbeitsweise und lösungsorientierte Denkweise.

Responsibilities

  • Managen des gesamten Recruiting-Prozess bis zur Vertragserstellung.
  • Finden von Talenten über Plattformen und Jobbörsen.
  • Führen von überzeugenden Interviews.
  • Organisieren von Jobmessen und Recruiting-Events.
  • Aktive Verbesserung der Recruiting-Prozesse.

Skills

Kommunikationsfähigkeiten
Multitasking
Teamarbeit
Strukturierte Arbeitsweise
Einfühlungsvermögen

Education

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personalwesen
Job description
Overview

Wir suchen wir für unseren renommierten Kunden, ein führendes Unternehmen, einen engagierten und vielseitigen Recruiter (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. Das Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Umfelds zu werden, in dem Ihre Fähigkeiten und Ihr Engagement geschätzt und gefördert werden. Die Rolle verlangt ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, die besten Talente der Branche zu identifizieren und anzuziehen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Benefits
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Attraktives Fixgehalt
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice
  • Sicherer Arbeitsplatz
Ihre Aufgaben
  • Managen des gesamten Recruiting-Prozess bis zur Vertragserstellung
  • Finden von Talenten (m/w/d) für das Unternehmen über unterschiedliche Plattformen, Jobbörsen und Social Media Kanäle
  • Treffen der richtigen Auswahl von qualifizierten Fachkräften (m/w/d) aus dem Kandidatenpool
  • Führen von überzeugenden Interviews mit den Bewerbern (m/w/d)
  • Organisation und Teilnahme von Jobmesse und Recruiting-Events zur Präsentation des Unternehmens für potentieller Bewerber (m/w/d)
  • Stetige Beobachtung des Bewerbermarktes und der allgemeinen Personalentwicklung am Markt
  • Aktive Verbesserung bestehender Recruiting-Prozesse und Einführung neuer Recruiting/HR Methoden
  • Beratung und Unterstützung in allen weiterführenden Personalfragen
  • Eigenverantwortliche Steuerung des Personalmarketing
  • Planen und Verwirklichen von Employer-Branding Maßnahmen, zur Imagebildung sowie Stärkung der Arbeitgebermarke am Markt
Ihr Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Personalwesen
  • Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift
  • Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu managen, Prioritäten zu setzen und effizient zu arbeiten
  • Hohe soziale Kompetenz, Einfühlungsvermögen und eine teamorientierte Arbeitsweise
  • Strukturierte Arbeitsweise und eine lösungsorientierte Denkweise
Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb" Deutschland’s Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununuTop Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google und mit 4,2 bei kununu bewertet.

*Stand 03/25

Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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