Vonovia SE
S.C.O. Gebäudereinigungs GmbH
Samsic Gebäudereinigung GmbH
Klinikum Leverkusen
WISAG
Dussmann Service Deutschland GmbH
Dussmann Service Deutschland
WISAG
Collegati con i cacciatori di teste per candidarti a posizioni similiWISAG
Dussmann Group
Dussmann Service Deutschland GmbH
Dussmann Group
Dussmann Group
Kärcher
Apleona Infra Services GmbH
WSG Wildauer Service Gesellschaft mbH
Piepenbrock Unternehmensgruppe
Ein führendes Unternehmen im Gebäudemanagement sucht eine/n Vorarbeiter:in für die Gebäudereinigung in Leipzig. Verantwortlichkeiten umfassen die Anleitung des Teams, Sicherstellung von Qualitätsvorgaben sowie die eigenständige Reinigung von Treppenhäusern und sozialen Einrichtungen. Voraussetzung sind Berufserfahrung und ein Führerschein der Klasse B.
Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE sorgen wir mit einem Team aus über 900 Reinigungskräften in ganz Deutschland täglich für ein sauberes und einladendes Umfeld in den durch uns betreuten Wohngebäuden. Unser Einsatz in der Hausreinigung, besonders in der Treppenhausreinigung, trägt maßgeblich dazu bei, dass sich mehr als eine Million Mieter:innen in ihrem Zuhause wohl fühlen.
Bei uns zählt vor allem eines: ein gutes Miteinander. In unseren Teams ist jede und jeder willkommen – unabhängig von Herkunft, Sprache oder Erfahrung. Die Zusammenarbeit ist kollegial, respektvoll und offen. Viele unserer Mitarbeiter:innen wohnen in der Nähe ihres Einsatzortes, was den Einstieg und den Alltag erleichtert. Zu den überzeugenden Argumenten zählen unser faires Miteinander und klare Strukturen – genauso wie unser soziales und ökologisches Engagement, das unser tägliches Handeln prägt.
Wir suchen dich für den Wohnumfeld Service!
Vorarbeiter:in - Gebäudereinigung - Leipzig
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen?
Dann einfach auf den Button „Bewerben“ klicken und das angezeigte Online-Bewerbungsformular nutzen.
Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.