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2.087

Chief Operating Officer-Jobs in Deutschland

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)
JR Germany
Potsdam
EUR 70.000 - 90.000
Dringend zu besetzen
Vor 3 Tagen
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Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)
JR Germany
Bochum
EUR 70.000 - 90.000
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Vor 3 Tagen

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)
JR Germany
Kiel
EUR 70.000 - 90.000
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Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)
JR Germany
Erfurt
EUR 70.000 - 90.000
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Vor 3 Tagen

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)
JR Germany
Chemnitz
EUR 60.000 - 80.000
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Vor 3 Tagen
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Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)
JR Germany
Rostock
EUR 70.000 - 90.000
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Vor 3 Tagen

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)
JR Germany
Jena
EUR 70.000 - 90.000
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Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)
JR Germany
Krefeld
EUR 70.000 - 90.000
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Vor 3 Tagen
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Abteilungsleiter/in Rechnungswesen/Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Abteilungsleiter/in Rechnungswesen/Finanzbuchhaltung (m/w/d)
JR Germany
Greifswald
EUR 60.000 - 80.000
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Vor 3 Tagen

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)
JR Germany
Münster
EUR 70.000 - 90.000
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Vor 3 Tagen

Assistenz (m/w/x) der Geschäftsführung

Assistenz (m/w/x) der Geschäftsführung
JR Germany
Butzbach
EUR 40.000 - 50.000
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Vor 3 Tagen

Abteilungsleiter Verkauf (m / w / x)

Abteilungsleiter Verkauf (m / w / x)
DECATHLON Deutschland SE & Co. KG
Freiburg im Breisgau
EUR 40.000 - 60.000
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Vor 3 Tagen

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

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JR Germany
Karlsruhe
EUR 70.000 - 90.000
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Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

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JR Germany
Köln
EUR 60.000 - 80.000
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Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

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JR Germany
Freiburg im Breisgau
EUR 70.000 - 90.000
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Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)
JR Germany
Wiesbaden
EUR 70.000 - 90.000
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Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)
JR Germany
Ingolstadt
EUR 75.000 - 95.000
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Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)
JR Germany
Ludwigshafen am Rhein
EUR 70.000 - 90.000
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Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

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JR Germany
Braunschweig
EUR 60.000 - 80.000
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Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

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Duisburg
EUR 70.000 - 90.000
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Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

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Heilbronn
EUR 65.000 - 85.000
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Vor 3 Tagen

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

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Pforzheim
EUR 70.000 - 90.000
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Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

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Baden-Baden
EUR 70.000 - 90.000
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Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

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Stuttgart
EUR 70.000 - 90.000
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Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

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Heidelberg
EUR 80.000 - 100.000
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Vor 3 Tagen

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Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

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JR Germany
Potsdam
EUR 70.000 - 90.000
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Jobbeschreibung
Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d), potsdam

KEPPLER. Personalberatung

Die ZVO Energie GmbH ist eine 100%-Tochtergesellschaft des Zweckverbandes Ostholstein. Das Unternehmen sorgt für sauberes Trinkwasser, die zuverlässige Gasversorgung, eine warme Heizung, schnelles Internet, eine umweltschonende Entsorgung von Müll und die gewissenhafte Aufbereitung von Abwasser. Der ZVO kümmert sich seit über 90 Jahren um diese Aufgaben – zuverlässig, verantwortungsbewusst und immer zur Stelle. Täglich tragen mehr als 600 Mitarbeiter:innen des gesamten ZVO mit ihrer Arbeit dazu bei, die Heimat liebenswert und lebenswert zu erhalten und zu gestalten. Wasser spielt eine sehr zentrale Rolle beim ZVO und ist ein Sympathie-Thema. Und eines, das nun verstärkt das besondere Augenmerk der Instandhaltung bedarf! Bis 2035 gilt es eine hohe Investitionssumme in konkrete Instandhaltungsmaßnahmen/Erneuerungen zu wandeln. In den letzten Jahrzehnten ist die Wasser- und Gasinfrastruktur in die Jahre gekommen, so dass nun viel Arbeit „auf der Straße“ liegt. Eine Position wird neu geschaffen:

Abteilungsleiter:in Tiefbau (m/w/d)

Struktur neu schaffen – umfangreiche Instandhaltungs- und Erneuerungsaufgaben – Wasser & Gas


Gesucht wird eine fachlich erfahrene Führungskraft im Tiefbau, die die Mitarbeitenden aus den Sparten Hausanschlusswesen und Rohrnetzbau strukturiert und führt, diese kunterbunte Truppe koordiniert und deren intrinsische, positiv-aktive Motivation in die richtige Richtung lenkt, denn die Mannschaft ist mit Herzblut dabei und hat die Expertise im Tiefbau.

Die Aufgabe – ein Auszug:

  • Führung der Mitarbeitenden; diese sind hochmotiviert, glücklich, wenn sie ins Doing gehen können
  • Instandhaltung und Erneuerung der Wasseranlagen und -netze sowie der Gasanlagen und -netze
  • Verantwortliche Übernahme bzw. Koordination der Materialwirtschaft
  • Koordination der Maßnahmen, Leerlauf vermeiden
  • Bauüberwachung und Projektsteuerung – zusammen mit den Bauleiter:innen
  • Mitbetreuung der Tiefbauarbeiten für die E-Mobilität
  • Die Investitionssumme im hohen Millionenbetrag in der Zeit bis 2035 für „verbuddeln“.
  • Steuerung der Dienstleister – derzeit 60% über Dienstleister nach außen vergeben; das Know how soll zurück ins Haus geholt werden!

  • Studium Bauingenieurwesen – Schwerpunkt Tiefbau, Siedlungswasserwirtschaft, der Versorgungstechnik, der Energie- und Umwelttechnik, des Infrastrukturmanagements, der Energie- und Gebäudetechnik oder vgl.
  • oder: staatlich geprüfte:r Techniker:in mit Schwerpunkt Bautechnik, Umwelttechnik, Straßenbau, Kanalbau, Wasserbau, Vermessungstechnik, Baukonstruktion / Bauplanung, Bauausführung / Bauabrechnung, Baustoffkunde / Geotechnik
  • mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Bauüberwachung von Tiefbaumaßnahmen, idealerweise im kommunalen Umfeld oder in der Wasserwirtschaft
  • Fundierte Kenntnisse in technischen Regelwerken (z.B. DVGW, DVWK, HOAI, VOB)
  • Führerschein Klasse B (für Baustellenbegehungen)

Weil hier pragmatische und lösungsorientierte Herangehensweisen, Loyalität und Ehrlichkeit gelebt werden, weil sich der ZVO sehr wohl sehen lassen kann mit einem bunten Blumenstrauß von Benefits wie Firmenwagen, betriebliche Altervorsorge, flexible Arbeitszeitmodelle, Kantine, Work-Life-Plattform, professionelles Onboarding etc. – und überhaupt befindet sich das Verbandsgebiet in einer der schönsten Urlaubsregionen Deutschlands!


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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.

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