Beratung jobs in Germany

Nach ausführlicher Absprache suchen wir für unseren Kunden mit großem Potenzial. Das marktführende und international tätige, sowie zukunftsorientierte IT-Digitalisierungsunternehmen verfügt über bahnbrechende Technologien und Ideen für Kunden in unterschiedlichsten Branchen und Unternehmensgrößen. Das Arbeitsumfeld ist familiär und kreativ, kommunikativ, ideenreich, engagiert, sportlich und unterstützend. Herausragend sind die kurzen Entscheidungswege und die gemeinschaftliche, auf Augenhöhe befindliche Unternehmenskultur. Das Unternehmen verfolgt eine zukunftsorientierte Innovationsstrategie. Die Produkte und Beratung stehen für Innovation, Pioniergeist, Qualität und Nachhaltigkeit. Die modernen Herausforderungen liegen in Planung, Realisierung, Betrieb und im SAP-Beratungsbereich – auch international mit regionaler, persönlicher Präsenz. Das Unternehmen verfügt über eine langjährige Firmengeschichte, agiert aber jung, flexibel und agil mit Innovationskraft und Drive, offen gegenüber anderen Kulturen und Leidenschaft für SAP. Das Unternehmen legt Wert auf Qualität, Integrität, Nähe zum Kunden, Sicherheit und ein internationales Netzwerk. Weltweit arbeiten rund 900 Mitarbeiter in 15 Ländern an rund 70 Standorten in verschiedenen Branchen. Das Unternehmensleitbild betont Mitarbeiter- und Teamgeist, Loyalität, Transparenz, Fairness, Zuverlässigkeit, Achtung und Respekt sowie eine offene, partnerschaftliche Kundenorientierung. Das Unternehmen unterstützt die persönliche Weiterbildung der Mitarbeitenden und bietet zahlreiche Angebote. Die Hierarchie ist auf Augenhöhe geführt. Für diesen Anspruch werden Sie als SAP EWM/WM Berater (m/w/d) in der Zentrale unternehmensweit eingesetzt.

Sie arbeiten eng verzahnt im kleinen Team an spannenden SAP S/4HANA-Neueinführungen im Umfeld des Projektmanagements und/oder im Umfeld des Supports bei Bestandskunden. Kenntnisse in SAP S/4HANA sind durch interne Schulungen, Coaching, dem SAP E-Learning Hub sowie Training on the Job erlernbar. Sie arbeiten auch an SAP-Projekten im Umfeld der Integration komplexer Geschäftsprozesse in den SAP-Systemen mit den Fachbereichen zusammen. Der Umgang erfolgt in der Regel in einer DuZ-Kultur. Sie erleben eine angenehme, familiäre Arbeitsatmosphäre mit generationenübergreifender Teamarbeit. Die Arbeit erfolgt von Home-Office aus oder am Standort Dortmund, ggf. auch vor Ort beim Kunden, im Umfeld fachlicher, funktioneller und technischer SAP-Beratung sowie bei der Einführung von SAP EWM/WM auf SAP S/4HANA oder im SAP-Support innerhalb des IT-Teams. Neben SAP EWM/WM Projekten unterstützen Sie weitere SAP-Kernmodule. Es erwartet Sie nicht nur das operative Tagesgeschäft, sondern auch Projekte mit S/4HANA-Konversionen und Neuimplementierungen; eine optionale Support-Organisation besteht ebenfalls. Es gibt Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. als SAP EWM/WM Product Owner, Teilprojektleiter, Projektleiter, fachlicher Teamleiter oder SAP-Trainer für Junior-Berater.

Was bietet Ihnen dieses Unternehmen

• Trifft Ihren Geschmack: Eine spannende Aufgabe in einem großen, innovativen Unternehmen mit einer familienfreundlichen Firmenkultur, flexiblen Arbeitszeiten, Vielfalt an Projekten und internationalen Möglichkeiten – mit Mitwirkung an SAP-Projekten in Europa.
• Bezahlt gut: Attraktive tarifliche Vergütung mit Jahresbonus, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte, Sozialleistungen, 30 Urlaubstage, Weihnachts- und Neujahrsfeiertage, Job-Rad.
• Fördert Ihre Karriere: Persönliche Weiterentwicklung durch eigene Akademie, Mentoring, Management Development und ein breites Weiterbildungsangebot.
• Ist unkompliziert: Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, Home-Office, um Beruf und Privatleben zu vereinbaren.
• Hat Zukunft: Fachliche Verantwortung im IT-Umfeld, spannende neue Themen, sichere wirtschaftliche Perspektiven und Weiterbildungsprogramme.
• Ist komfortabel: Gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze, Betriebssport, Gesundheitsmanagement und weitere Benefits.
• Das erwartet Sie: Modernes Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege, Home-Office-Optionen, Kundeneinsätze vor Ort, und regelmäßige Weiterbildung.

Wenn Sie Lust haben, Dinge zu gestalten und sich weiterzuentwickeln, senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins, Gehaltsvorstellung und Ihrer Wünsche an D.Korcack@karesources.com

Sie möchten mehr Informationen oder über Ihre individuelle Zukunftsplanung sprechen? Dann senden Sie mir Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben sowie einen Terminvorschlag für ein Telefonat.

Daniel Korcack

D.Korcack@karesources.com

Tel. +49 (0) 228 28 659 403