Automotive jobs in Germany
HiL-Testtechniker (m/w/d) – Automotive Elektronik inRüsselsheim
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Leiter : in Projektmanagement
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HiL-Testtechniker (m/w/d) – Automotive Elektronik inRüsselsheim
Job summary
Eine Personalvermittlungsfirma sucht einen erfahrenen Techniker im Automotive-Bereich in Rüsselsheim. Fokus liegt auf der Entwicklung und Durchführung von Hardware-in-the-Loop Tests für Steuergeräte. Idealer Kandidat hat eine Ausbildung in Elektronik oder Mechatronik sowie mindestens drei Jahre Erfahrungen im Elektronik- oder Automotive-Umfeld. Die Position ist projektbezogen und bietet zahlreiche Vorteile, einschließlich übertariflicher Bezahlung und Gesundheitsprämien.
Benefits
Qualifications
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Elektronik- oder Automotive-Umfeld.
- Erfahrung im Umgang mit physischen Prüfmitteln.
- EU-Staatsbürgerschaft erforderlich.
Responsibilities
- Aufbau und Betreuung von HiL-Testsystemen.
- Durchführung und Dokumentation von Tests an Steuergeräten.
- Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Testteams.
Skills
Education
Tools
Das Unternehmen :
Für ein spannendes Projekt im Automotive-Umfeld suchen wir einen erfahrenen Techniker (m / w / d) mit fundierten Kenntnissen in Elektronik und HiL-Testsystemen.
Sie arbeiten direkt vor Ort in Rüsselsheim und unterstützen bei der Entwicklung, Konfiguration und Durchführung von Hardware-in-the-Loop Tests für Steuergeräte und elektronische Komponenten.
Die Position ist zum nächsten möglichen Zeitpunkt, projektbezogen (ad interim) für mindestens sechs Monate zu besetzen.
Ihre Aufgaben :
- Aufbau und Betreuung von HiL-Testsystemen
- Durchführung und Dokumentation von Tests an Steuergeräten
- Fehleranalyse und Unterstützung bei der Fehlerbehebung
- Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Testteams
- Unterstützung bei der Konfiguration von Testumgebungen
Wir bieten :
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbar (je m / w / d)
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Elektroniker oder Servicetechniker (gn) im Elektronik- oder Automotive-Umfeld
- Erfahrung im Umgang mit Werkzeugen und physischen Prüfmitteln (Multimeter, Stromzangen etc.)
- Sprachkenntnisse : Deutsch und Englisch mindestens auf B2-Niveau
- EU-Staatsbürgerschaft zwingend erforderlich
Von Vorteil sind des Weiteren :
- Tools & Software :
- EPLAN
- dSpace (ConfigurationDesk, TargetLink)
- MATLAB / Simulink
- IPG CarMaker
- Vector Tools (CANoe, CANape, Diaglyzer)
- Jira
- Standards & Methoden :
- AUTOSAR
- Model-Based Development (MBD)
- UDS (Unified Diagnostic Services)
- ISO 26262
- Persönliche Begleitung durch den Bewerbungsprozess
- Attraktive, übertarifliche Bezahlung
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- DeutschlandTicket oder Fahrtgeldzuschuss
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter -Prämie- von 300€ für jeden geworbenen Kollegen
- Gesundheitsprämie von bis zu 600€
- HIT-Vorteilsprogramm mit attraktiven Vergünstigungen und Rabatten
- Ein persönlicher Ansprechpartner, der sich für Sie stark macht
Kurz zu uns :
HIT bietet Ihnen seit über 35 Jahren bundesweite Kontakte zu interessanten, renommierten Unternehmen.
Bei unseren Vermittlungen berücksichtigen wir Ihre individuellen Wünsche sowie Ihr persönliches Bewerberprofil.
Über uns finden Sie einen Einstieg zu Ihrem Traumjob.
Werden Sie ein Teil unseres Teams und starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit uns durch.
Ihr Ansprechpartner :
Marco Oliver Massenberg
Senior Consultant HR
040 / 325463-25
0171 / 7168704
m.massenberg@hit-personal.de
www.hit-personal.de
Beim Strohhause 20
20097 Hamburg
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.