Administrator jobs in Germany
Content Administrator - Werkstudent oder Teilzeit (Mensch)
SENSORY-MINDS GMBH
Administrator (m / w / d) - System Engineering / Admin, IT-Security, Ingenieur
secida
IT Administrator - Endpoint Management (m/w/d)
Netpoint GmbH
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DIE JOBMACHER Holding GmbH
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ITS Gruppe
Customer Success Operations Manager (m/f/d)
PTV Logistics GmbH
CAD Administrator / CAD & PLM Koordinator (m/w/d)
BITO-Lagertechnik Bittmann GmbH
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IT-Administrator (m/w/d) Cloud & Microsoft Plattformen
Heckler & Koch GmbH
IT Administrator - Cloud-Infrastructure (m/w/d)
shopware AG
IT-Administrator / Fachinformatiker / Systemadministrator 2nd/3rd Level (m/w/d)
Plettenberg IT-Management GmbH
Linux / OpenShift Administrator & Application Operator (m/w/d) Öffentlicher Dienst
SOMI Solutions GmbH
Content Administrator - Werkstudent oder Teilzeit (Mensch)
Job summary
Ein innovatives Digitalunternehmen in Essen sucht eine engagierte Person, die die Pflege von Kampagneninhalten für Markenwebsites übernimmt. In dieser Position arbeitest du eng mit dem Projektmanagement zusammen und gewährleistest den fehlerfreien Aufbau von Newslettern und Website-Inhalten. Ein respektvoller Umgang und fließende Englischkenntnisse sind erforderlich. Zudem wirst du in einem flexiblen Arbeitsumfeld tätig sein, das Raum für Kreativität bietet und regelmäßige Team-Events organisiert.
Benefits
Qualifications
- Du solltest gerne in einem digitalen und sehr sozialen Umfeld arbeiten.
- Es ist wichtig, respektvoll mit Menschen und Tieren umzugehen.
- Du musst Verantwortung für deine Arbeit übernehmen.
- Sei achtsam mit dir selbst und anderen.
- Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich.
Responsibilities
- Pflege Kampagneninhalte über ein hauseigenes CMS.
- Arbeiten mit dem Projektmanagement.
- Sicherstellen des fehlerfreien Aufbaus von Inhalten.
Skills
Hey, bist du auf der Suche nach einem neuen Job? Oder willst mal deine Fühler ausstrecken? Cool, wir haben vielleicht die passende Stelle für dich!
Sind wir ein Match?
Dürfen wir uns vorstellen? Wir, das Team von SENSORY-MINDS, entwickeln gemeinsam die Ultimative Experience für User unserer digitalen Produkte und für unsere Kundschaft. Und auch für uns selbst. Das nehmen wir wirklich ernst! Wir schaffen eine Atmosphäre für unsere “Sensories” mit viel Raum für Ideen und Entfaltung.
- Du pflegst Kampagneninhalte für Markenwebsites über ein hauseigenes CMS System ein
- Du arbeitest eng mit dem Projektmanagement zusammen
- Du stellst den fehlerfreien Aufbau von Newslettern, Website-Inhalten, und Telegram Channeln sicher
SENSORY-MINDS besteht aus Design- und UX-Spezialisierten, Codern, einem HR und Office Team und Project Leads mit Fokus auf digitaler Transformation. Konkret bedeutet das : Wir bauen Anwendungen für unsere langfristige Kundschaft. Diese schätzt uns für die Kreativität und Agilität, die wir bei unserer täglichen Arbeit mitbringen.
- Gerne in einem digitalen und sehr sozialen Umfeld arbeitest
- Respektvoll umgehst mit Menschen und Tieren
- Verantwortung für deine Arbeit übernimmst
- Achtsam bist mit dir selbst und anderen
- Fließend Englisch sprichst
- Flexibles Arbeiten mit Homeoffice, wie es dir passt
- Ein gut ausgestattetes Office und subventionierte Massagen
- Regelmässige Team-Events, Merch und viele (leckere) Goodies, die das tägliche Leben schöner machen
- Learning & Development Budget und zusätzlich freie Tage
- Egym Wellpass Discount
- Feedback in festen Zeitintervallen und WANN du es brauchst
- Ein Office und People & Culture Team, das offen für deine Vorschläge ist
Schick uns einfach dein LinkedIn Profil, Portfolio oder was dir wichtig ist.
Für den Bewerbungsprozess bei SENSORY-MINDS nehmen wir uns viel Zeit, dich kennenzulernen. Wir wollen sicherstellen, dass es dir bei uns gefällt und wir zusammenpassen.
Du kannst dir vorstellen, bei uns anzufangen? Fragen? Sprich uns an.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.