Wirtschaftsjurist Global Transformation HR

PwC Deutschland; Düsseldorf; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Beratungsgesellschaft in Düsseldorf sucht einen Wirtschaftsjuristen für die Unterstützung internationaler Mandanten in HR-relevanten Fragen. Sie beraten bei Unternehmenskäufen und -organisationen und bringen mindestens zwei Jahre Erfahrung im Bereich HR Legal mit. Ein flexibles Arbeitsumfeld wird geboten, inklusive Home Office-Optionen und umfangreichen Benefits zur beruflichen Weiterbildung sowie zur Gesundheitsförderung. Bewerbungen sind herzlich willkommen.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Interne Weiterbildung und Mentoring

30 Urlaubstage pro Jahr

Betriebliche Gesundheitsangebote

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsrechts mit Spezialisierung auf Arbeitsrecht.
• Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Bereich HR Legal und M&A.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Beratung von Mandanten in transaktionsbezogenen Fragestellungen im HR-Bereich.
• Unterstützung bei Mitarbeitertransfers und Kooperation mit Arbeitnehmervertretungen.
• Projektmanagement in internationalen Projekten.

Kenntnisse

Analytisches Denken

Teamarbeit

Verhandlungskompetenz

Englisch (sehr gut)

Deutsch (sehr gut)

Ausbildung

Studium des Wirtschaftsrechts (LL.B. und LL.M.)

Jobbeschreibung

Für unseren Geschäftsbereich Tax & Legal Solutions suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Wirtschaftsjurist Global Transformation HR (w/m/d).

Das erwartet dich

Fachkompetenz – Du berätst international agierende Mandate in sämtlichen transaktionsbezogenen Fragestellungen im Bereich HR und HR Legal. Dies umfasst insbesondere Unternehmenskäufe, -beteiligungen, Ausgliederungen, Reorganisationen und Transformationsprozesse.

Mandantenkontakt – Du bist von Beginn an in internationale Projekte eingebunden und die erste Ansprechperson für Personalabteilung und Geschäftsleitung. Unsere Mandanten sind mittelgroße und große nationale und internationale Unternehmen aller Branchen und Rechtsformen sowie Finanzinvestoren, insbesondere Private Equity.

Verantwortungsbereich – Du unterstützt bei Mitarbeitertransfers, entwickelst Konzepte für Verhandlungen mit Arbeitnehmervertretungen und orchestrierst das Projektmanagement.

Das bringst du mit

Du hast dein Studium des Wirtschaftsrechts (LL.B. und LL.M.) abgeschlossen und hast dich während deines Studiums auf Arbeitsrecht spezialisiert.

Du bringst zwei Jahre Erfahrung im Bereich HR Legal und M&A in einer Beratung, einer Wirtschaftskanzlei oder der Rechtsabteilung eines größeren Unternehmens mit und hast Spaß an projektorientierter Arbeit in interdisziplinären Teams.

Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Deine Fähigkeit zum analytischen und konzeptionellen Denken überzeugt uns ebenso wie deine schnelle Auffassungsgabe und deine hohe Bereitschaft zur Teamarbeit.

Deine Benefits

Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie temporär in über 40 Ländern zu arbeiten.

Berufsexamen – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Zusätzlich unterstützen wir dich bei dem Erlangen der Berufsexamina: Wirtschaftsprüfer:in, Voll-WP, Steuerberater:in und Aktuar:in.

Freizeit – Überstunden kannst du auf deinem Jahresarbeitszeitenkonto (JAZ) sammeln und nach arbeitsintensiven Phasen durch Freizeit ausgleichen. Restliche Überstunden werden einmal jährlich ausgezahlt. Zusätzlich stehen dir 30 Urlaubstage im Kalenderjahr zur Verfügung.

Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft.

Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.

Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Workforce Transformation Teams gestaltest du gemeinsam mit unseren Kunden die Arbeitswelt von morgen mit. Wir decken das ganze Spektrum der HR-Beratung ab, ganz gleich, ob es um Reward Consulting, die Auswahl und Implementierung von HR-Cloud-Lösungen oder um grundlegende Prozessveränderungen geht. Da unser Aufgabenspektrum so breit gefächert ist, setzen wir auf die Expertise von Menschen der unterschiedlichsten Fachrichtungen - von Steuerberater:innen über Psycholog:innen, bis hin zu Jurist:innen oder Wirtschaftswissenschaftler:innen.

Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung?

Alisa Kullmann unter [phone].