Werkstudent •in Way-of-Working Toolchain - IT-Koordination

Mercedes-Benz AG; Sindelfingen; Hybrid; EUR 20.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Automobilhersteller in Sindelfingen sucht einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich IT-Ressourcenmanagement. Die Tätigkeit beinhaltet das Bestellen von IT-Ressourcen, Unterstützung der Nutzer sowie die aktive Beteiligung an Umzügen. Voraussetzungen sind ein Studium in einem relevanten Bereich, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit MS Office.

Leistungen

Essenszulagen

Mitarbeiterhandy möglich

Flexible Arbeitszeiten

Hybrides Arbeiten möglich

Betriebliche Altersversorgung

Kantine

Gute Anbindung

Barrierefreiheit

Qualifikationen

• Minimale Verfügbarkeit von 1 Jahr.
• Interesse an Zukunftstechnologien.
• Einsatz in hybrider Arbeitsumgebung möglich.

Aufgaben

• Bestellen neuer IT-Ressourcen für Mitarbeiter.
• Identifizierung von mehrfach genutzten Ressourcen.
• Entwicklung von Standardtexten zur Nutzerbenachrichtigung.

Kenntnisse

Sichere Deutschkenntnisse

Sichere Englischkenntnisse

Kommunikative Fähigkeiten

Analytische Denkweise

Proaktive Arbeitsweise

Teamfähigkeit

Ausbildung

Studium im Bereich Kommunikationswissenschaft oder ähnliches

Tools

MS Office

Umfragetools (wie Menti)

Sharepoints

Jobbeschreibung

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer : MER0003RT5

Bei Mercedes-Benz im Bereich Research & Development gestalten wir die Automobilgenerationen der Zukunft. Damit meinen wir innovative Produkte mit höchster Qualität und effiziente Entwicklungsprozesse. Wir arbeiten schon heute an Fahrzeugen, mit denen wir unsere Kunden in fünf Jahren begeistern wollen.

Das Center des MB.OS Chief Engineer verantwortet die EE-Architektur, Developer Journey sowie die technische Projektleitung der ersten und weiteren Generation unseres Mercedes-Benz Operating System. Damit treiben wir maßgeblich die Operationalisierung unseres strategischen Anspruches „Lead in Car Software“ voran.

Hast Du Lust diesen Weg mit uns zu gehen? Dann bewirb Dich und gestalte als Unterstützung des IT-Koordinators die MB.OS Organisation aktiv mit.

Dich erwartet ein hochmotiviertes Umfeld mit einer offenen und von Feedback geprägten Kultur. Eigenverantwortung, Arbeiten auf Augenhöhe, Zuverlässigkeit, gegenseitige Wertschätzung und Respekt legen den Grundstein für die Zusammenarbeit im Team und mit unseren Schnittstellenpartnern. Wir arbeiten agil, mit Leidenschaft und freuen uns auf neue Ideen und Impulse.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu :

IT-Ressourcenmanagement :

Bestellen von neuen Ressourcen :

Bestellen von neuer Hardware u. Software u. a. für neue Mitarbeiter

Unterstützen bei Problemen mit der Bestellung

Identifizierung mehrfach genutzter Ressourcen :

Ressourcennutzung pro Benutzer in der Datenbank mit Ressourcenmanagement-Software verfolgen

Unterstützung bei der Identifizierung von Mehrfachnutzung verschiedener HW & SW (Systemabfragen / Dashboards / ....)

Benachrichtigung betroffener Nutzer :

Standardisierte Texte zur Klärung mehrfach genutzter Ressourcen (z.B. mehrere Laptops pro User : Bedarfsklärung, gegebenenfalls Auflösung)

Potenzielle Prozessoptimierung

Auflösung mehrfach genutzter Ressourcen :

Klärung der Auflösung mit Stakeholdern und Systemseitige Umsetzung

Klärung ungenutzter Ressourcen (HW) :

Berichte zur Identifizierung ungenutzter Ressourcen erstellen

Statusprüfung und Besprechung der Wiederverwendung / Freigabe mit Verantwortlichen

Support bei der Nutzung des IT-Ressourcenmanagement-Tools :

Unterstützung unerfahrener Nutzer

Übernahme kleinerer Aufgaben im Tool

IT-Stakeholder für FOS-Umzug

Information der Nutzer über den IT-Teil des FOS-Umzugs per E-Mail oder Kommunikationsplattform (z.B. MS TEAMS) :

Überprüfung der Arbeitsplätze im System :

Abgleich der Arbeitsplätze im System mit aktuellen Belegungsdaten

Aktualisierung der Arbeitsplatzinformationen

Aktive Beteiligung beim FOS-Umzug :

Teilnahme an-Planungssitzungen zur Diskussion von Anforderungen (Netzwerkanschlüsse etc.)

Dokumentation der Anforderungen für zuständige Teams

Auflösung überschüssiger Ressourcen nach FOS-Umzug :

Bestandsaufnahme der Ressourcen an alten Arbeitsplätzen

Auflösung überschüssiger Ressourcen im System

Die Werkstudententätigkeit kann ab Oktober 2025 beginnen.

Studium im Bereich Kommunikationswissenschaft, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft, Innovations- oder Projektmanagement, Unternehmenskommunikation, Medien- und Kommunikationsmanagement, ingenieurswissenschaftliche Studiengänge oder vergleichbare Studiengänge

Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere MS Power Point, Outlook, Teams und Excel

Umfragetools wie Menti, Sharepoints von Vorteil

Ausprägte kommunikative Fähigkeiten und eine proaktive Arbeitsweise

Teamfähigkeit, sicheres Auftreten sowie eine analytische und strategische Denkweise, schnelle Einarbeitung in komplexe Themen

Interesse an Zukunftstechnologien sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

Wissenswertes und Voraussetzungen :

Verfügbarkeit mindestens 1 Jahr

Homeoffice ist möglich

Dauer : 12 Monate, mit der Option auf Verlängerung

Deine Benefits :

Ein Platz in einem Team, das Innovation, Kreativität und Culture Change großschreibt

Flexible Arbeitszeiten, die sich mit Deinem Studium vereinbaren lassen

Die Chance, in einem globalen Unternehmen zu lernen und zu wachsen

Eine faire Vergütung für Deine wertvolle Unterstützung

Bist Du bereit, mit uns die spannende MB.OS-Welt mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen, die Dein Organisationstalent und Deine kreative Ader widerspiegeln.

Let's shape the future together!

Zusätzliche Informationen :

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts- / Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [e-mail] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [e-mail] oder per Telefon : 0711 / 17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).

• Essenszulagen
• Mitarbeiterhandy möglich
• Mitarbeiterrabatte möglich
• Mitarbeiterbeteiligung möglich
• Mitarbeiter Events
• Coaching
• Flexible Arbeitszeit möglich
• Hybrides Arbeiten möglich
• Gesundheitsmaßnahmen
• Betriebliche Altersversorgung
• Mobilitätsangebote
• Kantine, Café
• Betriebsarzt
• Kinderbetreuung
• Parkplatz
• Gute Anbindung
• Barrierefreiheit