Volljurist:in (w/m/d)

DGB Rechtsschutz GmbH; Köln; Vor Ort; EUR 65.000 - 72.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein führender juristischer Dienstleister in Köln sucht zum 20. Februar 2026 eine/n Volljuristen/Volljuristin in Teilzeit. Die Position ist bis zum 18.12.2026 befristet. Aufgaben umfassen die eigenständige Vertretung vor Gerichten und die Beratung von Mitgliedern in Fragen des Arbeits- und Sozialrechts. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche weitere Vorteile wie Weiterbildungen und familiäre Rücksichtnahme.

Leistungen

Flexibles Arbeiten

13,5 Monatsgehälter

31 Tage Urlaub plus 10 freie Tage

Finanzielle Unterstützung im Krankheitsfall

Zuschuss zum Jobticket

Qualifikationen

• Du hast das zweite juristische Staatsexamen.
• Du verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht.
• Erste Berufserfahrung ist willkommen.

Aufgaben

• Eigenständige Durchführung von Verfahren vor Gerichten.
• Beratung von Gewerkschaftsmitgliedern in arbeitsrechtlichen Fragen.
• Möglichkeit zur fachlichen Engagement durch Publikationen und Vorträge.

Kenntnisse

Kenntnisse im Arbeitsrecht

Kenntnisse im Sozialrecht

Verhandlungsgeschick

Überzeugungsfähigkeit

Kommunikative Fähigkeiten

Teamfähigkeit

Ausbildung

Zweites juristisches Staatsexamen

Jobbeschreibung

Überblick

Erfolgreich für Arbeitnehmerrechte

Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsrecht in Deutschland. Als Tochtergesellschaft des Deutschen Gewerkschaftsbundes (DGB) vertritt sie die Mitglieder der DGB-Gewerkschaften in jährlich mehr als 100.000 Verfahren.

Die DGB Rechtsschutz GmbH hat bundesweit über 115 Standorte und beschäftigt etwa 750 Mitarbeiter:innen. Die Prozessvertretung erstreckt sich auf alle Instanzen sowie vor dem Gerichtshof der Europäischen Union (EuGH) und dem Europäischen Gerichtshof für Menschenrechte (EGMR).

Position

Für unser Büro in Köln suchen wir ab dem 20. Februar 2026 eine:n

Volljuristen / Volljuristin (w/m/d) in Teilzeit (27,75 Wochenstunden, 75 Prozent )

Die Stelle ist bis zum 18.12.2026 befristet.

Aufgaben

• Du führst eigenständig Verfahren vor den Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsgerichten.
• Du berätst Gewerkschaftsmitglieder, Betriebs- und Personalräte sowie Gewerkschaftsvertreter:innen in Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts und des Sozialrechts.
• Du hast die Möglichkeit Dich fachlich zu engagieren, zum Beispiel indem Du Artikel für unsere Publikationen schreibst, Vorträge hältst und an juristischen und gewerkschaftlichen Fachveranstaltungen teilnimmst.

Qualifikationen

• Du hast das zweite juristische Staatsexamen.
• Du verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht.
• Gerne darfst Du erste Berufserfahrung mitbringen.
• Du identifizierst Dich mit gewerkschaftlichen Werten und Überzeugungen.
• Wir freuen uns über Erfahrung im gewerkschaftlichen Umfeld und bei der Vertretung von Arbeitnehmer:inneninteressen.
• Du hast Verhandlungsgeschick und verfügst über Überzeugungsfähigkeit in Wort und Schrift.
• Verbindliches Auftreten zeichnen Dich ebenso aus wie kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit.

Leistungen

• Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit.
• Je nach Vorerfahrung liegt dein Einstiegsgehalt bei einer Vollzeitbeschäftigung bei 65.500 € bis 71.600 € pro Jahr (in Vollzeit).
• Du hast flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
• Wir zahlen nach Tarif insgesamt 13,5 Monatsgehälter (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld).
• Bei uns bist Du Teil eines kollegialen Teams.
• Du kommst zu uns, um zu bleiben. Dazu bekommst Du eine umfassende Einarbeitung und jedes Jahr Weiterbildungen.
• Du hast Möglichkeit zur vielfältigen Vernetzung und Teilnahme bei rechtspolitischen Veranstaltungen von Gewerkschaften, Justiz und Wissenschaft.
• Neben 31 Tagen Urlaub gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr.
• Wir nehmen Rücksicht auf familiäre Umstände und nutzen flexible Möglichkeiten.
• Freu Dich auf zahlreiche weitere Leistungen wie finanzielle Unterstützung im Krankheitsfall, längerer Mutterschutz, Zuschuss für Brillen, Zuschuss zum Jobticket usw.