Technischer Leiter (m/w/d)

Harry-Brot; Frankfurt; Vor Ort; EUR 65.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Großbäckerei in Frankfurt sucht einen Technischen Leiter, der für die Planung, Wartung und Betriebssicherheit der Produktionsanlagen verantwortlich ist. Sie bringen fundierte Kenntnisse in Instandhaltung und Anlagentechnik mit, haben Erfahrung in der Lebensmittelindustrie und leiten ein Team mit einer mitarbeiterorientierten Führungskultur. Gute EDV-Kenntnisse sind erforderlich. Das Unternehmen bietet vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine betriebliche Altersvorsorge.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebsarzt

Firmenhandy

Firmenlaptop

Gesundheitsmaßnahmen

30 Tage Urlaub

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Qualifikationen

• Abgeschlossene technische Ausbildung und Weiterbildung zum Techniker/Meister erforderlich.
• Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion in der Lebensmittelindustrie erforderlich.
• Fundierte Kenntnisse in relevanten Normen und Vorschriften notwendig.

Aufgaben

• Leitung und Entwicklung des technischen Teams.
• Verantwortung für die technischen Anlagen und Betriebssicherheit.
• Optimierung der Betriebsabläufe und Einhaltung der Sicherheitsvorschriften.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Instandhaltung

Anlagentechnik

Lean Management

Sozialkompetenz

EDV-Kenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik

Tools

MS Office

CMMS

Jobbeschreibung

• Erlensee bei Hanau/Frankfurt
• unbefristet
• Vollzeit

Wer Sind Wir

Wir sind mit über 5.000 Mitarbeitern, elf Produktionsstätten und über 34 Vertriebs- und Logistikzentren Deutschlands führende Großbäckerei. Als familiengeführtes Unternehmen verbinden WIR mit Vertrauen erfolgreich Generationen und begeistern mit täglichem frischem Harry-Genuss.

In Erlensee bei Hanau/Frankfurt bauen wir eine neue Großbäckerei nach modernsten Standards. Sie haben die einmalige Möglichkeit, sich bereits in der Bauphase mit Ihrem Wissen einzubringen und so ihr eigenes Arbeitsumfeld mitzugestalten. Wir suchen eine/n

Technischer Leiter (m/w/d)

Das Erwartet Sie

• Einführung und Umsetzung einer modernen, mitarbeiterorientierten Führungskultur sowie Leitung, Coaching und Weiterentwicklung des Teams
• Verantwortung für die Planung der Wartung, Instandhaltung und Betriebssicherheit aller Produktions- und Versorgungsanlagen
• Sicherstellung einer hohen technischen Verfügbarkeit und Effizienz der Anlagen
• Mitwirkung bei technischen Projekten - von der Planung bis zur Umsetzung
• Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Anforderungen, Hygiene-, Sicherheits- und Umweltvorschriften (inkl. IFS)
• Optimierung von Abläufen im Rahmen der Betriebserhaltung und Ressourcenwirtschaft
• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen sowie aller prüfpflichtigen Unterlagen

IHR PROFIL

• Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) oder Abschluss eines relevanten Studiums im Bereich Elektrotechnik o.ä.
• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion in der Lebensmittelindustrie
• Fundierte Kenntnisse in Instandhaltung, Anlagentechnik sowie relevanten Normen und Vorschriften
• Kenntnisse im Lean Management, in KVP-Prozessen und im technischen Projektmanagement
• Führungserfahrung und ausgeprägte Sozialkompetenz
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
• Gute EDV-Kenntnisse (mindestens MS Office und CMMS)

Das Bieten Wir Ihnen

• Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) oder Abschluss eines relevanten Studiums im Bereich Elektrotechnik o.ä.
• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise in der Lebensmittel- oder produzierenden Industrie
• Fundierte Kenntnisse in Instandhaltung, Anlagentechnik sowie relevanten Normen und Vorschriften
• Kenntnisse im Lean Management, in KVP-Prozessen und im technischen Projektmanagement
• Führungserfahrung und ausgeprägte Sozialkompetenz
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
• Gute EDV-Kenntnisse (mindestens MS Office und CMMS)

Aus- und Weiterbildung

• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebsarzt
• Firmenhandy
• Firmenlaptop
• Gesundheitsmaßnahmen
• Internetnutzung
• JobRad
• Jobticket
• Parkplatz
• Vermögenswirksame Leistungen
• Urlaub 30 Tage bei Vollzeit
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Sport- und Fitnessangebote

HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?

Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des Harry-Teams!

HARRY-BROT GROUP SE & Co. KG

• Herr Benjamin Riewesell
• Kiebitzweg 15-19
• 22869 Schenefeld

Bitte beachten Sie, dass schriftlich eingereichte Unterlagen nicht zurück gesendet und unter Berücksichtigung des Datenschutzes vernichtet werden.