Teamleiter Recruiting & Talent Management (g*)

ARI-Armaturen USA, LP; Schloß Holte-Stukenbrock; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein international tätiges Familienunternehmen sucht einen Teamleiter für Recruiting & Talent Management in Nordrhein-Westfalen. Sie leiten das nationale Recruiting und Talent Management, stehen als Ansprechpartner zur Verfügung und unterstützen HR-Digitalisierungsprojekte. Gefordert werden ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich und verhandlungssichere Englischkenntnisse. Das Unternehmen bietet spannende Aufgaben, mobiles Arbeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Mobiles Arbeiten

Einkaufsvergünstigungen

Betriebliche Altersvorsorge

Bike-Leasing

Interne Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation.
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich.
• Fähigkeit zur internen Kommunikation und Vertrauenswürdigkeit.

Aufgaben

• Leitung des nationalen Recruitings und Talent Managements.
• Ansprechpartner für Mitarbeiter in allen Recruiting-bezogenen Themen.
• Leitung von HR-Digitalisierungsprojekten.
• Strategien zur Talentenbindung und -entwicklung umsetzen.
• Steuerung externer HR-Anbieter.

Kenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Hohe Kommunikationsfähigkeit

Zuverlässigkeit

Flexibilität

Einsatzbereitschaft

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Psychologie, Pädagogik oder BWL

Jobbeschreibung

Die Produktion von Industrie- und Schwerarmaturen bietet nicht nur jeden Tag neue, spannende Erlebnisse, sondern ist auch die Basis unseres Erfolges. Mit unseren Armaturen helfen wir das Leben unserer Kunden angenehmer und sicherer zu gestalten. Mit drei nationalen sowie 19 internationalen Standorten sehen wir uns als solides, mittelständisches Unternehmen und uns liegen die Wünsche unserer Kunden besonders am Herzen. Zur Verstärkung unserer Personalabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Recruiting & Talent Management (g*).

(*g) geschlechtsneutral

Uns sind alle Menschen willkommen, unabhängig des Geschlechts, der Hautfarbe oder der Herkunft.

Das ist Ihre Aufgabe

• Fachliche und disziplinarische Leitung des nationalen Recruitings sowie des Talent Managements
• Ansprechpartner und Schnittstelle für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen Recruiting- und Talent Management bezogenen Themen
• Initiierung und Leitung von HR-Digitalisierungsprojekten
• Weiterentwicklung des Bereichs durch Implementierung von KI-Tools
• Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Gewinnung, Bindung und Entwicklung von Talenten
• Steuerung externe Anbieter (z.B. Coaches, Trainer)

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Studium der Psychologie, Pädagogik oder Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit
• Flexibilität und Einsatzbereitschaft gepaart mit sicherem Auftreten

Das bieten wir Ihnen

• Ein dynamisches Team sowie spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Familienunternehmen
• Benefits wie mobiles Arbeiten, Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing
• Zahlreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere ARI-TalentAkademie
• Ein modernes Mitarbeiterrestaurant im HQ