(Senior) SAP SuccessFactors Consultant - Employee Central (EC) (m / w / d)

mindsquare AG; Wiesbaden; Remote; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Beratungsunternehmen sucht einen (Senior) SAP SuccessFactors Consultant - Employee Central (m/w/d) zur Beratung von Kunden und Entwicklung individueller Lösungen. Ideale Kandidaten haben 3 Jahre Erfahrung in SAP-Projekten und sind bereit, deutschlandweit zu reisen. Attraktive Benefits wie mobiles Arbeiten und Gesundheitsmanagement werden geboten.

Leistungen

Mobiles Arbeiten

flexible Arbeitszeitmodelle

Mitarbeiterrabatte

Fahrradleasing

Altersvorsorgemodell

Intensives Onboarding

Sportangebote

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in SAP SuccessFactors-Projekten, davon 1 Jahr in externen Projekten.
• Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen basierend auf individuellen Kundenbedürfnissen.
• Reisebereitschaft und fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich.

Aufgaben

• Beratung der Kunden und Entwicklung individueller Lösungen.
• Aufnahme technischer Anforderungen und Moderation von Kundenworkshops.
• Verantwortung vom ersten Gespräch bis zur Umsetzung technischer Lösungen.

Kenntnisse

SAP SuccessFactors

Kundenberatung

technische Anforderungen

Workshop Moderation

flexible Reisebereitschaft

deutsche Sprachkenntnisse

Jobbeschreibung

Entwickle dich zur besten Version deiner selbst, und verändere die digitale Welt für immer. Dafür findest du bei mindsquare perfekte Voraussetzungen: Freundschaft, digitale Exzellenz, die Freiheit, mutige Entscheidungen zu treffen und die Chance, ein Maximum an Wissen abzugreifen. Free your mind @mindsquare!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt deutschlandweit einen (Senior) SAP SuccessFactors Consultant - Employee Central (EC) (m / w / d)!

Bitte bewerben Sie sich umgehend, wenn Sie aufgrund des großen Interesses für diese Stelle in Frage kommen.

Gestalte die digitale Zukunft als SAP SuccessFactors Consultant (m / w / d) und werde Teil eines innovativen Teams. Freu dich auf spannende Projekte mit mittelständischen Unternehmen sowie internationalen Großkonzernen :

Aufgaben / Verantwortlichkeiten

• Du berätst Kunden auf Augenhöhe, nimmst ihre individuellen Bedürfnisse ernst und entwickelst gemeinsam maßgeschneiderte Lösungen – ihre Ziele sind auch unsere Ziele
• Das Aufnehmen technischer Anforderungen und das Moderieren von Kundenworkshops gehören für dich zum Tagesgeschäft, wobei du stets ein tiefes Verständnis für die Kundenanforderungen mitbringst
• Vom ersten Gespräch bis zur finalen Umsetzung verantwortest du die Entwicklung passgenauer Konzepte und setzt mit deiner SuccessFactors-Expertise Lösungen um, die echten Mehrwert schaffen

Qualifikationen

• Du hast drei Jahre Erfahrung in SAP SuccessFactors-Projekten, davon mindestens ein Jahr in externen Projekten, insbesondere im Modul Employee Central
• Mit deinem Blick für individuelle Kundenbedürfnisse entwickelst du passgenaue Konzepte und führst wirkungsvolle Workshops durch
• Dank deiner Reisebereitschaft und deinen fließenden Deutschkenntnissen bist du flexibel im Austausch mit Kunden vor Ort

Benefits

• Work-Life-Balance : Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitmodelle, verschiedene Sabbatical-Optionen, Coworking
• Vergütung & Zusatzangebote : strukturiertes & transparentes Karrieremodell, Mitarbeiterrabatte, Fahrradleasing, Firmenwagenoption, Altersvorsorgemodell
• Fachliche & persönliche Entwicklung : Intensives Onboarding, persönlicher Mentor, Weiterbildungsangebote wie z.B. Führungskräftetrainings, individuelle Coachings u.v.m.
• Gesundheit & Wohlbefinden : Sportangebote, Meditations- und Ruheraum, psychologische Beratung, betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kultur & Zusammenhalt : regelmäßige Events & Reisen, Communities, turnusmäßige Mitarbeiterbefragung

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