Recruiter & Talent Acquisition (m/w/d)

SimpleXX GmbH; Ulm; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Personaldienstleister in Ulm sucht einen Recruiter, der mit Hiring Managern zusammenarbeitet, um Glückskandidaten zu finden. Zu den Aufgaben gehören das Veröffentlichen von Stellenanzeigen sowie die Durchführung von Bewerbungsgesprächen. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung im Recruiting. Der500er bietet umfangreiche Benefits, darunter einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Möglichkeiten zur Weiterbildung.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Übernahmeoption durch Kunden

Übertarifliche Vergütung

35-Stunden-Woche

Möglichkeit auf Home-Office

Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Qualifikationen

• Berufserfahrung in Recruiting-Methoden und Suchstrategien.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
• Ergebnisorientierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein.

Aufgaben

• Zusammenarbeit mit Hiring Managern zur Festlegung der Zielgruppenansprache.
• Verwalten der Stellenanzeigen und deren Veröffentlichung.
• Planung und Durchführung von Bewerbungsgesprächen.

Kenntnisse

Recruiting-Methoden

Active Sourcing

Kommunikationsfähigkeiten

Teamarbeit

Organisationstalent

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung zum Recruiter oder vergleichbare Qualifikation

Tools

MS-Office

SAP

Jobbeschreibung

Startdatum: Frühestmöglich bzw. nach Absprache

Überblick

Stellenbeschreibung: Starten Sie als Recruiter mit uns in eine gemeinsame und erfolgreiche Zukunft. Für unseren Kunden HENSOLDT Sensors sucht die SimpleXX GmbH für den Standort Ulm einen Recruiter zum nächsten möglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption. Sie arbeiten mit Hiring Managern zusammen, z. B. um Zielgruppenansprache festzulegen und die Unterlagen zur Bewerberauswahl zu finalisieren. Sie verwalten Stellenanzeigen und deren Veröffentlichung. Die HENSOLDT Unternehmensgruppe entwickelt High-End-Produkte und komplexe Systemlösungen aus Radaren, optoelektronischen Systemen, elektronischer Kampfführung sowie Avionik. Bewerben Sie sich noch heute – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Zu Ihren Aufgaben gehören

• Zusammenarbeit mit den Hiring Managern, z. B. um Zielgruppenansprache festzulegen und Unterlagen zur Bewerberauswahl zu finalisieren
• Verwalten der Stellenanzeigen und deren Veröffentlichung
• Planen und Ausführen der Kandidaten-Sourcing-Strategie (z. B. Prüfung des Talent Pools, Entscheidung über Active Sourcing)
• Durchführung von Screenings und Planung, Organisation sowie Durchführung von Bewerbungsgesprächen zur Vorauswahl
• Aufbereitung einer Auswahl von Kandidaten zur Weiterleitung an den Manager (qualifizierte Auswahlliste anhand der Bewerbermatrix) sowie Terminierung der Interviews
• Formulierung und Übermittlung von Feedback und Ablehnungen an Kandidaten

Was wir uns wünschen (Qualifikationen)

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/r Recruiter/in oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung und Kenntnisse in Recruiting-Methoden, Active Sourcing, Suchstrategien und Recruitingkampagnen
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten, ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Motivation und Organisationstalent
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Tools: MS-Office, SAP

Was SimpleXX bietet (Benefits)

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Perspektive auf Übernahme durch Kundenbetrieb – Recruiting-Strategie: temp 2 perm
• Equal Pay & Equal Treatment Modell
• Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Zahlung von Sonderprämien
• 35-Stunden-Woche und Arbeitszeitkonto
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit dem Kunden
• Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
• Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV
• Zusätzliche Boni für Mitarbeiterempfehlungen
• Mitarbeiter-Support (schnelle Rückmeldung, qualifizierte Beratung, mehrsprachig)
• Schutz- und Arbeitskleidung gemäß Einsatzbedingungen
• Kostenübernahme für medizinische Vorsorge durch Kooperationen mit Betriebsarztzentren
• Förderung durch Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen (optional)
• Expat-Partner: Unterstützung bei Auslandseinsätzen
• Partner auch bei Direktvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung deutschlandweit

Download der Stellenanzeige als PDF

Tel: Nur Onlinebewerbungen (Online-Formular oder Email-Bewerbung) können berücksichtigt werden. Bei Email-Bewerbungen stimmen Sie bitte im Emailtext unserer Datenschutzerklärung zu. Anderenfalls kann Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden