Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita Am Bienhorntal in Koblenz-Asterstein

Gemeinnützige Trägergesellschaft Katholische Kindertageseinrichtungen im Raum Koblenz mbH; Koblenz; Vor Ort; EUR 30.000 - 50.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine etablierte Einrichtung sucht eine engagierte pädagogische Fachkraft, die sich mit den Werten einer katholischen Einrichtung identifiziert. In dieser unbefristeten Teilzeitstelle erwartet Sie ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Genießen Sie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf in einem unterstützenden Umfeld, das Ihnen Aufstiegs- und Veränderungschancen bietet. Werden Sie Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für die Rechte von Kindern und deren Schutz einsetzt und aktiv an einem zukunftsorientierten Bildungskonzept arbeitet.

Leistungen

30 Tage Jahresurlaub

Betriebliche Zusatzversorgung

Leistungsentgelt

Jahressonderzahlung

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der Sozialarbeit/Sozialpädagogik.
• Identifikation mit den Werten einer katholischen Einrichtung.

Aufgaben

• Konstruktive Mitarbeit bei der Umsetzung von Kinderrechten.
• Engagierte Arbeit mit Kindern und ihren Familien.

Kenntnisse

Soziale Kompetenz

Flexibilität

Engagement in der Arbeit mit Kindern

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/in

Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik

Jobbeschreibung

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita Am Bienhorntal in Koblenz-Asterstein - unbefristet - 19,5 Std./wö.

Art bzw. Nummer: 2186-06-05-2025-1

Lehrhohl 54

Als katholischer Träger von Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier suchen wir für unsere Kindertageseinrichtung

Am Bienhorntal in Koblenz-Asterstein
ab sofort
eine pädagogische Fachkraft (m/w/d)
mit 19,5 Std./wö. unbefristet (teilweise befristet)

• eine tarifgerechte Bezahlung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung für das Bistum Trier inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Zusatzversorgung, 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Freistellungsregelungen, etc.
• einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz bei einem der größten KiTa-Träger in Rheinland-Pfalz
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch interne und externe Fort- und
  Weiterbildungsmaßnahmen
• Aufstiegs- und Veränderungschancen in einem großen Unternehmen
• Unterstützung durch Fachberatung und pastorale Begleitung

Wir erwarten

• eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in, Sozialassistent/in oder Erzieher/in, ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine sonstige gleichwertige pädagogische Ausbildung
• die Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung
• eine konstruktive Mitarbeit bei der Umsetzung von Kinderrechten und Kinderschutz
• ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
• ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Flexibilität
• ein großes Engagement in der Arbeit mit den Kindern und ihren Familien
• Aufgeschlossenheit gegenüber einem zukunftsorientierten Bildungskonzept

Bitte verzichten Sie auf Bewerbungsmappen o. ä., da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.
Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen datenschutzkonform vernichtet.