IT-Anwendungsprogrammierer : in (all genders) - Aufbau einer medizinischen KI-Plattform (m / w [...]

Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf; Hannover; Hybrid; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Universitätsklinik in Deutschland sucht eine:n IT-Anwendungsprogrammierer:in, um innovative Prozesse in der Medizininformatik zu entwickeln. Die Position bietet flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Telearbeit. Ideale Kandidat:innen haben Kenntnisse in Java und React, sowie eine abgeschlossene IT-Ausbildung. Diese Stelle ist Teil eines spannenden Konsortialprojektes zur Entwicklung einer onkologischen Zweitmeinungsplattform und bietet attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine krisensichere Anstellung.

Leistungen

Flexibles Arbeiten

Attraktive Bezahlung nach TVöD / VKA

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Familienfreundliches Arbeitsumfeld

Gesundheits- und Sportangebote

Mitarbeitendenrestaurant

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung in einschlägiger IT-Fachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten.
• Gute Kenntnisse in Programmiersprachen wie Java und React.
• Kenntnisse in SQL und Neo4j-Cypher sind von Vorteil.

Aufgaben

• Analyse der fachlichen Anforderungen für Datenspeicherung und -visualisierung.
• Entwicklung von Anwendungen zur Prozesssteuerung und Datenqualitätsverbesserung.
• Projektübergreifende Weiterentwicklung von bestehenden Anwendungen.

Kenntnisse

Java

React

SQL

Neo4j-Cypher

Deutsch

Englisch

Teamfähigkeit

Analytische Fähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung in IT oder gleichwertige Fähigkeiten

Jobbeschreibung

Über uns

EinleitungWir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.

Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.

Willkommen im UKE.

AufgabenDas in 2021 neu gegründete Institut für Angewandte Medizininformatik führt komplexe, medizinische Daten zusammen und erzeugt in Partnerschaft mit Expert:innen effektiv gegen Krankheiten nutzbares Wissen, welches zu einem tieferen Krankheitsverständnis und zu einer erfolgreicheren Behandlung von Patient:innen führt. Unser engagiertes, agil arbeitendes Team aus individuellen Talenten erschafft und publiziert innovative Prozesse sowie maßgeschneiderte Methoden und Werkzeuge für Ärzt:innen und Forscher:innen, um der medizinischen Forschung heterogene Datenbestände zu erschließen, interdisziplinäre und internationale Kooperationen zu ermöglichen und komplexe Analysen zu vereinfachen.

Zum 01.12.2025 startet an unserem Institut ein Konsortialprojekt mit dem Ziel, eine onkologische Zweitmeinungsplattform aufzubauen. In diesem Zuge suchen wir eine:n IT-Anwendungsprogrammierer:in für unsere Gruppe „Agile Systems Development“.

Die Position ist ab sofort zu besetzen, kann auch in Teilzeit besetzt werden und ist im Rahmen eines Drittmittelprojektes auf drei Jahre befristet. Teilweise Heimarbeit ist nach Rücksprache möglich.

Aufgaben

• Analyse der fachlichen Anforderungen, Konzeption und Implementierung von Datenspeicherung, -visualisierung und -analyse, sowie von ETL-Prozessen
• Entwicklung von Anwendungen wie Prozesssteuerungen von Docker-Containern, Verwaltungsprogramme und Anwendungen zur Verbesserung der Datenqualität der Forschungsdaten
• Projektübergreifende Weiterentwicklung bestehender Anwendungen und Technologien
• Rücksprache mit der Projektkoordination und Teilnahme an internen Veranstaltungen
• Dokumentation von (Teil-)Ergebnissen

Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung (einschlägige IT-Fachrichtung) oder abgeschlossenes Hochschulstudium (einschlägige IT-Fachrichtung) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
• Gute Kenntnisse in Java und / oder React
• Kenntnisse von SQL und / oder Neo4j-Cypher sind von Vorteil
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, analytische sowie strukturierte Arbeitsweise und eine „Hands‑on“ Arbeitseinstellung

Wir bieten

• Flexible Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens werden hier unterstützt durch ein hochwertiges Equipment.
• Gezielte und individuelle Weiterentwicklung auf Fach‑ und Projektebene ist gegeben, so bieten wir eine langfristige Perspektive in einem sinnstiftenden Umfeld
• Attraktive Bezahlung nach TVöD / VKA
• Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander
• Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team
• Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE‑Akademie für Bildung und Karriere
• Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen‑ und hierarchieübergreifenden Projekten
• Nachhaltig unterwegs : Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad‑Leasing
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld : Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
• Ausgezeichnete Gesundheits‑, Präventions‑ und Sportangebote
• Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände

Weitere Informationen

Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 19. Januar 2026.

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Kontakt zum Fachbereich

Frau Imke Brouer

(Inhalt entfernt)

Kontakt zum Recruiting

Recruiting Team

(Inhalt entfernt)

Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs‑ bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.

Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

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