Heilerziehungspfleger (m/w/d) | Haus Johanna

Franz Sales Wohnen GmbH; Essen; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Franz Sales Wohnen GmbH sucht einen engagierten Heilerziehungspfleger (m/w/d) für Haus Johanna in Essen. Sie unterstützen Klient:innen in ihrer Selbstständigkeit und arbeiten im Team an individuellen Unterstützungskonzepten. Die Stelle umfasst flexible Schichten, bietet umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Vorteile wie finanzielle Stabilität und eine Betriebliche Altersvorsorge.

Leistungen

Vergütung nach AVR Caritas

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiter-Rabatte

Gesundheitsmanagement

Jobradleasing

30 Tage Urlaub

Regenerationstage

Qualifikationen

• Dreijährige Ausbildung in Pädagogik oder Gesundheitswesen.
• Spaß an der Arbeit mit Menschen.
• Verbundenheit mit den Werten unseres Unternehmens.

Aufgaben

• Personenzentrierte Assistenz für Klient:innen.
• Umsetzung individueller Pläne im Team.
• Vielfältige Aufgaben in Pflege und Verwaltung.

Kenntnisse

Teamarbeit

Pädagogische Methodenkompetenz

Wertschätzende Haltung

Ausbildung

Abschluss als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger

Jobbeschreibung

Heilerziehungspfleger (m/w/d) | Haus Johanna, Essen

Franz Sales Wohnen GmbH

Essen, Germany

Job Description:

Heilerziehungspfleger (m/w/d) | Haus Johanna bei Franz Sales Wohnen GmbH | softgardenView job here

Heilerziehungspfleger (m/w/d) | Haus Johanna

Teilzeit Steeler Straße 261, 45138 Essen Mit und ohne Berufserfahrung 02.06.25

Ihr neuer Arbeitgeber

Mit über 2000 engagierten Mitarbeitenden begleiten wir Menschen mit Behinderung in vielen Lebensbereichen. Wir fördern und ermöglichen individuelle gesellschaftliche Teilhabe. Wir begegnen allen Menschen mit Achtsamkeit und Wertschätzung. Wir sind das Franz Sales Haus.

Willkommen im Haus Johanna. Für unsere Gruppen suchen wir engagierte Fachkräfte in Voll- oder Teilzeit. Das Haus Johanna gilt als besondere Wohnform und liegt auf unserem Campus an der Steeler Str. 261. Auf den Gruppen Fabian und Florian leben derzeit rund 14 Klientinnen und Klienten mittleren Alters mit unterschiedlichen Behinderungsbildern in einer lebhaften und heterogenen Gemeinschaft zusammen. Sie arbeiten im Schichtdienst (früh und spät) sowie jedes zweite Wochenende.

Das machen Sie bei uns

• Sie leisten personenzentrierte Assistenz, um die Klient:innen in ihrer Selbstständigkeit, Selbstbestimmung und Selbstwirksamkeit zu unterstützen
• Sie arbeiten in einem festen Team und setzen gemeinsam den individuellen und partizipativ erarbeiteten Gesamtplan (BEI_NRW) der Klient:innen um
• Ihre Dienste beinhalten einen vielfältigen sowie abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit pädagogischen, pflegerischen und Verwaltungsaufgaben
• Durch Inhouse-Schulungen werden Sie zusätzlich befähigt, nach dem erfolgreichen Konzept diaconcept zu arbeiten. Hier steht die individuelle Lebensqualität der Klient:innen im Mittelpunkt

Das bringen Sie mit

• Ihre dreijährige Ausbildung in der Pädagogik oder im Gesundheitswesen qualifiziert Sie in fachlicher Hinsicht
• Konkret bringen Sie zum Beispiel einen Abschluss als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbar mit
• Ihren Spaß an der Arbeit mit Menschen zeigen Sie durch eine wertschätzende und engagierte Haltung
• Sie empfinden Teamarbeit als Bereicherung, können aber ebenso selbstständig und eigeninitiativ agieren
• Sie verfügen über pädagogische Methodenkompetenz und möchten Ihr Wissen darin erweitern
• Eine Verbundenheit mit den Werten und der christlichen Grundhaltung unseres Unternehmens ist uns wichtig, da sie die Basis unseres Handelns darstellt.

Das bieten wir Ihnen

• Finanzielle Stabilität durch eine Vergütung nach AVR Caritas inkl. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
• Ruhe im Ruhestand durch eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiter-Rabatte durch Kooperationen, z.B. mit der WGKD
• Gesundheitsmanagement durch betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote
• Die Möglichkeit zum Jobradleasing
• Entwicklungsperspektiven durch eine eigene Akademie und Personalentwicklung
• 30 Tage Urlaub, zwei Regenerationstage sowie Zusatzurlaub bei Schicht- und Nachtdiensten
• Aktive Mitgestaltung des Arbeitsalltags durch eigene Ideen und Talente
• Einen lebendigen Campus mit eigener Bäckerei, Betriebskantine und Sportzentrum

Informationen zu Ihrer Bewerbung

• Damit wir Ihre Bewerbung vom ersten Schritt an gut bearbeiten können, verwenden Sie bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungstool.
• Ein Anschreiben ist nicht zwingend notwendig. Sie haben das Gefühl, uns in einem Anschreiben besonders gut darlegen zu können, weshalb Sie bei uns arbeiten möchten? Dann freuen wir uns natürlich darüber.
• Wichtig sind uns Ihr Lebenslauf, Zertifikate über Ihre berufliche Eignung sowie Arbeitszeugnisse / Nachweise über vorherige Beschäftigungsverhältnisse.
• Allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Herr Schmidthaus unter 0201/2769-284
• Fachliche Fragen zu Job-Details beantwortet Herr Kosthöfer unter 01525/6460286

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