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Erzieher/Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) in Teilzeit (ab 30 Stunden/Woche)

Outlaw gGmbH

Neuruppin

Vor Ort

EUR 30.000 - 40.000

Teilzeit

Vor 9 Tagen

Zusammenfassung

Eine Einrichtung für Kinder- und Jugendhilfe in Neuruppin sucht einen Erzieher/Sozialpädagogen/Sozialarbeiter in Teilzeit. Verantwortlichkeiten sind die Begleitung von Familien und Jugendlichen sowie die Unterstützung bei Alltagsherausforderungen. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten werden geboten. Interessierte können sich über das Online-Formular bewerben.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

  • Berufserfahrung im Bereich Hilfen zur Erziehung oder ambulanten Hilfen erforderlich.
  • Freude an der Arbeit mit Jugendlichen sowie Empathie gefragt.
  • Sicherheit im Umgang mit Krisensituationen.

Aufgaben

  • Begleitung von Familien und Jugendlichen bei Erziehungsproblemen.
  • Unterstützung bei Alltagsherausforderungen.
  • Zuverlässige Zusammenarbeit mit dem Jugendamt.

Kenntnisse

Empathie
Kreativität
Teamarbeit
Flexibilität

Ausbildung

Staatlich anerkannte:r Erzieher:in, Sozialpädagoge/Sozialpädagogin oder Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin

Tools

PC-Kenntnisse
Jobbeschreibung

Outlaw ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen und den Geschäftsfeldern Hilfen zur Erziehung, Familienanaloge Angebote, Kita und Jugendarbeit | Bildung | Projekte.

Für unser ambulantes Team der Hilfen zur Erziehung in Neuruppin suchen wir zum 01.01.2026 in Teilzeit (ab 30 Stunden/Woche) eine:n

Erzieher/Sozialpädagogen/Sozialarbeiter (m/w/d)

Kennziffer 3252612

Wir unterstützen im Landkreis Ostprignitz-Ruppin Kinder, Jugendliche und Familien mit individuellen Angeboten, um den verschiedenen Bedarfen gerecht zu werden. Unser multiprofessionelles Team kann so mehrere Angebote realisieren und ist gut vernetzt.

Deine Aufgaben:
  • zuständig für die Begleitung von Familien, Jugendlichen und jungen Heranwachsenden bei (Erziehungs-)problemen
  • Unterstützung der Adressat:innen bei der Bewältigung von Alltagsherausforderungen – von Finanzen über Wohnen bis hin zur Gesundheitsfürsorge
  • zuverlässige Zusammenarbeit mit dem Jugendamt und weiteren Kooperationspartnern
  • aktive Mitgestaltung bei Projektideen und Freizeitgestaltungen
  • Organisation von Gruppenaktivitäten und Teilnahme an Feriengestaltung
Dein Profil:
  • Abschluss als staatlich anerkannte:r Erzieher:in, Sozialpädagoge/Sozialpädagogin oder Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin
  • Berufserfahrung im Bereich Hilfen zur Erziehung oder ambulanten Hilfen zur Erziehung
  • Freude an der Arbeit mit Jugendlichen sowie Empathie und Offenheit für unterschiedliche Lebensbiografien
  • Kreativität und Lösungsorientierung in der Begleitung, verbunden mit Sicherheit im Umgang mit Krisensituationen
  • selbstständige, ressourcenorientierte und zugleich teamorientierte Arbeitsweise
  • Du handelst nach dem systemischen Ansatz
  • PC-Kenntnisse und Einstellung auf digitale Dokumentation
  • Besitz der gültigen Fahrerlaubnis Klasse B und eines eigenen PKW
  • flexibel in der Gestaltung der Arbeitszeiten
Darauf kannst Du Dich freuen:
  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Vergütung orientiert am branchenüblichen Gehalt, z.B. TVöD
  • betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)
  • 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien
  • professionelles Einarbeitungskonzept einschließlich wohnortnaher Willkommensveranstaltung
  • Teamtage, pädagogische Tage, regelmäßige Supervisionen, Big Team-Sitzungen alle 6 Wochen für einen breit gefächerten Austausch
  • Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungsangebote
  • Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Zeitwertkonten (Möglichkeit einer Auszeit oder früheren Rente)
  • BusinessBike Fahrradleasing
  • Prämienprogramm „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ (600 EUR)
  • vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits)
Interessiert? Möchtest Du Teil unseres Teams werden?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über das Online-Formular auf unserem Karriereportal (www.outlaw-ggmbh.de) oder schriftlich– unter Angabe der Kennziffer.

Bitte achte darauf, dass wir bis zur Einstellung einen Nachweis Deines vollständigen Masern-Schutzes benötigen.

Outlaw gGmbH
Michaela Barth und Susan Tonak
Karl-Liebknecht-Straße 6
16816 Neuruppin

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