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Ergotherapeut / Ergotherapeutin (m/w/d)

Blindeninstitutsstiftung

Würzburg

Vor Ort

EUR 36.000 - 50.000

Vollzeit

Vor 18 Tagen

Zusammenfassung

Eine Stiftung für Menschen mit Sehbehinderung sucht einen Ergotherapeuten (m/w/d) für die individuelle Behandlung von Klienten. Die Stelle bietet ein flexibles Gleitzeitmodell, kontinuierliche Weiterbildung, und eine kollegiale Arbeitsumgebung. Es besteht die Möglichkeit, im Rahmen einer unbefristeten Anstellung zu arbeiten. Bezahlung erfolgt nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes mit zusätzlichen Sozialleistungen.

Leistungen

30 Tage Jahresurlaub
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
E-Bike-Leasing
Mitarbeitendenrabatte

Qualifikationen

  • Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen ist von Vorteil.
  • Zusatzqualifikationen in F.O.T.T., Affolter, SI-Therapie oder Bobath sind erwünscht.
  • Berufseinsteiger sind ebenfalls willkommen.

Aufgaben

  • Ergotherapeutische Einzel- und Gruppenbehandlung von Klienten.
  • Befunderhebung und Erstellung von Berichten.
  • Pläne und Maßnahmen zusammen mit Klienten entwickeln.

Kenntnisse

Ergotherapeutische Behandlung
Berichtserstellung
Beratung
Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Ergotherapeut

Jobbeschreibung

Das Blindeninstitut Würzburg begleitet und berät an verschiedenen Standorten insgesamt rund 3.840 Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit Sehbehinderung oder Blindheit und weiteren Beeinträchtigungen aus ganz Unterfranken.

Die medizinisch-therapeutische Abteilung ist innerhalb des Instituts eine Gemeinschaftspraxis aus den Bereichen Physiotherapie, Ergotherapie und Logopädie. An fünf Tagen in der Woche behandeln wir Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit komplexen Beeinträchtigungen fachübergreifend, individuell und alltagsnah in Einzel- und Gruppentherapien.

Ihre Aufgaben

Ihre Wochenarbeitszeit beträgt 35 Stunden.

Ihre Hauptaufgaben sind:

  • die ergotherapeutische Einzel- und Gruppenbehandlung von blinden und sehbehinderten Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen mit teils komplexen Beeinträchtigungen/Behinderungen
  • Befunderhebung, Berichtserstellung, Interaktionsgruppen sowie Arbeitsplatzanpassung
  • Durchführung vertrauensfördernder und motivierender Gespräche mit den Klient*innen, um alle Maßnahmen zielgerichtet mit ihnen gemeinsam zu planen und durchzuführen
  • Anleitung, Begleitung und Beratung von Mitarbeitenden, Gruppen, Eltern und gesetzliche Betreuer*innen
  • eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium als Ergotherapeut / Ergotherapeutin, gerne mit Zusatzqualifikationen in den Bereichen F.O.T.T., Affolter, SI-Therapie, Bobath ö. ä.
  • idealerweise Berufserfahrung im Bereich der Arbeit mit Menschen mit Behinderung, gerne auch Berufsanfänger*innen
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • ein attraktives Gleitzeitmodell
  • Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes mit „Weihnachtsgeld“ und einer jährlichen Einmalzahlung im Juli (nach § 18 a TVöD)
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • planbare und familienfreundliche Arbeitszeiten (in der Regel von Montag bis Freitag)
  • Möglichkeit von Sabbatjahr(en) zu attraktiven Konditionen
  • ein umfangreiches internes Fortbildungsprogramm sowie vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • eine lebendige Betriebskultur mit Festen und Feiern, die den Alltag in unserer weltoffenen Stiftung prägen
  • eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in interdisziplinären Teams, bei welcher Konfession, Alter oder Herkunft keine Rolle spielen
  • ein E-Bike-Leasing und Fahrrad-Leasing sowie eine große Auswahl an Mitarbeitendenrabatten
Arbeitsbeginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Beschäftigungsart Mitarbeitende

Almira Demiri
Verwaltungsmitarbeiterin Personalmarketing
Tel. 0931 2092-6133

Wir sind als Stiftung ein weltoffener und bunter Arbeitgeber, daher ist uns Chancengleichheit besonders wichtig. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Müttern, Vätern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTQIA+ Community. Bitte teilen Sie uns mit, wenn wir z. B. ein geschlechtsneutrales Pronomen verwenden sollen, Sie einen barrierefreien Zugang zum Vorstellungsgespräch benötigen oder wir mehr Zeit für den Bewerbungsprozess einplanen sollen.

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