Doktorand:in (w/m/d) für Digitale Transformation und Nachhaltigkeitsstrategien im Bauwesen, bef[...]

Freien Hansestadt Bremen; Bremen; Vor Ort; EUR 50.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Hochschule in Bremen sucht eine:n Doktorand:in für digitale Transformation und Nachhaltigkeitsstrategien im Bauwesen. Die Stelle ist auf drei Jahre befristet und erfordert ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur sowie relevante Berufserfahrung. Die Hochschule bietet eine internationale Arbeitsumgebung und fördert die berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge (VBL)

Flexible Arbeitszeiten

Zahlreiche Angebote zu Sport und Kultur

Attraktive Dienstorte mit guter Verkehrsanbindung

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium mit überdurchschnittlichem Ergebnis.
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bauingenieurwesen oder Architektur.
• Vertiefte Kenntnisse in Tragwerksplanung und Ökobilanzierung.

Aufgaben

• Untersuchung und Weiterentwicklung von digitalen Tools und Methoden.
• Wissenschaftliche Dienstleistungen im Bereich zukunftsfähige Konstruktion.
• Publikation und Präsentation von Forschungsergebnissen.

Kenntnisse

Selbständige Arbeitsweise

Teamfähigkeit

Engagement

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Master/Uni-Diplom im Bauingenieurwesen oder Architektur

Jobbeschreibung

Doktorand:in (w/m/d) für Digitale Transformation und Nachhaltigkeitsstrategien im Bauwesen, befristet

Hochschule Bremen

An der Hochschule Bremen ist, vorbehaltlich der Mittelfreigabe, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Doktorand:in (w/m/d) für Digitale Transformation und Nachhaltigkeitsstrategien im Bauwesen

mit voller wöchentlicher Arbeitszeit (39,2 Std.) und befristet für drei Jahre zu besetzen.

Berufsgruppe

Wissenschaft und Forschung

Eingruppierung

Besetzbar

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bereich

Die Hochschule Bremen ist weltoffen und fördert Wissenschaft für die Praxis. Mit rund 70 überwiegend internationalen Studiengängen und innovativen, lebensbegleitenden Studienformen bietet die Hochschule Bremen annähernd 9.000 Studierenden Perspektiven für ihre persönliche Entwicklung und einen erfolgreichen Karrierestart. Mit unserem internationalen Profil haben wir seit Jahrzehnten eine Spitzenstellung unter den Hochschulen der angewandten Wissenschaften. Die Verbesserung der Studienbedingungen und die attraktive Gestaltung von Arbeitsplätzen sind uns besondere Anliegen, die sich in der Entwicklungsplanung der Hochschule widerspiegeln.

Aufgabengebiet

• Promotionsvorhaben im Bereich der Untersuchung und Weiterentwicklung von digitalen Tools und Methoden für dekarbonisierte und kreislaufgerechte Konstruktionen
• Weitere wissenschaftliche Dienstleistungen im Themenfeld "Zukunftsfähige Konstruktion: Mechanik / Holzbau / Nachhaltigkeit" inkl. Planung, Beantragung und wissenschaftliche Begleitung von Forschung- und Transferprojekten (Drittmittelakquise)
• Publikation und Präsentation von Forschungsergebnissen in Fachzeitschriften, auf Konferenzen und im Rahmen der regionalen Wissenschaftskommunikation
• Übernahme von Lehraufgaben im Umfang von jeweils 6 SWS im Bereich digitale Methoden und lebenszyklusorientierte Bauplanung.

Voraussetzungen

• Ein mit überdurchschnittlichem Ergebnis abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Uni-Diplom) im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur oder vergleichbarer Fachrichtung
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur und vertiefte Kenntnisse in Tragwerksplanung, insbesondere im Holzbau und Ökobilanzierung
• Fähigkeit zu selbständiger und eigenverantwortlicher Arbeit in der Forschung
• Hohes Maß an Motivation, Engagement, Teamfähigkeit und weiterer sozialer Kompetenzen setzen wir voraus
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Aufgaben

Kennzeichen

Bewerbungsfrist

3 Jahre

Allgemeine Hinweise

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld in einer weltoffenen Hochschule
• Equal Pay, ein sicheres Beschäftigungsverhältnis und weitere Tarifvorteile des öffentlichen Dienstes
• Flexible Arbeitszeitmodelle an einer familiengerechten Hochschule für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Zahlreiche Angebote zu Sport und Kultur
• Vielfältige Möglichkeiten zur passgenauen persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Attraktive Dienstorte mit guter Verkehrsanbindung
• Ein gefördertes Jobticket
• Abwechslungsreiche Verpflegung in der Mensa des Studierendenwerks

Bei Berufsabschlüssen, die außerhalb Deutschlands abgeschlossen wurden, schicken Sie bitte die deutsche Übersetzung und die Anerkennung in Deutschland. Informationen dazu finden Sie beim Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB).

Bewerbungshinweise

Die Hochschule Bremen fördert die Beschäftigung von Frauen auf allen Ebenen. Frauen werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Schwerbehinderten Bewerber:innen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund werden begrüßt.

Für Rückfragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen Prof. Dr. techn. Felipe Riola Parada unter Tel. [phone] oder [e-mail] zur Verfügung.

Hochschule Bremen
Neustadtswall 30
28199 Bremen