Ausbilder*in (m / w / d) im Hotel- und Gaststättengewerbe für Berufsvorbereitende Bildungsmaßna[...]

Kolping-Bildungswerk DV Köln e.V.; Leverkusen; Vor Ort; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Bildungseinrichtung in Leverkusen sucht einen Ausbilder für die Gastronomie, um Kinder und Jugendliche mit Handicap zu unterstützen. Sie arbeiten im Team, vermitteln Grundkompetenzen und begleiten Praktika. Bewerber sollten eine relevante Ausbildung und Zusatzqualifikationen besitzen. Das Unternehmen bietet attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub und zahlreiche Benefits. Bewerbungen sind willkommen aktiv Vielfalt zu schätzen.

Leistungen

Attraktive Vergütung

31 Tage Jahresurlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Vergünstigtes Deutschlandticket

Zuschuss zum Firmenfitness

Individuelle Fort- und Weiterbildung

Aufgaben

• Arbeiten in einem multiprofessionellen Team.
• Vermitteln fachlicher und beruflicher Grundkompetenzen.
• Unterstützen von Teilnehmenden bei Projektarbeiten.
• Fachpraktische Begleitung während Praktikumsphasen.
• Förderung von Arbeits- und Sozialkompetenzen.
• Entwicklung individueller Lernziele und Dokumentation.

Kenntnisse

Eigenverantwortliche Arbeitsweise

Zusammenarbeit im Team

Sicherer Umgang mit Krisen- und Konfliktsituationen

PC-Anwendungskenntnisse

Ausbildung

Ausbildereignung AEVO

Rehabilitationspädagogische Zusatzqualifikation ReZA

Restaurantfachfrau / -mann oder vergleichbare Qualifikation

Hotelfachfrau / -mann

Fachkraft für Gastronomie

Fachfrau für Restaurants- und Veranstaltungsgastronomie

Jobbeschreibung

Aufgaben

Mit Leidenschaft und Verantwortung unsere Zukunft gestalten!

Begleite Kinder und Jugendliche mit Herz und Engagement in verschiedenen Lebensphasen und bring dich aktiv in unserem Unternehmen ein. Wir, das Kolping-Bildungswerk DV Köln e.V., arbeiten praxisnah, sinnstiftend, zukunftsorientiert – gemeinsam mit Dir als Ausbilder.

Starttermin : 01.01.2026 zunächst befristet bis zum 04.09.2027

Arbeitsort : Bildungsstätte Leverkusen-Opladen, Werkstättenstraße 3

Arbeitszeitmodell : Mittwoch bis Freitag, 60%

Was sind deine Aufgaben?

• Arbeit in einem multiprofessionellen Team aus Anleitenden, Bildungsbegleitenden, sozialpädagogischen Fachkräften und Psychologinnen.
• Vermittlung fachlicher sowie beruflicher Grundkompetenzen für junge Menschen mit Handicap im Bereich Hotel- und Gaststättengewerbe – insbesondere für die Ausbildungsrichtungen Hotel-fachfrau, Mann, Köchin und Hauswirtschafterin.
• Unterstützung der Teilnehmenden bei der Planung und Umsetzung von Projektarbeiten – mit Schwerpunkt auf Haushaltsführung, Sauberkeit, Hygiene und Arbeitsorganisation.
• Fachpraktische Begleitung während betrieblicher Praktikums- und Qualifizierungsphasen in enger Zusammenarbeit mit der Bildungsbegleitung und den Betrieben – inklusive Abstimmung zu individuellen Qualifizierungsbedarfen.
• Förderung von Arbeits- und Sozialkompetenzen sowie Weiterentwicklung zentraler Schlüsselkompetenzen für eine nachhaltige berufliche Integration.
• Gemeinsame Entwicklung individueller Lern- und Durchführungsziele mit den Teilnehmenden sowie Erstellung von strukturierter, individueller Dokumentation des Lernfortschritts.

Qualifikationen

• Restaurantfachfrau
• Restaurantfachmann oder vergleichbare Qualifikation / Fachmann
• Fachfrau für Restaurants- und Veranstaltungsgastronomie / Fachkraft für Gastronomie / Hotelfachmann
• Hotelfachfrau
• Ausbildereignung AEVO
• Rehabilitationspädagogische Zusatzqualifikation ReZA
• Eigenverantwortliche Arbeitsweise und gute Zusammenarbeit im Team
• Sicherer Umgang mit Krisen- und Konfliktsituationen
• PC-Anwendungskenntnisse
• Wir bitten um einen Nachweis der entsprechenden Qualifikation. Nutze auf unserer Karriereseite das Dokumentenfeld „Andere“.

Benefits

• Attraktive Vergütung zuzüglich einer jährlichen Sonderzuwendung sowie Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Kinderzuschlag und Jubiläumszuwendungen.
• 31 Tage Jahresurlaub bei einer 5‑Tage-Woche, zusätzlich frei an Heiligabend, Silvester und an einem Brauchtumstag (z.B. Rosenmontag).
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket.
• Zuschuss zum Firmenfitness mit Wellpass.
• Individuelle Angebote zur Fort- und Weiterbildung.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Über uns

Das Kolping-Bildungswerk DV Köln e. V. ist ein staatlich anerkannter Träger der Kinder- und Jugendhilfe sowie eine staatlich anerkannte Einrichtung der Weiterbildung. Darüber hinaus sind wir Arbeitgeber für mehr als 900 Mitarbeiterinnen und Teil des weltweiten Kolpingwerks. Unser Ziel ist es, Menschen aller Altersgruppen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft und Religionszugehörigkeit – zu befähigen, ein selbst‑ändiges, eigenverantwortliches Leben zu führen.