Account Manager für Personalmarketing & Employer Branding (m/w/d)

Alexander von Humboldt-Stiftung; Wiesbaden; Hybrid; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Employer Branding Agentur in Wiesbaden sucht einen Account Manager, der authentische Arbeitgebermarken entwickelt. Verantwortlichkeiten umfassen die Kundenbetreuung, Projektmanagement und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen spezialisierten Teams. Die Position erfordert sowohl Erfahrung als auch ein gutes Gespür für Marketing und Kommunikation. Flexibilität, Teamgeist und Organisation sind ebenso wichtig wie die Bereitschaft zur Weiterentwicklung. Die Agentur bietet eine moderne Arbeitsumgebung und zahlreiche Vorteile wie Homeoffice-Optionen.

Leistungen

30 Tage Urlaub plus zwei zusätzliche freie Tage

Flexible Gleitzeit

Homeoffice-Option

JobRad-Leasing für Dienstfahrrad

Kostenfreie Getränke

Qualifikationen

• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement.
• Sichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse erforderlich.
• Selbstständige Projektumsetzung mit Fokus auf Qualität.

Aufgaben

• Entwicklung authentischer Arbeitgebermarken für Kunden.
• Schnittstelle zwischen Kunden und Experten sicherstellen.
• Analyse der individuellen Bedürfnisse der Kunden.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Projekterfahrung

Organisationstalent

Teamplayer

Kreativität

Ausbildung

Studium im Bereich Marketing oder Kommunikation

Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann für Marketingkommunikation

Tools

MS Office

Sharepoint

Jobbeschreibung

Account Manager für Personalmarketing & Employer Branding (m/w/d)

Startdatum: ab sofort

Arbeitszeit: Vollzeit

Standort: Wiesbaden und Home-Office

Wer ist grapevine und was machen wir im Employer Branding?

Wir sind eine der führenden Employer Branding Agenturen Deutschlands. Deshalb kennen wir den Arbeitsmarkt sowie die Herausforderungen für Arbeitgeber:innen genau. Unsere Aufgabe ist es, durch gezielte Employer Branding Maßnahmen, die Arbeitgeberattraktivität von mittelständischen Unternehmen, aber auch von Konzernen zu erhöhen und sie dauerhaft zum Employer of Choice zu machen.

Du bei Grapevine Wiesbaden:

Unsere größte Leidenschaft: Personalmarketing. Als eine der führenden Agenturen der Branche bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten. Wer dabei alle Kunden fest im Griff hat? Unser Account Management, der heiße Draht zu allen Personaler-Wünschen. Hier treffen unsere Kunden auf offene Ohren – und hier werden unsere Personalmarketingprojekte koordiniert, terminiert, kalkuliert und komplettiert. Und das in einem ziemlich coolen Office im Wiesbadener Osten. Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen.

Deine Aufgaben als Account Manager für Personalmarketing & Employer Branding

• In dieser Rolle bist du die treibende Kraft hinter der Entwicklung authentischer Arbeitgebermarken für unsere Kunden. Deine Aufgabe ist es, sie durch unsere Produkte zu führen und ihnen zu zeigen, wie sie ihr volles Potenzial entfalten können.
• Du bist die Schnittstelle zwischen Kunden und unseren Experten aus den Bereichen Mediastrategie, Kreation und strategische Beratung, um sicherzustellen, dass alle an einem Strang ziehen und Projekte erfolgreich abgeschlossen werden.
• Du treibst den aktiven Ausbau von Bestandskunden voran, um langfristige Beziehungen zu pflegen und auszubauen.
• Du analysierst die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden und identifizierst Potenziale für ihre Employer Brand.
• Eigenverantwortlich setzt du Projekte um und sorgst dabei stets für höchste Qualität und Zuverlässigkeit, indem du Ressourcen, Kosten und Deadlines im Blick behältst.
• Du teilst dein Know-how und deine Erfahrungen gerne mit deinen Kollegen, um die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Abteilung voranzutreiben.
• Du unterstützt aktiv bei der Neukundengewinnung, indem du Ausschreibungen und Pitches vorbereitest und durchführst.

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaftslehre, Medien oder Kommunikation bzw. alternativ eine Ausbildung als Kauffrau / Kaufmann für Marketingkommunikation.
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement – idealerweise in einer Agenturumgebung.
• Du denkst Employer Branding und Personalmarketing ganzheitlich und findest gemeinsam mit Kund:innen aus verschiedensten Branchen die passenden Lösungen.
• Sicherer Umgang mit MS Office/Sharepoint sowie sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
• Als kommunikativer Teamplayer behältst du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und punktest mit einem ausgeprägten Organisationstalent.
• Du nimmst es ganz genau, egal ob bei schriftlichen Angeboten oder Projektpräsentationen.

Wenn du bereit bist, mit Leidenschaft und Engagement unsere Kunden auf ihrem Weg zur authentischen Arbeitgebermarke zu begleiten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Das kannst du von uns erwarten

• Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft.
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
• Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job«.
• 30 Tage Urlaub – plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei.
• Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit.
• Homeoffice-Option (Hybridmodell).
• Zuschuss zur privaten Büroausstattung, zur PC-Brille sowie für VWL.
• JobRad-Leasing: Dein Dienstrad für den Arbeitsweg und die Freizeit.
• Kostenfreie Getränke und Parkplätze.
• Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum.
• Top ausgestattete und hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische Arbeitsplätze sowie Klimaanlage in allen Räumen.
• Regelmäßige Firmen- und Teamevents.

Wohlfühlatmosphäre

Wir legen großen Wert auf Zusammenhalt und flache Hierarchien. Wir nehmen dich an, so wie du bist. Schubladen bleiben bei uns zu! Bei unseren Weihnachts- und Sommerfesten und Geburtstagen, wachsen wir nicht nur als Kolleginnen und Kollegen, sondern auch als Freund:innen zusammen.

Individuelle Unterstützung

Wir möchten, dass sich dein Leben um so viel mehr als die Arbeit dreht. Deshalb geben wir dir Zeit, deine persönlichen Träume zu leben. Das unterstützen wir mit der Möglichkeit, flexibel und zuhause zu arbeiten, Heiligabend und Silvester sind bei uns zusätzliche freie Tage. Auch deine Weiterbildung haben wir stets im Blick, um dir auch beruflich Rückenwind zu geben. Denn bist du happy, dann profitieren auch wir davon.

Du hast Interesse an diesem Job

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Kontakt

Oliver Burauen
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