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Jobs in Milton, Canada

Senior Product Engineer - Remote, End-to-End Ownership

TalentTank Recruiting Inc.

Canada
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Senior Product Engineer

TalentTank Recruiting Inc.

Canada
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Embedded Linux Field Engineer for Devices/IoT

Canonical

City of Moncton
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Senior PHP Symfony Fintech Payments Poland Croatia

Eleks

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(fintech) Senior PHP (Symfony) Developer #42870

Eleks

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Senior Actuary, Client Relations & AXIS Expertise

PowerToFly

Canada
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Senior CSM, Enterprise Imaging Cloud – Remote Canada

PowerToFly

Richmond
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Associate Director - Client Relations Actuary

PowerToFly

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Customer Success Manager - Enterprise Imaging Cloud Solutions - Remote in Canada

PowerToFly

Richmond
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Global Channel Marketing Director: Partner Growth & Demand

Cybersecurity Marketing Society

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Global Channel Marketing Director

Cybersecurity Marketing Society

Canada
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Remote UK Presales Architect – Voice AI & CPaaS

Twilio

Canada
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Remote Engineering Manager for Open Source Teams

Canonical

Regina
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Presales Architect - Voice AI, CPaaS, Contact Center

Twilio

Canada
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CAD 60 000 - 80 000
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Engineering Manager

Canonical

Regina
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Field-Based Dental Territory Sales Pro

Benco Dental

Canada
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Territory Sales Representative

Benco Dental

Canada
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Remote Process Engineer – Mineral Processing Projects

Jump! recruiters

Montreal (administrative region)
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Spécialiste en réadaptation fonctionnelle bilingue

Société Financière Manuvie

HVDC Interconnection Line Radisson Qc - Sandy Pond Ma - 450 kV
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Remote Senior Full-Stack R&D Engineer

Panoptyc

Canada
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Process Engineer, Mining Projects

Jump! recruiters

Montreal (administrative region)
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Full Stack Engineer - R&D - Canada

Panoptyc

Canada
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CAD 80 000 - 100 000
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Directeur Régional – Développement Bancaire Maritimes

Banque Nationale

Halifax
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Directeur régional (wholesaler)

Banque Nationale

Halifax
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Remote Software Co-op – Healthcare Tech (Canada)

PowerToFly

Richmond
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Meilleurs postes :

Postes : Retail SalesPostes : AirportPostes : Folklift OperatorPostes : Medical Laboratory TechnologistPostes : NocPostes : BakerPostes : Talent AcquisitionPostes : PharmaceuticalPostes : Home BasedPostes : Network

Principales entreprises:

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Meilleures villes :

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Senior Product Engineer - Remote, End-to-End Ownership
TalentTank Recruiting Inc.
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Plein temps
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Résumé du poste

A forward-thinking tech company is seeking a Remote Senior Product Engineer to take full ownership of features and influence product development. You will work across the tech stack to build data tools and dashboards that directly impact user experience. The ideal candidate has over 5 years of fullstack experience, strong skills in TypeScript, React, and Python, and a product mindset. Enjoy a remote-first culture that values independence and innovation while contributing to a rapidly growing platform.

Prestations

Meaningful equity
Remote-first culture
Impactful work on product development

Qualifications

  • 5+ years of fullstack experience in high-trust, product-led environments.
  • Strong with TypeScript, React, Python, Postgres, and cloud infra (GCP preferred).
  • Ability to operate independently and write clear, maintainable code.

Responsabilités

  • Identify and prioritize problems worth solving for data teams.
  • Own features end to end—from scoping to shipping.
  • Build data tools, dashboards, and alerts that save customers time and money.

Connaissances

Fullstack experience
TypeScript
React
Python
Postgres
Cloud infrastructure (GCP preferred)
Data tools familiarity (dbt, Snowflake, dagster)
Description du poste
A forward-thinking tech company is seeking a Remote Senior Product Engineer to take full ownership of features and influence product development. You will work across the tech stack to build data tools and dashboards that directly impact user experience. The ideal candidate has over 5 years of fullstack experience, strong skills in TypeScript, React, and Python, and a product mindset. Enjoy a remote-first culture that values independence and innovation while contributing to a rapidly growing platform.
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  • 400

* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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