Technicienne-inspectrice ou technicien-inspecteur

Place aux Jeunes; Trois-Rivières; On-site; CAD 30,000 - 60,000; Full time

Job summary

La Ville de Trois-Rivières recherche une Technicienne-inspectrice pour accompagner les citoyens dans leurs projets. Vous analyserez et inspecterez divers travaux pour assurer la conformité, tout en ayant une connaissance approfondie des règlements municipaux. Ce poste permanent de 35 heures par semaine offre une gamme complète d'avantages sociaux, y compris une assurance collective et un régime de retraite.

Benefits

Assurance collective complète

Régime de retraite à prestations déterminées

Banque généreuse de congés

Programme d’aide au personnel

Indexation annuelle du salaire

Qualifications

• Deux années d’expérience dans les attributions.
• Détenir un permis de conduire valide.
• Être disposé à recevoir des vaccins (ex. hépatite A et B).

Responsibilities

• Accompagner les citoyennes et les citoyens dans la réalisation de leurs projets.
• Analyser des projets pour émettre des permis.
• Inspecter les bâtiments pour assurer la conformité des travaux.
• Effectuer la surveillance du territoire.
• Assurer le suivi avec les citoyennes et les citoyens.

Skills

Connaissance du Code national du bâtiment

Capacité de lecture de plans

Sens de l'écoute

Capacité à travailler en équipe

Excellente connaissance des règlements municipaux

Education

DEC en techniques d’aménagement et d’urbanisme ou équivalent

Job description

Intitulé du poste

Technicienne-inspectrice ou technicien-inspecteur

Employeur

VILLE DE TROIS-RIVIÈRES

Type d'emploi

Permanent

Domaine d'emploi

Génie et sciences appliquées

Concours

2025-055-A | Date limite pour postuler : 12 octobre 2025

Équipe

Direction de l’aménagement et du développement durable

Statut et conditions

poste col blanc – poste permanent à temps complet – Nombre d'heures par semaine : 35

Salaire

29,74 $ à 39,16 $/heure selon l’expérience de travail

Télétravail

Selon les besoins de la direction

Ton rôle

• Accompagner les citoyennes et les citoyens dans la réalisation de leurs projets
• Analyser des projets afin d’émettre des permis pour plusieurs types de travaux (bâtiments, rénovations, piscines, etc.)
• Inspecter les bâtiments résidentiels et non résidentiels afin d’assurer la conformité des travaux
• Effectuer la surveillance du territoire et traiter diverses demandes en lien avec la règlementation
• Planifier quotidiennement tes tâches et assurer le suivi avec les citoyennes et les citoyens

Exigences

• DEC en techniques d’aménagement et d’urbanisme, en architecture, en génie, techniques policières ou formation jugée équivalente
• Deux années d’expérience dans les attributions
• Détenir un permis de conduire valide
• Être disposé à recevoir des vaccins (ex. hépatite A et B)

Qualifications et habiletés requises

• Excellente connaissance du Code national du bâtiment et prévention des incendies
• Excellente connaissance des règlements municipaux (zonage, nuisance, construction, etc.)
• Capacité à travailler dans un environnement informatisé
• Capacité de lecture de plans
• Excellent jugement
• Facilité à travailler en équipe
• Tact, entregent, sensibilité à l’approche client et sens de l’écoute

Avantages sociaux

• Assurance collective complète pour la personne salariée et ses personnes à charge, avec contribution de l’employeur
• Régime de retraite à prestations déterminées, qui garantit un revenu stable pour le futur
• Banque généreuse de congés : 10 journées de maladie, 5 journées modulables, 13 jours fériés en plus de périodes de vacances adaptées
• Programme d’aide au personnel et sa famille avec accès à des spécialistes en psychologie, nutrition, finances personnelles, orientation scolaire
• Indexation annuelle telle que définie dans la convention collective pour que ton salaire suive le coût de la vie
• Ce poste est assujetti à la convention collective du personnel col blanc de la Ville de Trois-Rivières

Date d'affichage : 29 septembre 2025

Date limite pour postuler : 12 octobre 2025

Remarques

La Ville de Trois-Rivières applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent.