Inventory Supervisor

Retail Services WIS Corporation; Montreal (administrative region); On-site; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Une société de services de détail recherche un superviseur à l'inventaire axé sur le service et les résultats. Vous superviserez une équipe, fournirez un soutien à la clientèle, et établirez des relations professionnelles. Le candidat idéal a des compétences en leadership, une expérience en commerce de détail, et un désir d'apprendre. Ce poste offre un salaire horaire compétitif et des augmentations basées sur la performance.

Qualifications

• Avoir un permis de conduire et un dossier de conduite acceptable.
• Expérience en commerce de détail ou entrepôt est un atout.
• Désir d'apprendre et volonté d'évoluer.

Responsibilities

• Superviser et diriger une équipe de commis à l’inventaire.
• Fournir un service à la clientèle de première classe.
• Établir et entretenir de bonnes relations d’affaires avec les clients.

Skills

Compétences en leadership

Service à la clientèle

Compétences interpersonnelles

Informatique

Education

Études postsecondaires ou expérience en supervision

Job description

Job Posting

WIS International recherche un superviseur à l'inventaire axé sur le service et les résultats!

Si vous aimez travailler en équipe et visiter différents lieux de travail quotidiennement, si vous avez le sens de la réussite et appréciez la possibilité de gagner un bonus à chaque quart de travail, nous avons probablement un travail pour vous. Nous sommes toujours à la recherche de personnes motivées pour se joindre à notre équipe.

Le candidat retenu devra:

• Superviser et diriger une équipe de commis à l’inventaire.
• Fournir un service de première classe aux clients nouveaux et existants.
• Établir et entretenir de bonnes relations d’affaires avec les clients.
• Compter l'inventaire avec l’équipe lorsqu'il ne supervise pas ou n'assume pas d'autres responsabilités.
• Travailler selon un horaire varié et se rendre chez nos clients.

Nous recherchons une personne ayant une combinaison suivante de compétences, de connaissances et d’expérience:

• Études postsecondaires ou une expérience équivalente en supervision, un atout.
• Compétences en leadership et en formation.
• Expérience dans le commerce de détail ou dans un entrepôt, un atout.
• Permis de conduire et dossier de conduite acceptable.
• Haut niveau de connaissances en informatique.
• Avoir le désir d'apprendre et une volonté de saisir les opportunités de promotion.

Le candidat idéal est axé sur les objectifs, un joueur d'équipe avec un bon sens des relations interpersonnelles et un style de gestion pratique.

Il s'agit d'un poste rémunéré à l'heure avec des augmentations basées sur la performance et la réussite de notre programme de formation.

WIS INTERNATIONAL est un partenaire stratégique apprécié par les principaux détaillants et manufacturiers en fournissant des résultats précis depuis plus de cinquante ans. Avec plus de 200,000 inventaires physiques et événements de marchandisage effectués chaque année, WIS International est devenu l'un des fournisseurs de services de détail les plus importants et les plus fiables au monde.

WIS International s'efforce de rendre son processus de recrutement accessible à tous les individus et accueille favorablement les candidatures de personnes handicapées. Des aménagements raisonnables seront fournis, sur demande, aux candidats handicapés afin de faciliter l'égalité des chances tout au long du processus de recrutement et de sélection. Si vous êtes une personne handicapée et que vous avez besoin d'aménagements raisonnables à n'importe quel stade de la procédure de recrutement, veuillez contacter [e-mail]. Ces coordonnées sont éservées aux demandes d'accommodement ; ne les utilisez pas pour vous renseigner sur l'état d'avancement d'une demande d’emploi.

Veuillez noter que cette description de poste ne vise pas à couvrir contenir une liste exhaustive des activités, des tâches ou des responsabilités exigées de l'employé pour ce poste. Les tâches, les responsabilités et les activités pourraient être modifiées à tout moment avec ou sans préavis.

Pour en savoir plus sur le WIS, visitez notre site Web à l'adresse www.wisintl.com.

WIS est un employeur qui souscrit à l'égalité des chances,

et qui s'engage à offrir un milieu de travail diversifié et inclusif

WIS Internationalis looking for a result driven, service-oriented Inventory Supervisor!

The successful candidate will:

• Supervise and lead a team of Inventory Associates.
• Provide world class service to both new and existing customers.
• Establish and maintain effective business relationships with customers.
• Count inventory as part of a team when not supervising or engaged in other responsibilities.
• Work a varied schedule and travel to our customers locations.

We are looking for someone with the following combination of Skills, Knowledge and Experience:

• Post-Secondary Education or equivalent supervisory experience an asset.
• Leadership and Training skills.
• Retail or Warehouse experience an asset.
• Driver’s license and acceptable driving record.
• High level of computer literacy.
• Have a desire to learn the business and the drive to reach for promotional opportunities.

Ideal candidates are goal oriented, team players with good interpersonal skills and a hands‑on management style.

This is an hourly paid position with increases based on performance and completion of our training curriculum.

WIS INTERNATIONALhas been delivering accurate results to many of the biggest names in retail and manufacturing for more than fifty years. With more than 200,000 physical inventory counts taken every year, WIS International has become one of the largest and most trusted inventory counting and retail service providers worldwide.

To learn more about WIS, please visit our website atwww.wisintl.com.

WIS International endeavours to make its recruitment process accessible to any and all individuals and welcomes applications from people with disabilities. Reasonable accommodations will be provided, upon request, to applicants with disabilities in order to facilitate equal opportunity throughout the recruitment and selection process. If you are a person with a disability and require reasonable accommodation during any stage of the recruitment process, please contact [e-mail]. This contact information is for accommodation requests only; please do not use this contact information to inquire about the status of an application.

WIS International thanks all applicants in advance but will only contact those we wish to interview.

Salary Starting at 19.35