Coordonnateur de projets de construction

GLT+ inc.; Longueuil; Hybrid; CAD 70,000 - 90,000; Full time

Job summary

Une entreprise de construction recherche un(e) coordonnateur(rice) de projets pour gérer la coordination et le contrôle des chantiers. Vous serez responsable de respecter les obligations contractuelles tout en gérant le budget et en assurant la satisfaction des clients. Un poste permanent à temps plein avec un environnement de travail stimulant et des avantages sociaux complets.

Benefits

Assurances collectives

Allocation annuelle pour activités physiques

4 semaines de congés

Qualifications

• 4 ans d'expérience en gestion de projets de construction d’infrastructures immobilières.
• Expérience en gestion de projets dans le secteur public.
• Membre de son ordre professionnel.

Responsibilities

• Coordonner et contrôler les chantiers de construction.
• Assurer le respect des obligations contractuelles.
• Analyser et gérer les demandes de changements.

Skills

Coordination de projets de construction

Connaissance en réglementation

Gestion de budget

Compétences en communication

Résolution de problèmes

Education

DEC ou BAC lié à la gestion de projets de construction

Tools

Ms Project

Suite Office

Job description

Coordonnateur de projets de construction

GLT+, firme indépendante depuis plus de 35 ans, se distingue par sa croissance soutenue et son approche distinctive. Grâce à notre guichet unique de six services spécialisés en construction, nous offrons à nos clients une valeur ajoutée tangible à chaque étape de leurs projets.

Rejoindre GLT+, c’est intégrer une équipe de plus de 100 professionnels passionnés, experts dans leur domaine, unis par un objectif commun : optimiser chaque projet de construction confié. Ici, les échanges sont chaleureux, les relations authentiques et le facteur humain est au cœur de notre quotidien.

Notre département de gestion de projets publics est actuellement à la recherche d’un(e) coordonnateur.rice de projets de construction.

Votre rôle

Responsable de la coordination et du contrôle de chantier pour des travaux de maintien d’actifs ou de nouvelles constructions, vous devrez vous assurer du respect des obligations contractuelles, des politiques de qualité, de santé et de sécurité, des réglementations environnementales ainsi que tout autre encadrement. Votre rôle sera d’effectuer le suivi et le contrôle de l’échéancier des travaux, du contenu et des coûts selon les exigences convenues avec le client ainsi que la gestion rigoureuse des changements tout en prévenant les tendances et en appliquant les mesures correctives nécessaires.

Vos responsabilités

• À titre de représentant du client, agir comme intermédiaire entre les entrepreneurs, les professionnels et les autres consultants.
• Recevoir la ventilation de la portée des travaux des entrepreneurs, la valider et en contrôler le respect sur la base des documents contractuels.
• Assurer un suivi de l’échéancier de référence et des échéanciers pour les prochaines semaines et les commenter, en collaboration avec le client.
• Évaluer périodiquement l’avancement des travaux auprès de l’entrepreneur.
• Analyser les écarts et assurer que les mesures correctives soient exécutées.
• Analyser la pertinence des demandes de changement techniques, voir à l’émission des demandes de changement par les professionnels et leur estimation, voir à l’obtention des prix des entrepreneurs, contrôler le coût des changements et la tenue des négociations. À la suite de la réception de la recommandation finale des professionnels, recommander l’approbation de l’ordre de changement au Client.
• Assurer le classement efficace de la documentation technique et administrative des demandes de changement et des ordres de changement.
• Assurer la gestion de l’exécution et le respect du budget alloué aux conditions générales.
• Valider la portée et le coût des demandes, voir à l’émission des avenants et en contrôler la réalisation.
• Collaborer à la validation des demandes de paiement de travaux de construction et des travaux de conditions générales et recommander leur approbation au Client.
• Participer au processus d’appel d’offres, notamment accompagner les soumissionnaires lors des visites de chantier, assister aux ouvertures de soumissions et les analyser aux fins de recommandation au Client.
• Participer aux activités de mise en service en collaboration avec les divers intervenants concernés et assurer un suivi sur l’avancement des activités.
• Participer aux réceptions provisoires et définitives.
• Effectuer la clôture des contrats de construction.

Vos compétences

• Détenir un DEC ou un BAC dans une discipline liée à la gestion de projets de construction.
• Être membre de son ordre professionnel.
• Détenir un minimum de 4 ans d’expérience en gestion de projets de construction d’infrastructures immobilières.
• Avoir coordonné des travaux multidisciplinaires en chantier.
• Détenir une bonne connaissance de Ms Project et la suite Office.
• Expérience pertinente en gestion de projets dans le secteur public (minimum 2 chantiers de 8 millions $ ou plus, terminés au cours des 5 dernières années, dont le donneur d’ouvrage est un organisme public).
• Bonne connaissance des normes de l’industrie, des codes de bâtiments et des réglementations provinciales et municipales.
• Détenir la carte ASP.
• Bonne communication, esprit d’équipe, de collaboration et orienté client.
• Bonnes aptitudes en résolution de problèmes et souci du détail.
• Excellent niveau de français tant à l’oral qu’à l’écrit.
• Détenir un permis de conduire et une voiture.

Ce que nous offrons

• Poste permanent à temps plein.
• Horaire flexible avec un mode de travail hybride.
• Outils technologiques à la fine pointe.
• Programme de formation continue et de développement professionnel.
• Assurances collectives complètes (vie, maladie, médicaments, dentaire, etc.).
• Accès à la télémédecine et au Programme d’aide aux employés 24 / 7.
• RÉÉ collectif avec contribution de l’employeur.
• Allocation annuelle pour des activités physiques.
• 4 semaines de congés dès la première année (selon le calendrier de la construction).
• Accès à une salle d\'entraînement, une terrasse sur le toit, une cafétéria et bien plus encore!

Un milieu de vie stimulant

Chez GLT+, la performance rime avec bienveillance. Grâce à notre Comité Dolce Vita, nous cultivons un esprit de famille à travers des activités sociales, des événements rassembleurs et un environnement où le bien-être est prioritaire.

Fiers de notre diversité, nous prônons des valeurs d’inclusion et d’égalité, peu importe votre genre, origine, croyance ou orientation. Vous êtes accueilli tel que vous êtes, et pleinement intégré à notre équipe.

Envie de faire partie de l’aventure? Nous avons hâte de vous rencontrer!

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