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Un grand manufacturier d'ameublement de bureau à Montmagny recherche un chef d'équipe pour soutenir et former les employés dans un environnement dynamique. Les candidats doivent être prêts à opérer des équipements variés et assembler des composantes. Une rémunération compétitive entre 22,25$ et 25,25$ de l'heure, des horaires fixes, et plusieurs avantages sont offerts.
Rejoins le plus grand manufacturier d’ameublement de bureau au Québec ! Chez Teknion Roy & Breton, on conçoit et on fabrique des espaces de travail innovants depuis plus de 60 ans. Fiers de notre savoir-faire 100 % québécois, on compte sur une équipe de plus de 1 000 talents d’ici pour repousser les limites de l’industrie. Viens faire partie de l’aventure !
Nous sommes à la recherche de chef d’équipe pour notre usine de Montmagny. Vous souhaitez travailler dans un milieu de travail dynamique et humain où vous serez apprécié et où vous pourrez vous dépasser ? Cet emploi est pour vous !
Ton quotidien :
Vous aurez à soutenir l’équipe en plus, d’assembler, manutentionner, inspecter des pièces et effectuer diverses opérations menant à la fabrication d’ameublement de bureau. Plus spécifiquement, vous pouvez être appelé à :
Former et soutenir les employés pour optimiser leurs performances;
Opérer différents équipements (scie, CNC, plaqueuse de chants, etc.);
Manipuler des pièces ou de la matière première manuellement ou à l’aide de divers équipements;
Assembler et emballer des composantes à l’aide d’outils pneumatiques;
Utiliser un système informatique pour le suivi des commandes.
Ce qu’on t’offre :
Salaire offert entre 22,25$ à 25,25$ par heure selon l'expérience;
Prime offert selon le quart de travail;
Deux horaires disponibles :
Quart de soir : Lundi au Jeudi de 15h15 à 01h45;
Quart de jour : Lundi au Jeudi de 6h30 à 15h15, vendredi de 6h30 à 12h15;
Bonus annuel;
Emploi stable et horaire fixe;
Environnement de travail propre et sécuritaire;
Des tâches variées et une rotation des postes;
Accès à la télémédecine;
Assurances collectives;
Régime de retraire;
Programme de mieux-être (275$/année);
Formation offerte par l’employeur;
Et bien plus !