puestos de Supply Chain en Arabia Saudí

Gestão de Contratos:

• Gerenciar o ciclo de vida dos contratos da planta de mineração, desde a elaboração até o encerramento.
• Assegurar a implantação e o monitoramento eficaz de SLAs contratuais, garantindo o cumprimento dos indicadores de desempenho.

Liderança de Equipe:

• Liderar e desenvolver uma equipe de 4 colaboradores, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo, eficiente e de alto desempenho.
• Realizar avaliações de desempenho, fornecer feedback e identificar oportunidades de treinamento e desenvolvimento para a equipe.

Conformidade e Auditoria:

• Desenvolver, revisar e auditar contratos para garantir a conformidade com as necessidades empresariais, políticas internas e legislações vigentes (trabalhista, fiscal, ambiental, etc.).
• Realizar auditorias de boletins de medição e verificação de preços e períodos, assegurando a precisão e a integridade das informações.

Monitoramento e Cumprimento:

• Monitorar o cumprimento de contratos, assegurando que prazos, obrigações e condições estabelecidas sejam respeitados por todas as partes envolvidas.
• Identificar e mitigar riscos contratuais, propondo soluções e ações preventivas.

Comunicação e Stakeholder Management:

• Manter comunicação clara e eficaz com stakeholders internos e externos (fornecedores, áreas de negócio, jurídico, etc.), assegurando o alinhamento, a transparência e a satisfação de todas as partes interessadas.
• Participar de reuniões e negociações contratuais, representando os interesses da empresa.

Otimização de Processos:

• Estruturar processos robustos para a gestão de contratos, incluindo a padronização de modelos, fluxos de aprovação e ferramentas de controle.
• Implementar soluções tecnológicas para otimizar processos manuais de gestão de terceiros, promovendo a automação, a eficiência e o desenvolvimento contínuo.

Redução de Custos:

• Fomentar a redução de custos por meio de auditorias, análises de mercado e melhorias na gestão de terceiros.
• Identificar oportunidades de renegociação e otimização de contratos, buscando melhores condições comerciais.

Inovação e Tecnologia:

• Implementar e gerenciar sistemas de gestão de contratos, visando a automação e a centralização das informações.
• Utilizar ferramentas de análise de dados para monitorar o desempenho dos contratos e identificar oportunidades de melhoria.

Perfil desejável

Formação:

• Graduação completa em Administração, Direito, Engenharia ou áreas afins.
• Desejável pós-graduação ou especialização em Gestão de Contratos, Suprimentos ou áreas relacionadas.

Experiência:

• Experiência comprovada em gestão de contratos e suprimentos.
• Experiência em desenvolver e liderar equipes de analistas.

Habilidades e Conhecimentos:

• Habilidades avançadas em inglês (escrita, leitura e conversação).
• Proficiência em Excel
• Capacidade de identificar e implementar melhorias tecnológicas (sistemas de gestão de contratos, ferramentas de análise de dados, etc.).

Competências Comportamentais:

• Perfil hands-on com forte capacidade de análise e resolução de problemas.
• Excelente comunicação e habilidades de negociação.
• Liderança inspiradora e capacidade de motivar equipes.
• Orientação para resultados e foco na melhoria contínua.
• Disponibilidade total para mudança para o norte de Minas Gerais (Vale do Jequitinhonha).

O que está sendo ofertado

• Local de Trabalho: Norte de Minas Gerais (Vale do Jequitinhonha)
• Regime de Contratação: CLT
• Plano de saúde c/ co-participação
• Refeitório
• Seguro de vida
• Reembolso de aluguel no primeiro ano
• Auxilio mudança