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Resumo da oferta

Uma empresa do setor educacional no Brasil está em busca de um profissional para atuar na área de Crescimento. O candidato ideal deve ter formação em Administração ou áreas relacionadas e habilidades intermediárias em análise de dados. Responsabilidades incluem a atualização de CAC, acompanhamento de orçamento e identificação de melhorias em processos. Oferecemos benefícios e um ambiente inclusivo e diverso.

Serviços

Auxílio alimentação/refeição
Auxílio home office
Plano de saúde e odontológico
Licença maternidade e paternidade estendida
Auxílio creche
Cuidado com a saúde física
Incentivo à educação
Desconto em passagens aéreas
Férias flexíveis

Qualificações

  • Graduação em Administração, Economia, Engenharias ou áreas relacionadas.
  • Habilidade intermediária em ferramentas de análise de dados.
  • Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal.
  • Bom entendimento de regras de negócio e dinâmica de mercado.

Responsabilidades

  • Atuar dentro do time de Crescimento, garantindo entregas de alta performance.
  • Conduzir a atualização mensal de CAC, assegurando alta confiabilidade.
  • Acompanhar o orçamento de despesas da área de Crescimento.
  • Identificar oportunidades de melhoria em processos.
  • Traduzir insights em ações claras e robustas.
  • Manter um relacionamento próximo com as lideranças de Crescimento.

Conhecimentos

Habilidade intermediária em ferramentas de análise de dados (Excel, SQL)
Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal
Bom entendimento de regras de negócio e dinâmica de mercado

Formação académica

Graduação em Administração, Economia, Engenharias ou áreas relacionadas

Ferramentas

Excel
SQL
Descrição da oferta de emprego

O isaac é a maior plataforma de soluções financeiras feita para escolas. Impulsionamos as instituições oferecendo receita garantida e proporcionando mais flexibilidade de pagamento para as famílias.

Nosso objetivo é facilitar a gestão financeira, acabando com a dor de cabeça e permitindo que a escola consiga focar na missão de educar, dedicando mais tempo e recursos para tirar os planos do papel.

Nos últimos 4 anos, já ajudamos mais de 2.000 escolas, garantimos mais de R$5bi em mensalidades garantidas, e ajudamos a aumentar em 9% o número de matrículas em nossas escolas parceiras.

A cultura do isaac incentiva a autonomia, a mão na massa, o trabalho em equipe e o uso de dados para construir soluções inovadoras.

Temos muito para construir e transformar na Educação brasileira, e você pode fazer parte dessa revolução, vivenciando o impacto do seu trabalho na sociedade!

Vem com a gente?

No dia a dia você irá:

  • Atuar dentro do time de Crescimento, garantindo entregas de alta performance em um ambiente ambíguo e de constante mudança;
  • Conduzir a atualização mensal de CAC, assegurando alta confiabilidade e aderência à realidade do negócio;
  • Acompanhar o orçamento de despesas da área de Crescimento, identificando riscos de subutilização ou estouro por centro de custo;
  • Identificar oportunidades de melhoria em processos, estruturando soluções escaláveis que aumentem a precisão das informações e automatizem atividades operacionais;
  • Traduzir insights em ações claras e processos robustos, utilizando uma abordagem analítica para identificar problemas e apoiar o aumento da performance de vendas;
  • Manter um relacionamento próximo com as lideranças de Crescimento e com o time de FP&A, promovendo alinhamento contínuo e visibilidade do orçamento.

Para participar do nosso processo você precisa ter:

  • Graduação em Administração, Economia, Engenharias ou áreas relacionadas
  • Habilidade intermediária em ferramentas de análise de dados (Excel, SQL, etc.)
  • Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal
  • Bom entendimento de regras de negócio e dinâmica de mercado

Diferenciais:

  • Habilidade com ferramentas de visualização de dados (por exemplo, Tableau, Power BI, Metabase)
  • Experiência prévia com análises orçamentárias e planejamento será um diferencial
  • Auxílio alimentação e/ou refeição (Flash flexível - R$40,50/dia);
  • Auxílio home office no primeiro mês de trabalho (R$200,00);
  • Plano de saúde e odontológico Sulamérica sem mensalidade e com coparticipação;
  • Licença maternidade (180 dias) e paternidade (30 dias) estendida;
  • Auxílio creche para mamães e papais com filhos até 06 anos;
  • Cuidado com a saúde física para você e seus dependentes: parceria com a Wellhub (Gympass);
  • Incentivo à educação - parcerias com diversas instituições de ensino;
  • ArcoLab - plataforma de educação corporativa;
  • Desconto em passagens aéreas e hospedagens;
  • Férias flexíveis (antecipação de 15 dias de férias após 6 meses).

#MaisDiversidade

Acreditamos que em um ambiente diverso e inclusivo nossas pessoas serão mais felizes, engajadas e com mais chances de atingir o seu máximo potencial. Por isso, aqui na isaac - uma empresa do Grupo Arco Educação, respeitamos e valorizamos a igualdade de direito, reconhecemos as singularidades e acreditamos que todas as pessoas podem contribuir para o nosso propósito. #vempraisaac

Declaração de Privacidade e Proteção de Dados

Quando você se candidata a uma das nossas vagas para ser isaacker, você nos fornece vários dados pessoais.

Ao final do processo seletivo, armazenamos o seu currículo em um banco de currículos, para o caso de surgirem novas vagas que tenham aderência ao seu perfil.

Para saber mais informações sobre como tratamos os seus dados e para exercer os seus direitos, acesse a nossa Declaração de Privacidade, disponível aqui .

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* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.

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