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Resumo da oferta
Uma empresa de tecnologia procura um (a) Senior Business Developer para liderar a prospecção e abertura de mercado em São Paulo. O candidato ideal deve ter experiência em vendas consultivas e uma carteira de clientes ativa. Esta é uma oportunidade remota que oferece um ambiente de alta performance e crescimento dentro da empresa.
Serviços
Qualificações
- Experiência em vendas consultivas com foco em tecnologia.
- Carteira de clientes ativa e comprovada.
- Capacidade de negociação em contratos complexos.
Responsabilidades
- Liderar o ciclo completo de Hunting, identificando novas contas.
- Qualificar leads e elaborar propostas comerciais.
- Gerenciar e expandir carteira de clientes.
Buscamos um (a) Senior Business Developer com perfil Hunter de alta performance, especialista em venda consultiva e staffing (alocação) de profissionais de Tecnologia. Esta é uma posição-chave para um profissional com carteira de clientes ativa e comprovada, que terá a missão de gerar impacto imediato e expandir significativamente nosso footprint no mercado de São Paulo.
- Prospecção e Abertura de Mercado : Liderar o ciclo completo de Hunting, identificando e convertendo novas contas estratégicas de médio e grande porte.
- Gestão de Pipeline : Qualificar leads de alto potencial, elaborar propostas comerciais competitivas e de alto valor agregado.
- Negociação e Fechamento : Conduzir negociações complexas e fechar contratos de alocação de profissionais de tecnologia.
- Account Management : Gerenciar e expandir sua própria carteira de clientes, garantindo a longevidade da parceria e o upsell.
- Inteligência de Mercado : Monitorar tendências e benchmarks para manter a competitividade das soluções.
- Modelo de Trabalho : Posição remota, exigindo residência em São Paulo para acesso facilitado a clientes e headquarters.
- Crescimento : Oportunidade real de desenvolvimento e participação estratégica no crescimento da empresa no Brasil.
- Ambiente : Cultura de alta performance, colaborativa e desafiadora.
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.