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Programador Sênior Gameplay Multiplayer Unity 3D
Job summary
Uma empresa de jogos em desenvolvimento localizada em Santa Maria busca um programador sênior com mais de 5 anos de experiência em gameplay multiplayer. O candidato irá desenvolver sistemas complexos de gameplay, ajudar a manter o código organizado e colaborar na criação de ferramentas para manejar dados e rankings. É essencial ter um portfólio com projetos completos e habilidades de comunicação eficazes.
Qualifications
- Mínimo de 5 anos de experiência em desenvolvimento de jogos.
- Portfólio com projetos completos demonstrando experiência.
- Habilidade em comunicação clara e efetiva.
Responsibilities
- Desenvolver sistemas complexos de gameplay e multiplayer.
- Manter o código limpo e organizado.
- Auxiliar em outras áreas de desenvolvimento relacionadas à programação.
Skills
Jogo competitivo multiplayer com 6 jogadores por partida, movimentação 3D com um CC de TPS e um CC de FPS, placar global e ranking, o projeto está a 1 ano sendo desenvolvido e continuara em produção por 1 ano a equipe de contem 20 pessoas, em sua maioria sênior e pleno.
Vaga para programador sênior com experiencia em gameplay em multiplayer, nesta vaga você trabalhara principalmente na gameplay, entretanto junto de uma equipe trabalhara também com a criação de ferramentas para manejo de dados, economia do jogo, analise de dados, placar, ranking e similares, também secundariamente servirá como programador de gameplay multiplayer e UI.
- Desenvolver sistemas complexos de gameplay e multiplayer.
- Manter o código limpo e organizado, ajudar em outras áreas de desenvolvimento relacionadas a programação.
- Mínimo de 5 anos de experiencia.
- Projetos completos.
- Competências de comunicação oral e escrita.
- Exemplos no portifólio.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.