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Uma empresa de BPO está à procura de um(a) Executive Recruiter para atuar de forma remota, em contato direto com o mercado norte-americano. O candidato ideal deve ter experiência em recrutamento ativo e falar inglês fluentemente (C1/C2). Este papel envolve a condução de processos de recrutamento de ponta a ponta, trabalhando em colaboração com executivos seniores. Oferece remuneração mensal competitiva e oportunidades de crescimento em um ambiente multicultural e meritocrático.
Executive Recruiter (Fluent English – C1 / C2) | 100% Remoto
A Blue Dot BPO conecta talentos LATAM a operações estratégicas de empresas norte-americanas. Estamos em busca de um(a) Executive Recruiter com perfil hunter , forte experiência em recrutamento ativo e capacidade de conduzir processos executivos de ponta a ponta. A posição é totalmente remota, com atuação direta para o mercado dos Estados Unidos e alto nível de exposição a lideranças seniores.
Trabalhe diretamente com o mercado dos EUA, desenvolva experiência executiva de alto nível e construa uma carreira internacional em um ambiente que valoriza competência, consistência e evolução contínua.
Candidate-se e faça parte da Blue Dot BPO :
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.