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Desenvolvedor ofertas em Brasil

Desenvolvedor De Mainframe

Capgemini

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Desenvolvedor Pleno Fullstack (Reactjs, Node.Js, Mysql)

HireTech Solutions

Belo Horizonte
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Desenvolvedor Sênior

Ahoy by Belago

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Desenvolvedor Java Pl

Dexian

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Analista Desenvolvedor Mobile Frontend React

Talent Four Consulting

Jaboatão dos Guararapes
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11053 - Desenvolvedor Full Stack (.Net + React) Pleno

Talent Group

Barueri
Híbrido
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Desenvolvedor Sênior (Java Spring Boot)

Quality Digital

Belém
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Líder Técnico Salesforce

.Add

Franca
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Desenvolvedor Fullstack (Python / React) Senior

Jaya Tech

Ananindeua
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Analista Desenvolvedor Web PHP Júnior

Lisa IT

Jandira
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Desenvolvedor Backend Júnior (Presencial : Vila Velha - Es)

Uticket

Paraná
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Desenvolvedor De Mainframe - Grbe

BRQ Digital Solutions

Contagem
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Desenvolvedor Sap Commerce Cloud - Hybris

Discover

Sorocaba
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Desenvolvedor Microsoft Dynamics Crm

Ivy Group S / A

Belo Horizonte
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Desenvolvedor Ruby On Rails

Titan Clarity

Manaus
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Desenvolvedor (A) Full Stack (.Net + React)

Prezensa People Tech

Belo Horizonte
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Desenvolvedor Com Foco Em Automações De Processos E Ia

Grupo Ntsec

Timon
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Desenvolvedor(A) Java (Ia) - Pleno

Sankhya Gestão de Negócios

Cotia
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Desenvolvedor Vendas

Bebeevendedor

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Desenvolvedor Fullstack Pleno - Java E Angular

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Desenvolvedor Mobile Pleno

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Desenvolvedor Java Sênior - Presencial (Londrina/Pr)

Talentt

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Desenvolvedor Fullstack Pleno - Java e Angular

FCamara

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Analista Desenvolvedor Sênior - Talend

SysMap Solutions

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Desenvolvedor De Integrações (Apis)

Cipher | A Prosegur company

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Desenvolvedor De Mainframe
Capgemini
São Paulo
Híbrido
BRL 120.000 - 160.000
Tempo integral
Há 9 dias

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia em São Paulo busca um(a) Desenvolvedor(a) Mainframe para atuar na manutenção e desenvolvimento de sistemas. Este profissional será responsável por analisar e manter programas e JOBs / JCL, além de garantir a integridade das aplicações. Oferecemos um ambiente inclusivo, com modelos de trabalho híbrido ou presencial e diversos benefícios, como assistência médica, cursos e um plano de carreira estruturado.

Serviços

Assistência médica
Assistance to physical and mental health
Cursos com Harvard e outras plataformas
Vale-refeição
Seguro de vida
Previdência privada

Qualificações

  • Experiência com desenvolvimento e manutenção de sistemas Mainframe.
  • Forte conhecimento em COBOL e JCL.
  • Experiência prévia em ambientes Ágeis e de DevOps.

Responsabilidades

  • Analisar e manter programas mainframe e JOBs / JCL.
  • Manutenção e desenvolvimento de sistemas Mainframe Z / OS.
  • Identificar e corrigir problemas em processos batch e online.

Conhecimentos

Cobol Enterprise
CICS
DB2
JCL
IBM Changeman

Ferramentas

Hexavision
Confluence
Jira
Erwin
Descrição da oferta de emprego

Você é apaixonado(a) por tecnologia, inovação e quer fazer parte de um ambiente inclusivo, colaborativo e em constante evolução? Então essa oportunidade é para você!

Na Capgemini, valorizamos o equilíbrio entre vida pessoal e profissional. Por isso, oferecemos modelos de trabalho flexíveis, que podem variar entre híbrido ou presencial, de acordo com as necessidades do projeto. Nosso objetivo é proporcionar a melhor experiência para você, respeitando seu estilo de vida e promovendo bem-estar.

Estamos em busca de um(a) Desenvolvedor(a) Mainframe, para compor nosso time.

Responsabilidade do Cargo :
  • Analisar e manter programas mainframe e JOBs / JCL.
  • Atuar na manutenção e desenvolvimento de sistemas Mainframe Z / OS.
  • Conhecimento em Hexavision, Changeman, VSAM, DB2, COBOL, CICs, IMS, JCL e Control‑M.
  • Trabalhar em ambiente Mainframe, garantindo integridade e performance das aplicações.
  • Identificar e corrigir problemas em processos batch e online.
  • Participar de discussões técnicas e propor melhorias para os sistemas existentes.
  • Seguir padrões de desenvolvimento, segurança e eficiência para Mainframe.
Requisitos técnicos :
  • Cobol Enterprise
  • CICS
  • DB2
  • JCL
  • IBM Changeman
Conhecimentos Técnicos (Desejáveis) :
  • IMS
  • Hexavision
  • Erwin / Modelagem de Dados / Thesaurus
  • Experiência em ambiente Ágil e de DevOps
  • Ferramentas Confluence e Jira
  • Conhecimento em MS Copilot ou outra IDE de GenAI
Diversidade, Inclusão e Pertencimento

Na Capgemini, você pode ser quem você é. Valorizamos a diversidade em todas as suas formas e promovemos um ambiente inclusivo por meio de comitês como :

  • Women@Capgemini – Empoderamento feminino e equidade de gênero.
  • Capgemini Black – Representatividade e valorização da cultura negra.
  • LGBTQIA+@Capgemini, Capgemini Accessibility, entre outros.

Nosso compromisso é contínuo : somos reconhecidos pela GPTW, Bloomberg Gender Equality Index, EDGE e Ethisphere como uma das empresas mais éticas e inclusivas do mundo. Nossas vagas são para todas as pessoas, independentemente de cor, etnia, religião, idade, identidade de gênero, orientação sexual ou deficiência.

Desenvolvimento e Benefícios

Aqui, você é protagonista da sua carreira! Oferecemos :

  • Plano de carreira estruturado e trilhas personalizadas de aprendizado.
  • Universidade Corporativa, com acesso a Harvard, Coursera, Udemy, Pluralsight.
  • Certificações oficiais com parceiros como SAP, AWS, Microsoft, Salesforce.
  • Idiomas com EF Education First (Inglês, Espanhol, Francês e Alemão).
Bem-estar completo
  • Assistência médica e odontológica.
  • Gympass e Equilibrium (saúde física e mental).
  • Previdência privada e seguro de vida.
  • Programa Family Care : licenças maternidade e paternidade estendidas, apoio à fertilidade, orientação personalizada em saúde e bem-estar.
  • Vale-refeição, auxílio home office, clube de benefícios e muito mais!
Make It Real

Na Capgemini, liberamos a energia humana por meio da tecnologia para construir um futuro mais inclusivo, sustentável e inovador. Se você compartilha desses valores, venha transformar o mundo com a gente!

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* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.

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